滋賀県で介護支援専門員 の求人

滋賀県甲賀市信楽町長野１２５２　ケアプランセンターしがらき　
（信楽高原鉄道　信楽駅　から　徒歩5分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,350円～1,450円

＊勤務時間数により、加入保険に変動があります。　＊有給休暇は法定通り付与《職員の有給休暇取得率７０％以上》　＊通勤手当は日数により支給　＊夏季休暇３日間あり（週５日３０時間以上勤務者）　＊アニバーサリー休暇１日あり　＊滋賀県ワークライフバランス推進企業に登録済　＊初めは年度末（３月末）までの契約。その後、翌年度の契約更新　（１年毎）になります。　　※雇止め規定あり（６５歳）ただし、本人の希望等により雇用継続の場合あり。　＊定年について＜参考＞　本求人は「期間の定めのある求人」のため定年制は適用されませんが、「無期雇用に転換」した場合は、定年制を適用します。　（定年一律６５歳・再雇用あり）　　事業所内公正採用選考・人権啓発担当者　有　※応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けてください。

滋賀県草津市笠山１－１－４６
（ＪＲ琵琶湖線　南草津駅　から　徒歩15分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日） 185,000円～185,000円

＊マイカー通勤時に無料駐車場あり　　　事業所内公正採用選考・人権啓発担当者　無

滋賀県近江八幡市十王町１０６１
（ＪＲ琵琶湖線　篠原駅　から　車8分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 189,500円～212,000円

　社会福祉法人宝寿会は、基本理念を『思いやり・安心安全・やすらぎ』とし、１９９３年の法人設立以来、社会基盤の一つである老人福祉施設（特別養護老人ホーム・グループホーム・通所介護・訪問介護・居宅介護支援・短期入所生活介護・サービス付高齢者向け住宅・就労支援事業所等）を、兵庫県神崎郡神河町、姫路市夢前町、青山、広畑区等において運営しております。　　◆利用者様に『生きる力』をはぐくむ介護を実践し、安心とやすらぎが感じられるホームづくりを目指す。　◆利用者様、ご家族様、職員、地域社会が一緒になって開かれたホームづくりを目指す。　◆職員が、誇りを持って、健康で笑顔の出る職場づくりを目指す。　　《２０２２年秋、滋賀県に初めて施設を開設》　私たちと一緒にお仕事をして頂ける方を募集します。　給与に関しましては、面談によりこれまでのご経験等を考慮しご提示させて頂きます。　ご応募お待ちしております。

滋賀県守山市守山四丁目６－１１　「あいむケアプランセンター」
（ＪＲ琵琶湖線　守山駅　から　徒歩20分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 172,000円～172,000円

＊マイカー通勤について：無料駐車場あり　　　★働き方改革関連認定企業：滋賀県女性活躍推進企業（二つ星）　★健康経営優良法人２０２４　認定　★ユースエール企業認定　　　事業所内公正採用選考・人権啓発担当者　有　　

滋賀県大津市坂本１丁目１３番１２号　　ハーネスト唐崎
（京阪石坂線　穴太駅　から　徒歩5分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 220,000円～240,000円

・応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けてください。　オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状を不要とする。　　・事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有　

滋賀県長浜市湖北町延勝寺１８４４
（ＪＲ北陸本線　河毛駅　から　車10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 185,500円～211,400円

＊事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有　　＊マイカー通勤用駐車場：無料　　＊応募希望の方はハローワークにて紹介状の交付を受けてください　　

滋賀県東近江市躰光寺町２３４－１　ケアプランセンターのとがわもしくは施設ケアマネ（新宮町）
（ＪＲ能登川駅　から　徒歩10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日） 245,880円～248,380円

＊マイカー通勤者は通勤手当支給（２１円／ｋｍで計算）　＊制服貸与あり　　＜異動の範囲＞（東近江市内）　介護老人保健施設リハビリセンターあゆみ　特別養護老人ホーム能登川園　小規模特別養護老人ホームのとがわ　認知症対応型共同生活介護グループホームのと川・彩葉・ひばり　小規模多機能型居宅介護しんぐう・はなのき　能登川地域包括支援センター　　当法人は育児休業を取得しやすい職場環境づくり、有給休暇の取得促進を行っています。また、女性活躍推進法行動計画により女性が結婚、出産、育休復帰後も働ける職場づくりを目指しています。　職員の平均年齢は３７歳で、２０歳～７０代の方も働いていますので、どの年齢の方も働き易いと思います。

滋賀県東近江市躰光寺町２３４－１　ケアプランセンターのとがわ　もしくは施設ケアマネ（新宮町）
（ＪＲ　能登川駅　から　徒歩10分）

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日） 188,160円～204,960円

＊マイカー通勤者は通勤手当支給（２１円／ｋｍで計算）　＊制服貸与あり　　＜異動について＞　※契約条件によって、法人内の下記施設に異動の可能性があります。　介護老人保健施設リハビリセンターあゆみ　特別養護老人ホーム能登川園　小規模特別養護老人ホームのとがわ　認知症対応が共同生活介護グループホームのと川・彩葉・はなのき　小規模多機能型居宅介護しんぐう・ひばり　ケアプランセンターのとがわ　能登川地域包括支援センター　　当法人は育児休業を取得しやすい職場環境づくり、年次有給休暇の取得促進を行っています。また女性活躍推進法行動計画により女性が結婚、出産、育休復帰後も働ける職場づくりを目指しています。法人全体職員の平均年齢は３７歳で、２０歳～７０歳代の方も働いていますので、どの年齢の方も働き易いと思います。

滋賀県大津市大萱７丁目７－１
（ＪＲ琵琶湖線　瀬田駅　から　徒歩20分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,500円～1,500円

＊加入保険、年次有給休暇等は就業時間、日数により法定通り　　＊車通勤の場合：駐車場代１０００円／月が必要です。　　＊応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けてく　ださい。　　＊事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有

滋賀県長浜市神照町２８８－１　　長浜北部福祉ステーション内
（長浜駅　から　車15分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.1日） 196,000円～219,800円

※応募書類（受験申込書）については、本会ホームページよりダウンロードし使用してください。　※マイカー通勤用駐車場：無料　※年次有給休暇は、採用時に年換算２０日を付与します。（毎年１月付与）　　前年度の平均取得日数は１２．６日で、取得しやすい環境づくりを推進しています。　※年間休日１２３日（令和７年度）やその他特別休暇等が充実していて、ワークライフバランスを重視した働きやすい職場です。　※雇用待遇等については、給与規程・役割等級制度・人事評価制度・賃金制度要綱等にしたがい公平に決定されます。　※退職金は、勤続年数に応じて支給されます。最大基本給の５２カ月分程度（３８年勤続の場合）　※採用日は、調整のうえ決定します。　※事業所内公正採用・人権啓発担当者：有　※応募希望の方は、ハローワークにて紹介状の交付を受けてください。