キーワード

希望職種、企業名、キーワードなど

勤務地

都道府県名、市区町村名

高知県で正社員 の求人

検索結果 1-10件 / 1938件

介護職【あいさんさん】

医療法人元湧会

採用人数:3人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 高知県四万十市駅前町9-16 「介護医療院 あいさんさん」
    (土佐くろしお鉄道中村駅駅 から 徒歩1分)

  • TEL:0880-35-2000 / FAX:0880-35-5040
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日) 160,000円~162,000円

  • (1)8時30分~17時30分

    (2)7時30分~16時30分

    (3)9時30分~18時30分

  • その他

    ・その他

    ※シフトにる月9日休み

  • *昇給・賞与は業績により *法人内での異動あり  【その他手当について】 *資格手当 18,000円(介護福祉士) *夜勤手当 6,000円/回 *通勤手当 500円/km  ※希望者は履歴書・紹介状を郵送又は持参して下さい。  応募書類到着後7日以内に面接日時を連絡します。  (面接は全員行います。)

  • 四万十市内でクリニック、介護医療院、グループホーム、看護小規模多機能居宅介護施設を経営。家庭的な雰囲気の介護環境と高い診断技術が特徴。
  • 仕事内容は、入浴介助・食事介助・オムツ交換・排泄介助等です。 *介護未経験の方も歓迎します。  「変更範囲:グループホームわいずでの介護業務」  

ハローワーク四万十公共職業安定所

 公開日:

接客・ドリンク作り・店舗管理(正)/高知市

株式会社シェイクハンズ

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 高知県高知市秦南町1丁目4-8 イオンモール高知1階「TeaWayイオンモール高知店」
    (高知駅駅 から 徒歩10分)

  • TEL:092-406-8639 / FAX:092-406-8999
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.0日) 183,000円~192,000円

  • その他

    ・その他

    シフト制により、月8日~11日程度の休み

  • 【ステップアップのモデルケース】 1年目・・・店舗スタッフとして店の業務を覚える 2年目・・・副店長として店長の補助を行う 3年目・・・店長として店舗のマネジメントを行う 5年目・・・ブロックリーダーとして複数店舗の管理をし、       店長の指導を行う *雇用開始日は相談の上決定します  《*試用期間欄中の条件》 194,200円【基本給173,000円、固定残業代(15時間分)18,900円、みなし深夜手当(5時間分)1,300円、通信手当1,000円】  弊社の経営理念は「感動と驚きから笑顔と幸せを」です。 一杯のタピオカドリンクで「感動と驚き」を提供し、お客様に「笑顔にし幸せな気持ち」になってもらうことを目指しています。  *マイカー通勤:無料駐車場あり  「オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状不要」

  • 当社は飲食事業をメインにしており、全国への店舗展開を視野にいれています。若いスタッフが多い中、常に変化と成長を意識し、会社と共に成長していける方を募集しております。
  • 創業17年のタピオカドリンク店「TeaWay」にてドリンク作りや接客、店の管理等を行っていただきます。 先輩社員がマンツーマンで指導します。 まずは、接客・ドリンク作りから。一人前になれば、店長として店のマネジメントをお願いします。パートアルバイトスタッフの教育や販売促進のための活動などです。  変更範囲:変更なし

ハローワーク福岡中央公共職業安定所

 公開日:

コムサメン/高知大丸店/正社員/販売スタッフ

株式会社ファイブフォックス

採用人数:2人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 高知県高知市帯屋町1-6-1 高知大丸店 東館1階
    (とさでん交通 桟橋線 はりやま橋駅 から 徒歩6分)

  • TEL:03-5775-4010 / FAX:03-3478-3581
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.7日) 80,000円~95,700円

  • (1)9時30分~19時00分

    (2)10時00分~19時30分

  • その他

    ・毎 週

    月9~10日間公休 シフト制

  • ●シフト制(月毎にお休み希望を確認し決定します) ●早番・遅番の交替制 ●育児休暇・育児短時間勤務などを活用し、ワークライフバランス を充実 ●社員割引(50%オフ) ●英会話・スポーツクラブ・レジャー施設など利用補助あり ●マイカー通勤の場合は当社規定による/駐車場代無料  「コムサ」「コムサイズム」等の婦人・紳士・子供服ブランドを 全国展開する創業49年の総合アパレルであり、自社でデザイン ・製造した商品を自ら販売する「製販一体」という業態である事 が特徴です。 お客様に合わせてより良いお買い物が出来るような ご提案を行うことが大切と考えます。 そしてお客様も働く社員も喜びを感じられる「感動企業」を目指し ます。ファッションへの関心・興味を持ち続けながら接客という 「おもてなし」を通じて人に喜ばれる仕事です。 また幅広いジャンル・年代向けの店舗を展開しており、ご入社後は 自身の成長にともなって様々なブランドで働くことができます。 

  • コムサプラチナ、コムサイズム等のお店でおなじみの企業です。ファッションを通じて人々に感動と喜びを与える「感動企業」を目指しています。
  • ●「コムサメン」での店頭接客・販売 メンズウェア・雑貨のコーディネート提案 ●店頭とストック商品の整理整頓 ●納品・検品作業 ●レイアウト変更・マネキンの着せ込み  ファッションを通じ感動を与える『感動企業』を目指します。 ファッションが好きな方、異業種から挑戦される方、歓迎! 販売未経験の方も、接客の基本・言葉遣いなどを学べる研修 があるので安心!新入社員一人ひとりを先輩社員がサポート。  変更範囲:変更なし

ハローワーク渋谷公共職業安定所

 公開日:

施工管理(現場監督)(高知店)

株式会社秀光ビルド

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 高知県高知市高埆9-21 住まいづくり館 ~高知~

  • TEL:075-320-5640
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(19.9日) 350,000円~550,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制

  • *賃金については、年齢や経験等考慮します。 *転勤時には、事前に面接(相談)します。  (全国、地区、県など範囲は様々です。)  転勤範囲:会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがある  【応募の連絡不要】〒612-8446 京都府京都市伏見区竹田中内畑町31     (株)秀光ビルド 人事課 宛 ※書類選考後、ご連絡致します。(10日前後)  *建築士・施工管理技士・宅建士の資格をお持ちの方は、応募書類 として免許の写しのご提出をお願い致します。      02

  • 「自分が施主なら」の理念で高品質を追求しながら どこまで価格を抑えられるか、に挑戦しています。 社員の年齢も若く、明るく楽しい職場です。
  • ・営業や設計がお客様と一緒にプランニングした物件を  実際に形にしていく際の監督。 ・お客様にご納得頂ける物件を引き渡すため、現場全体の  管理。 ※実務経験を積み、上級資格へチャレンジすることもでき  ます!  変更範囲:適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある  ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で「紹介状」の交付を受けてください。

ハローワーク加賀公共職業安定所

 公開日:

郵便配達・仕分け等

日本郵便株式会社郵便事業総本部四国支社

採用人数:15人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 高知県日本郵便株式会社 四国支社内における配属エリア内の郵便局(徳島県・香川県・愛媛県・の配達業務を行っている郵便局) ※採用時の配属局は、自宅から通勤可能範囲内の郵便局とします

  • TEL:089-936-5209 / FAX:089-947-0480
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 214,100円~214,100円

  • (1)7時50分~16時50分

    (2)9時50分~18時50分

    (3)11時50分~20時50分

  • その他

    ・その他

    4週8休制

  • 基本給・手当等は、就業期間・担当業務によって異なります。 就業場所(採用時に配属となる郵便局)は、将来的に配置換え等により変更となる可能性があります。ただし転居を伴う転勤はありません。 採用後、社員としての基本的な心構え、業務上必要な知識、スキルについての研修があります。基本給・生活関連手当については、当月の24日払い、残業手当などの諸手当については、翌月の24日払いとなります。最低賃金の基礎に含まれる賃金として営業手当が支給されます。入社時の年次有給休暇日数は8日です。また、入社年度の翌年度4月1日には年次有給休暇が16日発給されます。 ・マイカー通勤:駐車場の有無は就業場所によって異なります。※駐車料金は個人負担であり、駐車場がない場合は個人手配となります。 ・募集地域:徳島県、香川県、愛媛県、高知県 ・応募受付期間:2025年5月23日まで ・採用予定日:2025年10月1日 ※採用時期に関して希望等がある場合は、相談に応じます。(前倒しも検討) ・選考結果はメールにより通知しますので、必ず履歴書にメールアドレスを記入してください。※書類選考の結果は、応募期間終了後(5月26日以降)に通知します。

  • 全国の郵便局と配達網を活用して、お客様からの信頼と安心に応えるため、ニーズに合った商品、サービスを安全、確実、迅速に提供し続け、お客様のよりよい生活づくりに貢献していきます。
  • 四国支社エリア内の郵便局において、お客様からお預かりした郵便物や荷物を住所ごとに仕分けし、お届けするほか、郵便局間の輸送のために仕分け等をする「郵便業務」や切手・年賀はがきなどの郵便商品をご案内する「営業活動」が主な仕事です。 始業時間・終業時間は配属される郵便局や、勤務の種類により一定ではありません。  変更範囲:会社の定める業務

ハローワーク松山公共職業安定所

 公開日:

郵便局員(窓口)

日本郵便株式会社四国支社

採用人数:35人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 高知県日本郵便株式会社 四国支社内における配属エリア内の郵便局 (徳島県、香川県、愛媛県、の郵便局) ※採用時の配属局は、自宅から通勤可能範囲内の郵便局とします

  • TEL:089-936-5209 / FAX:089-947-0480
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 214,100円~214,100円

  • (1)8時20分~17時20分

    (2)8時40分~17時40分

  • その他

    ・その他

    4週8休制

  • 基本給・手当等は、就業期間・担当業務によって異なります。 就業場所(採用時に配属となる郵便局)は、将来的に配置換え等により変更となる可能性があります。ただし転居を伴う転勤はありません。 採用後、社員としての基本的な心構え、業務上必要な知識、スキルについての研修があります。基本給・生活関連手当については、当月の24日払い、残業手当などの諸手当については、翌月の24日払いとなります。最低賃金の基礎に含まれる賃金として営業手当が支給されます。入社時の年次有給休暇日数は10日です。また、入社年度の翌年度4月1日には年次有給休暇が16日発給されます。 ・マイカー通勤:駐車場の有無は就業場所によって異なります。※駐車料金は個人負担であり、駐車場がない場合は個人手配となります。 ・募集地域:徳島県、香川県、愛媛県、高知県 ・応募受付期間:2025年5月23日まで ・採用予定日:2025年8月1日※採用時期に関して希望等がある場合は、相談に応じます。 ・選考結果はメールにより通知しますので、必ず履歴書にメールアドレスを記入してください。※書類選考の結果は、応募期間終了後(5月26日以降)に通知します。

  • 全国の郵便局と配達網を活用して、お客さまからの信頼と安心に応えるため、ニーズに合った商品・サービスを安全・確実・迅速に提供し続け、お客さまのよりよい生活づくりに貢献していきます。
  • 四国支社エリア内の郵便局において、窓口での商品・サービスの提供やお客さまのニーズに合わせた営業活動を行うことが主な仕事です。 始業時間・終業時間は配属される郵便局や勤務の種類により一定ではありません。  必要な資格:生命保険人募集人資格、証券外務員資格は入社後に取得していただきます。  変更範囲:会社の定める業務

ハローワーク松山公共職業安定所

 公開日:

電気通信設備の保守点検技術者(四万十市)

STKテクノ株式会社

採用人数:2人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 高知県四万十市中村東町3丁目6-24 NTT東町ビル2階 「STKテクノ(株)中村サービスセンタ」
    (土佐くろしお鉄道 中村駅 から 車7分)

  • TEL:0898-34-1014 / FAX:0898-23-8088
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 184,500円~256,400円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    入社時に年次有給休暇5日間付与 夏期休暇は8月中に2回、年末年始12月29日~1月3日

  • *駐車場あり(駐車場代として月額1,000円徴収)  *通勤手当は公共交通機関の場合は普通賃金の料金、マイカー通勤  の場合はガソリン代相当額を支給。  *基本給は、年齢給と業務給、職能給で構成されています。  ※職能給は、仕事の能力に応じた金額が設定され区分が1ランク   あがれば5,000円以上UPします。    頑張り次第でランクアップを目指せます。  *年次有給休暇は入社時に5日、6ヶ月後に14日付与します。  ※各工程の工事を経験した後、本人の適性を見て配置。  各種資格を取得し、優秀なものはマネージャーや管理職に登用。

  • 主にNTT西日本様の電気通信設備の保守・点検を行っています。災害や設備劣化による通信サービス中断の復旧業務、未然に防ぐ点検業務を行っています。
  • *電気通信事業者(NTT西日本様など)の電気通信設備(電話や  インターネット設備を実現する広域網)の保全(保守や点検)を  行う仕事です。 ・保守では、故障修理や設備劣化の対応、災害時の復旧作業を  行います。 ・点検では、点検により設備劣化を検出し対応します。 ・電気通信設備は一般家庭や企業だけではなく、銀行などのオンラ  インデータや警察・消防の110番、119番通報、防災行政無  線など様々な通信が行われる重要な設備です。 ◇四国内の電気通信設備の維持により地域社会の発展に貢献できる  お仕事です。  ※業務の変更範囲:変更なし

ハローワーク今治公共職業安定所

 公開日: