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神奈川県横浜市瀬谷区で介護 の求人

検索結果 1-10件 / 115件

有料老人ホーム/CP三ツ境/清掃/パート

株式会社ハートフルケア

採用人数:2人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境80-1 「カーサプラチナ三ツ境」
    (相模鉄道本線 三ツ境駅 から 徒歩13分)

  • TEL:0120-975-613 / FAX:03-5475-5077
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,162円~1,162円

  • (1)9時00分~17時00分

  • その他

    ・毎 週

    ※休日はシフトによる ※有給休暇は勤務時間により法令に準ずる

  • ・有給休暇、社会保険は勤務条件により法定通り ・勤務日数は応相談  事前連絡の上、履歴書・職歴ある方は職務経歴書及び紹介状を持参して下さい。

  • 高齢者医療と介護の分野で30年以上の実績を持つツツイグループ。開設以来順調に業績を伸ばし、首都圏内に有料老人ホーム11施設、グループホーム7施設、在宅ケア5施設。
  • 【仕事内容】 ご入居者様の居室(床・トイレ・洗面台)清掃、リネン交換、洗濯 など。 ご入居者様に直接対応していただく仕事ではなく、その周辺業務で すので、介護の資格がなくても大丈夫! 未経験の方でも安心して始められます。  ※立つ、かがむ、中腰になる、持ち上げるなどの体を使う作業です。  【変更範囲:変更なし】

ハローワーク品川公共職業安定所

 公開日:

グループホームのケアマネージャー/神奈川県横浜市瀬谷区

株式会社ソラスト介護事業本部

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 神奈川県横浜市瀬谷区本郷3-49-1
    (瀬谷駅 から 徒歩9分)

  • TEL:03-6387-3706
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.1日) 202,800円~202,800円

  • (1)7時00分~20時30分

    (2)17時00分~10時00分

  • その他

    ・毎 週

  • ・賞与、昇給は勤務実績、業績等によります。 ・65歳以上の方は1年更新の契約となります。 ・マイカー通勤に関して:駐車場ありの場合、空き状況による。駐 車場なしの場合、近隣駐車場をご利用ください。一部補助あり。  ライフワークバランスとプライベートの充実を推進しています!ア ニバーサリー休暇など、働きやすい環境を整えています。 「育児・介護短時間勤務制度」など、ライフステージが変わっても 安心して働ける環境です。  まずは一度お電話ください。面接日時を設定いたします。

  • 医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。
  • グループホーム ソラスト瀬谷のケアマネージャー(計画作成担当者) ◆未経験・ブランクありOK!◆夜勤シフトは相談可 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・ご入居者・ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・介護業務(入浴、食事介助、レクリエーション等)  ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します!  資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。  *変更範囲:変更なし

ハローワーク品川公共職業安定所

 公開日:

介護支援専門員/阿久和西3(介護相談センターひとはな)

株式会社ひとはな

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和西3丁目3-4 神谷ビル1階 《介護相談センターひとはな》 
    (向原バス停から徒歩1分 乗車駅:三ツ境駅)

  • TEL:045-364-4567 / FAX:045-453-8787
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(19.9日) 272,000円~401,000円

  • (1)8時45分~17時45分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    各担当ケアマネの判断で休日取得*週休2日・年末年始休暇(12/29~1/3)*夏期休暇(7月~9月までの間に3日間)

  • ■詳細はホームページ「ひとはな かいご」で検索 ■研修制度(新人研修・法人研修・週1回カンファレンス) ■福利厚生・主任ケアマネ多数在籍・講師・ファシリテーター ・PC、スマホ、IPAD、骨伝導イヤホン1人1台 ・ペーパードライバー研修(原付・車両) ・バイク・自転車通勤可・車通勤相談可・通勤バイク貸出 ・訪問電動自転車・バイク・車両完備 ・モバイルパソコン貸出制度・パソコン教室 ・病児保育室補助・事業所ごとの運営。人事異動が殆どなし ・任意参加でのバーベキュー、忘年会等、会社負担 ・歓迎会・食事会等あり※お子さんと一緒に参加可能です。  ※施設見学・説明会随時開催。まずはお気軽にご応募ください。 ■スキルアップを応援します。 ■マイカー通勤:要相談(空き状況によります)  ※(1)か(2)選択制   (1)駐車場代自己負担無   (2)規定によりガソリン代支給  ■応募者多数の場合は、書類選考の場合もあります。

  • 迅速、丁寧、情報力のある対応・確かな背景把握による提案・尊敬、謙虚の心・憧れのある仕事を会社方針とし、よき人材を共に働きやすい職場作りを行っています。よこはまグッドバランス賞受賞
  • ■ケアマネージャー業務  ・相談援助・給付管理・認定調査・ケアプラン作成  ・サービス調整等 *実務研修受講中の方も応募可能です *勤務開始日の相談可能です/未経験者大歓迎 *子育て中の方も多数活躍中 *先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます *職員の在籍期間が長い職場です *勤務開始日相談可能です/車通勤相談可 *夜勤なし/ブランクありOK/交通費全額支給 *バイク通勤OK、通勤バイク貸出制度あり 「変更範囲:会社の定める業務」

ハローワーク戸塚公共職業安定所

 公開日:

サービス提供責任者/人・花瀬谷(ヘルパー事業所)

株式会社ひとはな

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 神奈川県横浜市瀬谷区本郷2ー15ー15 相鉄線瀬谷駅下車徒歩8分海軍道路沿
    (相鉄線 瀬谷駅 から 徒歩8分)

  • TEL:045-364-4567 / FAX:045-453-8787
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日) 201,000円~201,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • その他

    ・毎 週

    週休2日(固定休み)希望休制度あり             夏季休暇(7~9月の3日間)年末年始休暇12/29~1/3

  • ■福利厚生 ・病児保育室補助制度・サービス提供責任者会議・新人研修 ・法人研修・個別研修計画・パソコン・携帯電話一人一台完備 ・確定拠出年金イデコ+4000円/月 ・通勤バイク貸出・訪問電動自転車・訪問バイク・訪問車両完備 ・制服貸与・バイク・自転車通勤可、車通勤相談可 ・任意参加でのキャンプ・忘年会開催等、福利厚生委員会が開催す る費用はすべて会社負担・パソコン教室 ・事業所ごとの運営の為、みんなで話し合いながらサービス活動  記録や登録ヘルパーさんの賃金改定等を話し合っています。 ・事業所ごとの運営をしている為部署間での人事異動が少ないです。  ※マイカー通勤について、駐車場代自己負担なし、規程あり ※福利厚生・休日・手当等詳細はホームページをご覧ください。                               ※実務経験は訪問介護の実務経験だけでなく、介護保険施設や サービス事業所(デイサービス等)での実務経験を含みます。実務 者研修修了者または介護職員基礎研修修了者またはヘルパー1級 修了者のいずれかの資格をお持ちの方は、実務経験が5年以上必要

  • 迅速、丁寧、情報力のある対応・確かな背景把握による提案・尊敬、謙虚の心・憧れのある仕事を会社方針とし、よき人材を共に働きやすい職場作りを行っています。よこはまグッドバランス賞受賞
  • ・訪問介護の利用申込み等の調整、利用者の状態の把握 ・ケアマネージャーとの連絡・調整 ・訪問介護員との連絡・調整・業務管理等 ・訪問介護計画の作成 ・その他、サービスに関わる提供責任者業務 ・訪問介護業務 身体介護・生活援助等 ※訪問介護のサービス提供責任者として、新たな一歩を踏み出し、在宅介護のスペシャリストを目指しませんか? 「変更範囲:会社の定める業務」

ハローワーク戸塚公共職業安定所

 公開日:

【添乗スタッフが必ず同乗】送迎ドライバー/横浜市瀬谷区

フロック車両サービス株式会社

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和南2丁目3の12 横浜相原病院
    (相鉄本線 三ツ境駅 から 車10分)

  • TEL:04-7158-0685 / FAX:04-7158-0739
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,300円~1,300円

  • (1)7時45分~10時15分

    (2)16時00分~18時45分

  • 日祝日その他

    ・毎 週

    週4~6日(日曜を含む)

  • 月収例:61,425円(月9日勤務の場合)     月額換算:時給×5.25h×9日  ・制服貸与 ・年次有給休暇は法定通り付与 ・労働条件により加入保険が変わる場合があります。  【未経験者歓迎!】 →ダブルワークの有効活用(兼業・副業可) →扶養内で家庭に影響がない程度に働きたい →たくさん働くのは不安だが、社会に出て人とかかわっていきたい  *契約更新あり(原則)/更新回数の上限なし      

  • 創業以来、安定した取引をもち順調に業績を伸ばしています。車両運行管理等で、固定客からのお客様の紹介があり、尚一層売上を伸ばすものと思います。
  • 【60代活躍中】 施設の介護スタッフが毎回同乗しますので、乗り降りの介助はあり ません。 デイサービス施設ご利用者様宅を回って送迎運転するお仕事です。 車両は、ワゴン車を使用しています。(免許は普通一種でOK)  入社後は、先輩ドライバーが同乗して、丁寧に指導します。 未経験の方でも安心して働ける職場です。                        「変更範囲:変更なし」 ※応募の際は、必ずハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

ハローワーク松戸公共職業安定所

 公開日: