北海道札幌市厚別区でリハビリ の求人

北海道札幌市厚別区厚別東２条６丁目４番１号　「通所リハビリテーション　ふる里」

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,060円～1,060円

＊医療費補助制度あり　＊新札幌・森林公園駅から送迎バスあり　　　　　　　　　　　　　　＊マイカー通勤の場合は無料駐車場あり（許可制）　＊処遇改善手当は毎年４月に改定あり

北海道札幌市厚別区厚別東２条６丁目４番１号

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日） 183,000円～242,000円

＊医療費補助制度あり　＊保育費補助制度あり　＊マイカー通勤の場合は無料駐車場あり（許可制）　＊新札幌・森林公園駅から送迎バスあり　＊フレッシュアップ休暇：２日あり　＊夏季休暇：１日あり　＊ベースアップ手当は毎年４月に改定あり　＊賞与は採用１年経過後支給　

北海道札幌市厚別区青葉町４丁目１０－２７　「あおばデイサービスセンター」
（地下鉄東西線・ＪＲ　新さっぽろ駅　から　徒歩10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.2日） 163,700円～214,500円

＊トライアル雇用期間の条件は記載内容に同じ。　　◆送迎業務は自動車免許をお持ちの方にお任せする場合もございま　す。　（送迎ドライバースタッフ在籍中※人手が足りない際はヘルプに）　　◆３つの事業所それぞれ担当者は違いますが、事業所間をまたいで（共通して）　　通いや訪問のサービスを利用している方も多く、必然的にスタッ　フ間の情報共有が必要となります。　　その分、各職種の専門性を活かした質の高いコミュニケーション　が日常的に交わされています。　　　【施設の特徴】　法人内でも圧倒的に残業が少ない事業所です。　２０２２年度から全国規模のウォーキングアプリイベントに　参加するなど、スタッフの健康にフォーカスした取り組みを続けています。

北海道札幌市厚別区大谷地東２丁目４番１号　札幌市交通局本局庁舎７階
（地下鉄東西線　大谷地駅　から　徒歩2分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,470円～1,470円

＊マイカー通勤：駐車場は自己確保・自己負担　　＊転勤は、事前に必ず本人の希望を確認し両者合意の下実施します（事業団の規定に基づき、手当支給）　＊通勤手当は、自宅から就業場所まで２ｋｍ以上の場合支給します　　＊週２０時間未満のお仕事です。※週３０時間勤務への転換制度も　　あります。転換後は社会保険・雇用保険加入、昇給（年１回）、　賞与（年２回）あり※勤務実績による査定あり　＊正職員登用制度もあります。　　＊お子様の学校行事等によるお休みも相談可能です。　＊育児やご家族の介護等がある方は、勤務時間やシフト等の相談に　　応じます。　＊ブランクがある方や、臨床経験はあるけれど訪問看護は未経験で　　不安な方でも、各種充実した研修制度がありますので、安心して　　働けます。また、先輩職員もしっかりサポートします。　　＊面接は就業場所、または事業所にて行います。　＊業務の変更範囲：変更なし

北海道札幌市厚別区厚別西５条２丁目１８ー２２　「ノーザリーライフケア厚別西」（当社施設）
（新札幌駅　から　徒歩10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 206,000円～223,500円

・制服貸与　・年次有給休暇は、毎年４月１日または１０月１日に一斉付与　　（入社時期により付与日数は異なる（法定以上））　・昇給・賞与は、人事考課・会社業績による　・育児費補助制度、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度あり　・自動車・バイク通勤は応相談　　＊Ｅメールアドレスをお持ちの方は、履歴書に記載してください。　　＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。

北海道札幌市厚別区厚別西５条２丁目１８ー２２　「ノーザリーライフケア厚別西」（当社施設）
（新札幌駅　から　徒歩10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 206,000円～223,500円

・制服貸与　・年次有給休暇は、毎年４月１日または１０月１日に一斉付与　　（入社時期により付与日数は異なる（法定以上））　・昇給・賞与は、人事考課・会社業績による　・育児費補助制度、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度あり　　＊Ｅメールアドレスをお持ちの方は、履歴書に記載してください。　　＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。　

北海道札幌市厚別区厚別西５条２丁目１８ー２２　「ノーザリーライフケア厚別西」（当社施設）
（新札幌駅　から　車10分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,200円～1,650円

・制服貸与　・年次有給休暇は、毎年４月１日または１０月１日に一斉付与　　（入社時期により異なる（法定以上））　・育児費補助制度、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度あり　・自動車・バイク通勤は応相談　・Ｅメールアドレスをお持ちの方は、履歴書に記載してください。　　　＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。

北海道札幌市厚別区厚別東２条６丁目４番１号　「通所リハビリテーション　ふる里」

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.9日） 145,000円～150,000円

＊マイカー通勤は許可制、無料駐車場あり。　＊賞与は採用１年経過後支給　＊医療補助制度あり　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊新札幌・森林公園の各方面から送迎バスあり　＊保育費補助制度あり　＊定着奨励金制度あり　　勤務３ヶ月１０万円支給、勤続６ヶ月１０万円支給。　　制度活用にあたり利用条件がありますので、詳細はお問い合わせ　下さい。　　　　　

北海道札幌市厚別区大谷地東５丁目７－１０
（地下鉄東西線　大谷地駅　から　徒歩7分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,050円～1,050円

＊マイカー通勤の場合は無料駐車場あり　＊マイカー通勤は許可制です　＊片道２ｋｍ以上の場合は、法人規程により通勤手当を支給　　

北海道札幌市厚別区厚別中央２条２丁目２－３　札幌ひばりが丘タウンプラザ内ひばりが丘ドクタータウン１Ｆ
（地下鉄東西線　ひばりが丘駅　から　徒歩6分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（24.2日） 185,000円～300,000円

＊誕生日休暇　年に２回あり　＊開院記念日（１０月）の特別有給休暇あり　＊マイカー通勤の場合は無料駐車場有り　＊試用期間終了後は、前職の給与、勤務能力、勤務態度により昇給　の可能性有。　＊リハビリは予約制で行っております。　＊１年間勤務した場合、所属協会や学会の年会費なども全額補助し　ています。　　学会参加や研究会の参加も頑張りに応じて補助しています。