兵庫県川西市で看護師 の求人

兵庫県川西市久代２丁目５－３４
（阪急　川西能勢口駅　から　車11分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,020円～1,020円

＊雇用期間は以後１年更新　　＊勤務６ヶ月経過後の年次有給休暇は　　週の所定労働日数に応じて法定通り付与します　　＊各種保険は労働条件により法定通り加入　　＊出勤日数、時間等応相談

兵庫県川西市久代２丁目５－３４
（阪急　川西能勢口駅　から　車11分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,710円～1,710円

＊雇用期間は以後１年更新　　＊勤務６ヶ月経過後の年次有給休暇は、勤務条件に応じて法定通り　付与します。　　＊昇給は勤続年数により行う場合あり。　　　　　

兵庫県川西市久代２丁目５－３４
（阪急　川西能勢口駅　から　車11分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,550円～1,550円

＊雇用期間は以後１年更新　　＊勤務６ヶ月経過後の年次有給休暇は、勤務条件に応じて法定通り　付与します。　　＊昇給は勤続年数により行う場合あり。　　　　　

兵庫県川西市久代２丁目５－３４
（阪急　川西能勢口駅　から　車11分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,020円～1,080円

＊雇用期間は以後１年更新　　＊勤務６ヶ月経過後の年次有給休暇は　　週の所定労働日数に応じて法定通り付与します　　＊各種保険は労働条件により法定通り加入　　＊出勤日数、時間等応相談

兵庫県川西市美園町１６番１３号モン・ラヴィエール　あいぐらん保育園川西美園町
（絹延橋駅　から　徒歩1分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日） 230,000円～280,000円

●給食２８０円／食　●有給休暇：法定通り　●社会保険、厚生年金加入　●退職金制度（勤続３年目から対象）　●表彰制度・研修制度・再雇用制度　●永年勤続報奨金　●産休・育休取得率１００％、復帰率９１．１％　●懇親会費用：年２回支給　●ｗｅｂ面接（スマホ可）も可能　●団体長期保証制度（ＧＬＴＤ制度）を導入　※自身の病気やケガはもちろん、ご家族の介護により働きたくても　働けない状態になった時に収入の一部を補償する制度です！　●子の看護休暇制度導入　＊子どもを養育する従業員が、有給休暇とは別に取得できる休暇制度です。国の定める法律上では、小学就学前が対象ですがアイグランでは中学就学前が対象です！　　≪応募方法≫　ご応募の方は人事部（０１２０－７５８－６７７）までお電話　ください。（園見学のご相談可能）

兵庫県川西市東畦野５丁目１８番１号
（能勢電鉄　山下駅　から　徒歩12分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,300円～1,300円

＊社員食堂あります（一食３５０円）　＊福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」加入有　　（映画鑑賞補助等）　＊納涼会、新年会、職員旅行あり（すべて法人負担）　＊６ヶ月から入園可能な院内保育所完備　　スポット利用できます（１日５００円、未就学児のみ）　＊自動車・バイク通勤について　　（注）駐車場が満車の場合、空きが出るまでの間は、　　　　　他の交通手段で通勤をお願いする形となります。　　（注）駐車場代　車　　：５，０００円／月　　　　　　　　　　バイク：１，０００円／月　　　　　給与天引きします。　＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与　　★☆病院インスタグラムもぜひご覧ください☆★　（＃川西リハビリテーション病院）　

兵庫県川西市多田桜木１－３－１
（能勢電鉄妙見線　鼓滝駅　から　徒歩1分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,600円～1,800円

＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与　　＊各種保険は労働条件により法定どおり加入

兵庫県川西市水明台１丁目１番地１９０
（能勢電鉄　平野駅　から　車8分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,500円～1,800円

＊各種保険は労働条件により法定通り加入します　　＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します　　＊オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状不要です　　《定年年齢上限求人のうち定年年齢以上も個別開拓に応じる求人》

兵庫県川西市小戸２－７－１７　スタジオ１・５・１・８ＤＳ
（阪急電車　川西能勢口駅　から　徒歩8分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,400円～1,600円

＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与　　＊各種保険は労働条件により法定どおり加入　　＊オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要

兵庫県川西市加茂５－３－１２
（能勢電鉄　川西能勢口駅　から　徒歩20分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,600円～1,600円

※６ヶ月経過後の年次有給休暇は労働条件により法定通り付与。　　※各種保険は労働条件により法定通り加入。　　　◇仕事と家庭の両立支援…週１回１日３時間からの勤務ＯＫです。　　　　　　　　　　　　　お子さんの急病等にも柔軟に対応します　　　　　　　　　　　　　お子さん同伴での出勤も相談可能です。　《仕事と子育てが両立しやすい求人》　　◇正社員登用制度あり（ご本人のご希望、適正による）　　◇子育て期はパートタイムで働き、その後フルタイムに変更可能。　　◇「明るく、楽しく、倫理高く」を社風としており、スタッフ一同　　前向きに仕事に取り組んでおります。　　◇介護福祉の仕事を通じて他者貢献、自己実現の達成を大切にして　　います。