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大分県玖珠町で在宅 の求人

求人検索エンジンJob Selectでは、大分県玖珠町で在宅に合致するの求人情報を4件掲載中です。(1-4件)勤務地、給与、雇用形態などの条件から、ご希望のお仕事を見つけて、スムーズにご応募いただけます。

検索結果 1-4件 / 4件

理学療法士

一般社団法人玖珠郡医師会立老人保健施設はね

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 大分県玖珠町玖珠郡大字山田2696
    (久大線 豊後森駅 から 徒歩30分)

  • TEL:0973-72-5550 / FAX:0973-72-5521
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 170,000円~260,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日その他

    ・毎 週

    完全週休二日制で、特別な場合を除き、土曜日、日曜日の出勤はありません。

  • *職務経験のある方は、前歴換算(厚遇)いたします。  *駐車場無料  *大分県ふくふく認証事業所です(子育て応援求人)  *子育て中の方に対する配慮あり  *産休・育休取得、勤務時間や出勤日など(時短勤務、子育てブラ ンクのある方の支援、短時間正職員制度あり  *現在、理学療法士3名、作業療法士2名、言語聴覚士1名が所属 しており、施設利用者様の在宅への復帰を目指して頑張っており ます。  今回、充実したリハビリテーションの提供が、さらに行えるよう に理学療法士を募集しております。   *応募の際はハローワークからの紹介状の交付を受けて下さい

  • 基本理念「笑顔と優しさで利用者の尊厳を守ります」のもと、ノーリフティングケア(抱えない介護)とICT化で職員の負担を軽減、資格取得支援や研修も充実、働きやすい環境作りに取組んでます
  • 高齢者に関わる多職種がそれぞれの専門性を活かし、在宅復帰支援・自立支援に取り組んでいます。ICT・ロボット等の導入も積極的に行い、職員が働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。具体的には食事・排泄・入浴などの生活援助や医療的サポート・各種リハビリを行い、在宅復帰・機能維持向上に向けた支援を行います。職員・ご利用者双方に優しい「抱えない介護」や資格取得支援、施設内外の研修参加に力を入れており、ご利用者の安全・安心を守るとともに、職員の負担軽減やスキルアップを目指しています。思いやりがあり人と関わることが好きな方、スキルアップに意欲的な方、人を楽しませることが好きな方は歓迎します。未経験の方にも丁寧に時指導いたしますので安心してご応募ください。 変更範囲:変更なし

ハローワーク日田公共職業安定所

 公開日:

作業療法士・理学療法士*子育て応援求人

一般社団法人玖珠郡医師会立老人保健施設はね

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 大分県玖珠町玖珠郡大字山田2696
    (久大線 豊後森駅 から 徒歩30分)

  • TEL:0973-72-5550 / FAX:0973-72-5521
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,300円~1,500円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日その他

    ・毎 週

    *基本は、月~金曜日の週4~5日程度(24~30時間程度)勤務としていますが、祝日休み希望があれば相談の上決定します。

  • *職務経験のある方は前歴換算の上、厚遇いたします *産休・育休・介護休業の取得、育児・介護休暇(時間給:有給)等家庭と仕事の両立支援をしている事業所です。 *年次有給休暇の他に特別休暇(有給)・リフレッシュ休暇(5日)の付与あり(事業所規定に準じます) *福利厚生給付(慶弔見舞金規定)あり。(事業所規定に準じます) *大分県ふくふく認証事業所です(働きやすくやりがいのある介護の職場認証制度) *健康経営事業所です。 *現在、理学療法士3名、作業療法士2名、言語聴覚士1名が所属しており、施設利用者様の在宅復帰を目指して身体面、認知面でのリハビリ提供に頑張っております。  今回、充実したリハビリテーションの提供がさらに行えるように理学療法士と作業療法士を募集しております。  *応募の際はハローワークからの紹介状の交付を受けて下さい。 

  • 基本理念「笑顔と優しさで利用者の尊厳を守ります」のもと、ノーリフティングケア(抱えない介護)とICT化で職員の負担を軽減、資格取得支援や研修も充実、働きやすい環境作りに取組んでます
  • 介護老人保健施設にて入所利用者の健康寿命を出来るだけ長く維持し、在宅復帰が出来る様にするために、身体面でのリハビリテーションを提供していただきます。また精神面、認知面での日常生活動作の獲得の為の練習、リハビリテーションを提供していただきます。  変更範囲:変更なし

ハローワーク日田公共職業安定所

 公開日:

作業療法士*子育て応援求人

一般社団法人玖珠郡医師会立老人保健施設はね

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 大分県玖珠町玖珠郡大字山田2696
    (久大線 豊後森駅 から 徒歩30分)

  • TEL:0973-72-5550 / FAX:0973-72-5521
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 170,000円~260,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日その他

    ・毎 週

  • *職務経験のある方は前歴換算の上、厚遇いたします *産休・育休・介護休業の取得、育児・介護休暇(時間給:有給)等家庭と仕事の両立支援をしている事業所です。 *年次有給休暇の他に特別休暇(有給)・リフレッシュ休暇(5日)の付与あり(事業所規定に準じます) *福利厚生給付(慶弔見舞金規定)あり。(事業所規定に準じます) *大分県ふくふく認証事業所です(働きやすくやりがいのある介護の職場認証制度) *健康経営事業所です。 *現在、理学療法士3名、作業療法士2名、言語聴覚士1名が所属しており、施設利用者様の在宅復帰を目指して身体面、認知面でのリハビリ提供に頑張っております。  今回、充実したリハビリテーションの提供がさらに行えるように作業療法士を募集しております。  *応募の際はハローワークからの紹介状の交付を受けて下さい。 

  • 基本理念「笑顔と優しさで利用者の尊厳を守ります」のもと、ノーリフティングケア(抱えない介護)とICT化で職員の負担を軽減、資格取得支援や研修も充実、働きやすい環境作りに取組んでます
  • 高齢者に関わる多職種が其々専門性を活かし、在宅復帰支援・自立支援に取組んでいます。ICT・ロボット等の導入も積極的に行い、職員が働きやすい環境づくりにも取組んでいます。具体的には食事・排泄・入浴などの生活援助や医療的サポート・各種リハビリを行い、在宅復帰・機能維持向上に向けた支援を行います。職員・ご利用者双方に優しい「抱えない介護」や資格取得支援、施設内外の研修参加に力を入れており、ご利用者の安全・安心を守ると共に、職員の負担軽減やスキルアップを目指しています。思いやりがあり人と関わることが好きな方、スキルアップに意欲的な方、人を楽しませることが好きな方歓迎します。未経験の方にも丁寧に指導しますのでご安心下さい。                                     変更範囲:変更なし

ハローワーク日田公共職業安定所

 公開日:

介護職員(正規職員)*子育て応援求人

一般社団法人玖珠郡医師会立老人保健施設はね

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 大分県玖珠町玖珠郡大字山田2696
    (久大線 豊後森駅 から 徒歩30分)

  • TEL:0973-72-5550 / FAX:0973-72-5521
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 147,000円~185,000円

  • (1)7時00分~16時00分

    (2)10時30分~19時30分

    (3)8時30分~17時30分

  • その他

    ・その他

    シフト制(月9日) 特別休暇:年5日 産休・育休100%取得可

  • *資格をお持ちの方(介護福祉士、実務者研修、初任者研修)、 職務経験のある方は前歴換算の上、厚遇いたします  *産休・育休・介護休業の取得、育児・介護休暇(時間給: 有給)等家庭と仕事の両立支援をしている事業所です。  *年次有給休暇の他に特別休暇(有給)・リフレッシュ休暇 (5日)の付与あり(事業所規定に準じます)  *福利厚生給付(慶弔見舞金制度)あり。(事業所規定に準じま す) *大分県ふくふく認証事業所です(働きやすくやりがいのある介護 の職場認証制度)  *健康経営事業所です。  *応募の際はハローワークからの紹介状の交付を受けて下さい ※マイページを開設している方はオンライン等で紹介状を受け取れ ます/利用条件あり  ハローワーク日田 電話番号:0973-22-8609

  • 基本理念「笑顔と優しさで利用者の尊厳を守ります」のもと、ノーリフティングケア(抱えない介護)とICT化で職員の負担を軽減、資格取得支援や研修も充実、働きやすい環境作りに取組んでます
  • 「笑顔と優しさで利用者の尊厳を守ります」のもと、看護師やリハ ビリスタッフなど多職種と連携しながら、一人ひとりの状態に合わ せたケアを提供しています。具体的には食事・排泄・入浴などの介 護や衛生管理を行い、在宅復帰に向けた支援を行います。また、ベ ッドから車いすへの移乗、歩行補助、車いすでの移動など日常生活 をサポートします。 「抱えない介護」やICTの活用資格取得支援、施設内外の研修参加に力を入れており、ご利用者の安全・安心を守るとともに、職員の負担軽減やスキルアップにも積極的に取り組んでいます。   変更範囲:変更なし

ハローワーク日田公共職業安定所

 公開日: