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福岡県福岡市博多区で介護支援専門員 の求人

検索結果 1-10件 / 16件

主任介護支援専門員(正)

医療法人古森病院

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 福岡県福岡市博多区対馬小路9-13
    (地下鉄 中洲川端駅 から 徒歩11分)

  • TEL:092-291-3945 / FAX:000-000-0000
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(23.4日) 140,000円~190,000円

  • (1)8時30分~17時00分

    (2)8時30分~12時30分

  • 日祝日その他

    ・その他

    休みは病院規定による(祝日出勤の場合あり)第2・第4土曜日、年末年始4日間、夏季休暇2日間

  • ※病院長のブログがありますのでご覧ください。 ※賃金は経験と能力により決定します。 ※昇給、賞与は本人能力及び病院業績により支給されないことも  あります。 ※年間休日数に記載している日数は、休みとなる最低の日数を表記 しています。 ※勤務が極めて短時間であっても履歴書にご記入ください。 ※賃金支払日:当月末日  「オンライン自主応募の方は紹介状不要」                                         「労働条件の詳細は面接時に説明します」

  • 内科、循環器科とあり、新しい医療器具を導入し地域医療に貢献している。
  • 古森病院併設のケアプランセンターにてケアマネ業務 古森病院併設の障がい者相談支援センターにて計画相談支援業務 管理者業務 エリア:福岡市及びその近郊  変更範囲:変更なし

ハローワーク福岡中央公共職業安定所

 公開日:

主任介護支援専門員(有期職員)

医療法人古森病院

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 福岡県福岡市博多区対馬小路9-13
    (地下鉄 中洲川端駅 から 徒歩11分)

  • TEL:092-291-3945 / FAX:000-000-0000
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(23.4日) 140,000円~190,000円

  • (1)8時30分~17時00分

    (2)8時30分~12時30分

  • 日祝日その他

    ・その他

    休みは病院規定による(祝日出勤の場合あり)第2・第4土曜日、年末年始4日間、夏季休暇2日間

  • ※病院長のブログがありますのでご覧ください。 ※賃金は経験と能力により決定します。 ※昇給、賞与は本人能力及び病院業績により支給されないことも  あります。 ※年間休日数に記載している日数は、休みとなる最低の日数を表記 しています。 ※勤務が極めて短時間であっても履歴書にご記入ください。 ※賃金支払日:当月末日  「オンライン自主応募の方は紹介状不要」                                         「労働条件の詳細は面接時に説明します」

  • 内科、循環器科とあり、新しい医療器具を導入し地域医療に貢献している。
  • 古森病院併設のケアプランセンターにてケアマネ業務 古森病院併設の障がい者相談支援センターにて計画相談支援業務 管理者業務 エリア:福岡市及びその近郊  変更範囲:変更なし

ハローワーク福岡中央公共職業安定所

 公開日:

介護支援専門員(正)

医療法人古森病院

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 福岡県福岡市博多区対馬小路9-13
    (地下鉄 中洲川端駅 から 徒歩11分)

  • TEL:092-291-3945 / FAX:000-000-0000
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(23.4日) 140,000円~190,000円

  • (1)8時30分~17時00分

    (2)8時30分~12時30分

  • 日祝日その他

    ・その他

    休みは病院規定による(祝日出勤の場合あり)第2・第4土曜日、年末年始4日間、夏季休暇2日間

  • ※病院長のブログがありますのでご覧ください。 ※賃金は経験と能力により決定します。 ※昇給、賞与は本人能力及び病院業績により支給されないこともあります。 ※年間休日数に記載している日数は、休みとなる最低の日数を表記しています。 ※勤務が極めて短時間であっても履歴書にご記入ください。 ※賃金支払日:当月末日  「オンライン自主応募の方は紹介状不要」                                         「労働条件の詳細は面接時に説明します」

  • 内科、循環器科とあり、新しい医療器具を導入し地域医療に貢献している。
  • 古森病院併設のケアプランセンターにてケアマネ業務 古森病院併設の障がい者相談支援センターにて計画相談支援業務  エリア:福岡市及びその近郊  変更範囲:変更なし

ハローワーク福岡中央公共職業安定所

 公開日:

介護支援専門員(有期職員)

医療法人古森病院

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 福岡県福岡市博多区対馬小路9-13
    (地下鉄 中洲川端駅 から 徒歩11分)

  • TEL:092-291-3945 / FAX:000-000-0000
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(23.4日) 140,000円~190,000円

  • (1)8時30分~17時00分

    (2)8時30分~12時30分

  • 日祝日その他

    ・その他

    休みは病院規定による(祝日出勤の場合あり)第2・第4土曜日、年末年始4日間、夏季休暇2日間

  • ※病院長のブログがありますのでご覧ください。 ※賃金は経験と能力により決定します。 ※昇給、賞与は本人能力及び病院業績により支給されないこともあります。 ※年間休日数に記載している日数は、休みとなる最低の日数を表記しています。 ※勤務が極めて短時間であっても履歴書にご記入ください。 ※賃金支払日:当月末日  「オンライン自主応募の方は紹介状不要」                                         「労働条件の詳細は面接時に説明します」

  • 内科、循環器科とあり、新しい医療器具を導入し地域医療に貢献している。
  • 古森病院併設のケアプランセンターにてケアマネ業務 古森病院併設の障がい者相談支援センターにて計画相談支援業務  エリア:福岡市及びその近郊  変更範囲:変更なし

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 公開日:

介護支援専門員(ケアマネジャー)(準)/博多区

麻生介護サービス株式会社

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 福岡県福岡市博多区諸岡1丁目23-5 アップルハート博多ケアプランセンター

  • TEL:092-452-7734
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 147,600円~154,400円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 祝日その他

    ・その他

    【公 休】月9日間(2月は8日間) 【リフレッシュ休暇】年3日間 【年次有給休暇】法定通り付与

  • ※この求人は正社員への登用が前提です※  3ヶ月の有期雇用(準社員)を経て正社員に登用  (面談あり、3ヶ月未満での登用もあり) ◆入社お祝い金 20万円支給 ◆福利厚生について  ・入社準備金あり・制服貸与あり  ・介護に係る資格取得支援制度あり  ・福利厚生リロクラブ会員:映画、お食事、旅行等の割引あり  ・インフルエンザ予防接種の補助あり  ・定期健康診断の実施あり ◆休暇制度、取得実績があります。  ・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休業・介護看護休暇 ◆働きやすい職場づくりを目指して  下記の宣言企業として登録しております。  ・子育て応援宣言企業・介護応援宣言企業・えるぼし認定企業 「子育て応援求人」(詳細はハローワーク職業相談窓口でご確認く ださい) ◆スキルアップの為に  定期的な研修を、事業毎・事業所毎に実施しています。  行政主催の研修等や更新申請も勤務時間内に受講可能です。

  • 麻生グループの在宅介護サービス部門として、法令遵守理念の下、お客様のニーズと期待に応えまごころのこもったサービスをお届けする会社です。
  • 【介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般】 ノートパソコン・ポケットWi-Fi・スマートフォンを1人1台貸与しています。場所は選ばず仕事が出来ます。 研修も活発に行っており、複数事業所があり事業所間の交流があるため、情報交換が行える環境です。  介護業務との兼務はありませんので、ケアプラン作成業務に専念して頂けます。予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 慣れるまでは既存のスタッフがサポートしますのでご安心下さい。 変更範囲:変更なし 

ハローワーク福岡中央公共職業安定所

 公開日:

介護支援専門員(ケアマネジャー)(正)/博多区

麻生介護サービス株式会社

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 福岡県福岡市博多区諸岡1丁目23-5 アップルハート博多ケアプランセンター

  • TEL:092-452-7734
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 147,600円~154,400円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 祝日その他

    ・毎 週

    【公 休】月9日間(2月は8日間) 【リフレッシュ休暇】年3日間 【年次有給休暇】法定通り付与

  • ◆入社お祝い金 20万円支給 ◆福利厚生について  ・入社準備金あり・制服貸与あり  ・介護に係る資格取得支援制度あり  ・福利厚生リロクラブ会員:映画、お食事、旅行等の割引あり  ・インフルエンザ予防接種の補助あり  ・定期健康診断の実施あり  ・制服貸与あり ◆休暇制度、取得実績があります。  ・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休業・介護看護休暇 ◆働きやすい職場づくりを目指して  下記の宣言企業として登録しております。  ・子育て応援宣言企業・介護応援宣言企業・えるぼし認定企業 「子育て応援求人」(詳細はハローワーク職業相談窓口でご確認ください) ◆スキルアップの為に  定期的な研修を、事業毎・事業所毎に実施しています。  行政主催の研修等や更新申請は勤務時間内に受講可能です。 

  • 麻生グループの在宅介護サービス部門として、法令遵守理念の下、お客様のニーズと期待に応えまごころのこもったサービスをお届けする会社です。
  • 【介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般】 ノートパソコン・ポケットWi-Fi・スマートフォンを1人1台貸与しています。場所は選ばず仕事が出来ます。 研修も活発に行っており、複数事業所があり事業所間の交流があるため、情報交換が行える環境です。  介護業務との兼務はありませんので、ケアプラン作成業務に専念して頂けます。予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 慣れるまでは既存のスタッフがサポートしますのでご安心下さい。 変更範囲:変更なし 

ハローワーク福岡中央公共職業安定所

 公開日:

介護支援専門員(正)/博多区諸岡(オーベル諸岡)

ケアユー株式会社

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 福岡県福岡市博多区諸岡3-26-18 「介護付有料老人ホーム オーベル諸岡」

  • TEL:092-718-2003 / FAX:092-718-2008
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日) 160,000円~160,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • その他

    ・その他

    シフト制 リフレッシュ休暇5日

  • *賃金は経験・能力による *マイカー通勤について:要相談(1ヶ月2,000円:駐車場有) *南区、東区に職員専用託児所があります *託児所の利用について:月額 25,000円~30,000円             日額 700円~1,200円             半日 500円~700円             兄弟割引有 詳しくは面接の際にお尋ねください  *昇給年1回、賞与年2回、退職金制度と処遇面でも充実 「定年年齢以上の方も窓口でご相談ください」(嘱託職員) 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 「労働条件の詳細は面接時に説明します」  「子育て応援求人」 (詳細はハローワーク職業相談窓口でご確認下さい)

  • 介護事業に特化した会社です。 グループ会社で医療・福祉全般を行っております。
  • 介護付有料老人ホームでの介護支援専門員業務全般 ・ご利用者様のケアプラン作成 ・ご利用者様の自宅への訪問と報告書作成 ・提供表の作成、請求業務 ・各事業所等とのサービス等の調整  *変更範囲:会社の定める業務

ハローワーク福岡中央公共職業安定所

 公開日:

介護支援専門員(正)/博多区

株式会社ケアリング福岡本社

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 福岡県福岡市博多区千代3-6-3 千代大学通2階
    (福岡市営地下鉄 千代県庁口駅 から 徒歩1分)

  • TEL:092-642-7888 / FAX:092-642-7880
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 197,800円~240,800円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 土日その他

    ・毎 週

    シフト制 月9日休み(2月は8休)

  • *賃金は、経験・能力等を考慮して決定します *制服貸与  *定期健康診断の実施 *インフルエンザ予防接種補助あり(年1回) *慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇制度あり(実績もあり) *キャリアパス制度による昇給・賞与あり *研修制度、スキルアップを支援します。 *サポート体制万全ですので、ブランクのある方も安心 *人と人との絆、相手を思いやる気持ちを大切にし、是非一緒に頑 張りましょう *毎月所属部署ごとに業績結果に伴う「成果手当」、毎期業績結果 に伴う「期末手当」を支給する場合があります *応募前の施設見学も随時行っています、お気軽にお電話ください *介護職員改善改善金あり 「生涯現役支援求人」 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」

  • 訪間介護、看護が好きな仲間が集まって設立した会社です。みんなで明るく、楽しく、仲良くをモットーに、介護サービスの質の向上をめざして発展したいと思います。
  • 居宅介護支援事業における業務               ・ケアプランの立案、作成・連絡調整、相談業務     ・介護プラン実施、状況把握・その他附帯業務 *介護支援専門員に必要な各種研修費用をバックアップ  いたします。 *未経験者可。採用時、導入研修を行いますので、安心して  業務に取り組んで頂けます。 *社用車有。私有車を使用する場合は、ガソリン代補助有り。  パーキング代全額支給 *目標達成時、大入り手当有ります。~5,000円 *会社内での他支店事業所研修有ります。 エリア:博多区及び博多区近郊 変更範囲:変更なし

ハローワーク福岡中央公共職業安定所

 公開日:

介護支援専門員(正)/博多区

株式会社ケアリング福岡本社

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 福岡県福岡市博多区千代3-6-3 千代大学通2階
    (福岡市営地下鉄 千代県庁口駅 から 徒歩1分)

  • TEL:092-642-7888 / FAX:092-642-7880
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 197,800円~240,800円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 土日その他

    ・毎 週

    シフト制 月9日休み(2月は8休)

  • *賃金は、経験・能力等を考慮して決定します *制服貸与  *定期健康診断の実施 *インフルエンザ予防接種補助あり(年1回) *慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇制度あり(実績もあり) *キャリアパス制度による昇給・賞与あり *研修制度、スキルアップを支援します。 *サポート体制万全ですので、ブランクのある方も安心 *人と人との絆、相手を思いやる気持ちを大切にし、是非一緒に頑 張りましょう *毎月所属部署ごとに業績結果に伴う「成果手当」、毎期業績結果 に伴う「期末手当」を支給する場合があります *応募前の施設見学も随時行っています、お気軽にお電話ください *介護職員改善改善金あり 「生涯現役支援求人」 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」  *ケアマネージャーの経験ある方は賃金を優遇します。

  • 訪間介護、看護が好きな仲間が集まって設立した会社です。みんなで明るく、楽しく、仲良くをモットーに、介護サービスの質の向上をめざして発展したいと思います。
  • 居宅介護支援事業における業務               ・ケアプランの立案、作成・連絡調整、相談業務     ・介護プラン実施、状況把握・その他附帯業務 *介護支援専門員に必要な各種研修費用をバックアップ  いたします。 *未経験者可。採用時、導入研修を行いますので、安心して  業務に取り組んで頂けます。 *社用車有。私有車を使用する場合は、ガソリン代補助有り。  パーキング代全額支給 *目標達成時、大入り手当有ります。~5,000円 *会社内での他支店事業所研修有ります。 エリア:博多区及び博多区近郊 変更範囲:変更なし

ハローワーク福岡中央公共職業安定所

 公開日:

主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)(正)

医療法人相生会新吉塚病院

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 福岡県福岡市博多区吉塚7丁目6番29号 「すまいるプラン博多」
    (JR吉塚駅 から 徒歩12分)

  • TEL:092-611-3331 / FAX:092-611-3332
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 153,000円~203,500円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    夏期休日:2日、年末年始休暇5日(12/30~1/3)

  • *賃金は本人の能力、経験により決定致します。 *休日数は医療・介護業界ではトップクラスです。 *ワークライフバランスをサポートします。   【各種福利厚生について】 *制服貸与(クリーニング付)、シューズ支給 *車通勤可(無料駐車場有) ※片道2km未満不可 *診療費補助あり(本人全額・家族半額) *置き型社食あり(100円~) *出張・研修費補助あり *インフルエンザ予防接種無料 *慶弔休暇等の特別休暇あり 

  • 内科医・リハ認定臨床医が理学療法士・作業療法士・言語聴覚士らとともに、リハビリテ-ション及び老年期疾患の医療と介護に取り組んでいます。
  • 居宅介護支援事業所「すまいるプラン博多」における介護支援専門員業務全般 ※年間休日124日※ ・一連のケアマネジメント業務と併せて事業所に複数在籍する主任ケアマネと共に事業所や地域のケアマネジャーへの支援、地域包括や他法人と協働し研修会の企画運営などをスキルに合わせて行います。 ・採用後は導入時研修を受け事業所貸与の携帯使用し、社用車にて片道30分以内程度の利用者様・ご家族の望む生活に寄り添い、一連のケアマネジメント業務を行います。エリア:福岡市内 ・併設の病院、老健との連携(入退院・退所) ※介護予防計画作成の委託は受けておりません。 変更範囲:変更なし

ハローワーク福岡中央公共職業安定所

 公開日: