兵庫県淡路市で介護 の求人

兵庫県淡路市志筑１４３３－３

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,300円～1,500円

・昇給は８月査定。　・賞与は年２回（６月・１２月）支給。　・所定有給休暇の他、誕生日月の好きな日に取得できる誕生日休暇有り。　（準社員以上）　・有給休暇は１時間単位での取得可能。　・交通費については、自宅から職場までの往復距離に１５円をかけた金額を支給。　・見学、体験随時ＯＫ！　安心して働いていただけます。　＊託児施設は無いですが、子供を連れての出勤可能。　＊面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご確認ください。　＊ＺＯＯＭ等によるオンライン面接可能　＊有給休暇は法定どおり　＊就業条件に応じ該当する保険に加入します　　　　　　　　　　＊６０歳以上の方の応募可　♯１０

兵庫県淡路市大町畑５８４番地の６

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.8日） 149,800円～192,100円

・基本給は前歴換算あり。更なる処遇改善手当あり（前年度より）　　・面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご確認ください。　　　　　　　　　　　　　　　

兵庫県淡路市高山甲４３２－３　地域密着型介護老人施設　ヴィラ一宮　

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,050円～1,250円

休暇／待遇　・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇　・退職金制度有／勤続３年以上・賞与／年２回　福利厚生　・職員食堂／管理栄養士監修　・宿泊・スポーツ・リラクゼーション施設等の利用時優待　・人間ドック利用補助制度規程あり　・インフルエンザワクチン接種補助制度／全額補助　・永年勤続表彰制度／１０年・２０年・３０年　・確定拠出年金規程あり・定年後再雇用制度　・同性パートナーシップ制度　育児・介護支援　・育児短時間勤務小／学校卒業まで利用可　・介護短時間勤務／５年まで利用可他、諸規定あり　・子の看護休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　・養育両立支援休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　自己研鑽・スキルアップ支援　・研修会・学会への参加費用補助制度あり　・介護職員初任者研修等、各種資格取得補助制度あり　♯８６

兵庫県淡路市高山甲４３０－３

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 144,000円～144,000円

休暇／待遇　・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇　・退職金制度有／勤続３年以上・賞与／年２回　福利厚生　・職員食堂／管理栄養士監修　・宿泊・スポーツ・リラクゼーション施設等の利用時優待　・人間ドック利用補助制度規程あり　・インフルエンザワクチン接種補助制度／全額補助　・永年勤続表彰制度／１０年・２０年・３０年　・確定拠出年金規程あり・定年後再雇用制度　・同性パートナーシップ制度　育児・介護支援　・育児短時間勤務小／学校卒業まで利用可　・介護短時間勤務／５年まで利用可他、諸規定あり　・子の看護休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　・養育両立支援休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　自己研鑽・スキルアップ支援　・研修会・学会への参加費用補助制度あり　・介護職員初任者研修等、各種資格取得補助制度あり　

兵庫県淡路市高山甲４３０－３

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 130,000円～130,000円

休暇／待遇　・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇　・退職金制度有／勤続３年以上・賞与／年２回　福利厚生　・職員食堂／管理栄養士監修　・宿泊・スポーツ・リラクゼーション施設等の利用時優待　・人間ドック利用補助制度規程あり　・インフルエンザワクチン接種補助制度／全額補助　・永年勤続表彰制度／１０年・２０年・３０年　・確定拠出年金規程あり・定年後再雇用制度　・同性パートナーシップ制度　育児・介護支援　・育児短時間勤務小／学校卒業まで利用可　・介護短時間勤務／５年まで利用可他、諸規定あり　・子の看護休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　・養育両立支援休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　自己研鑽・スキルアップ支援　・研修会・学会への参加費用補助制度あり　・介護職員初任者研修等、各種資格取得補助制度あり　

兵庫県淡路市高山甲４３０－３

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,050円～1,250円

休暇／待遇　・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇　・退職金制度有／勤続３年以上・賞与／年２回　福利厚生　・職員食堂／管理栄養士監修　・宿泊・スポーツ・リラクゼーション施設等の利用時優待　・人間ドック利用補助制度規程あり　・インフルエンザワクチン接種補助制度／全額補助　・永年勤続表彰制度／１０年・２０年・３０年　・確定拠出年金規程あり・定年後再雇用制度　・同性パートナーシップ制度　育児・介護支援　・育児短時間勤務小／学校卒業まで利用可　・介護短時間勤務／５年まで利用可他、諸規定あり　・子の看護休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　・養育両立支援休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　自己研鑽・スキルアップ支援　・研修会・学会への参加費用補助制度あり　・介護職員初任者研修等、各種資格取得補助制度あり

兵庫県淡路市高山甲４３２－３　地域密着型介護老人福祉施設　ヴィラ一宮　

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 144,000円～144,000円

休暇／待遇　・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇　・退職金制度有／勤続３年以上・賞与／年２回　福利厚生　・職員食堂／管理栄養士監修　・宿泊・スポーツ・リラクゼーション施設等の利用時優待　・人間ドック利用補助制度規程あり　・インフルエンザワクチン接種補助制度／全額補助　・永年勤続表彰制度／１０年・２０年・３０年　・確定拠出年金規程あり・定年後再雇用制度　・同性パートナーシップ制度　育児・介護支援　・育児短時間勤務小／学校卒業まで利用可　・介護短時間勤務／５年まで利用可他、諸規定あり　・子の看護休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　・養育両立支援休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　自己研鑽・スキルアップ支援　・研修会・学会への参加費用補助制度あり　・介護職員初任者研修等、各種資格取得補助制度あり

兵庫県淡路市高山甲４３２－３　地域密着型介護老人福祉施設　ヴィラ一宮　

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 130,000円～130,000円

休暇／待遇　・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇　・退職金制度有／勤続３年以上・賞与／年２回　福利厚生　・職員食堂／管理栄養士監修　・宿泊・スポーツ・リラクゼーション施設等の利用時優待　・人間ドック利用補助制度規程あり　・インフルエンザワクチン接種補助制度／全額補助　・永年勤続表彰制度／１０年・２０年・３０年　・確定拠出年金規程あり・定年後再雇用制度　・同性パートナーシップ制度　育児・介護支援　・育児短時間勤務小／学校卒業まで利用可　・介護短時間勤務／５年まで利用可他、諸規定あり　・子の看護休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　・養育両立支援休暇／小学校卒業まで年間最大１０日利用可　自己研鑽・スキルアップ支援　・研修会・学会への参加費用補助制度あり　・介護職員初任者研修等、各種資格取得補助制度あり

兵庫県淡路市大町畑５８４番地の６

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.8日） 156,200円～188,600円

・面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご確認ください。　　　　　　　　　　　　　

兵庫県淡路市大町畑５８４番地の６

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.8日） 140,100円～181,800円

・基本給は前歴換算あり。更なる特定処遇改善手当あり（前年度より）　　・面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご確認ください。　　　　　　　　　　　　　　　＃６０