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兵庫県尼崎市で訪問看護 の求人

検索結果 1-10件 / 16件

理学療法士(立花店)

訪問看護ステーション立花畑・ケアプランセンター立花畑

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 兵庫県尼崎市七松町3丁目16番11号アイワビル1階
    (JR立花駅 から 徒歩10分)

  • TEL:06-6480-5104 / FAX:06-6480-5127
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日) 260,000円~350,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • その他

    ・毎 週

  • *Webエントリー可                                                  *オンライン自主応募可(自主応募者はハローワーク紹介状不要)

  • アットホームな環境
  • 訪問リハビリのお仕事です。 具体的にはご利用者様の身体機能状況を把握(アセスメント)し、運動プログラムの計画を立てます。 計画を実施・評価して、その後は社内外関係機関との連携を取り、利用者様の身体機能の改善を図ります。  訪問手段:電動自転車または原付 カルテ種別:電子カルテ(場所・時間を問わず記録が可能♪)  まずは研修と同行からのスタートですので、安心して働けます。 ご希望があれば、営業や経営など会社運営にも携わって頂きます! 変更範囲:なし

ハローワーク尼崎公共職業安定所

 公開日:

理学療法士(園田店)

訪問看護ステーション立花畑・ケアプランセンター立花畑

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 兵庫県尼崎市東園田町6丁目121ー8三鷹第一ビル302
    (阪急園田駅 から 徒歩4分)

  • TEL:06-6480-5104 / FAX:06-6480-5127
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日) 260,000円~350,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • その他

    ・毎 週

  • *Webエントリー可                                                  *オンライン自主応募可(自主応募者はハローワーク紹介状不要)

  • アットホームな環境
  • 訪問リハビリのお仕事です。 具体的にはご利用者様の身体機能状況を把握(アセスメント)し、運動プログラムの計画を立てます。 計画を実施・評価して、その後は社内外関係機関との連携を取り、利用者様の身体機能の改善を図ります。  訪問手段:電動自転車または原付 カルテ種別:電子カルテ(場所・時間を問わず記録が可能♪)  まずは研修と同行からのスタートですので、安心して働けます。 ご希望があれば、営業や経営など会社運営にも携わって頂きます! 変更範囲:なし

ハローワーク尼崎公共職業安定所

 公開日:

正社員/アマルネスガーデン/訪問看護師

社会福祉法人あかねアマルネス・ガーデン

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 兵庫県尼崎市西長洲町2丁目35-1 「アマルネス・ガーデン」
    (阪神尼崎駅 から 徒歩7分)

  • TEL:06-7670-2288 / FAX:06-6430-0450
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 190,000円~200,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • その他

    ・その他

    シフト制。専門職(年休120)は月10日休み。

  • ■総合職:年休107日 26万5千円(手当込)~ その他、個人状況に応じて各種手当が支給されます。 勤務時間:9時~18時 休日:原則1ヶ月9日公休とし、1ヶ月単位でシフト作成 2月は8日公休。 ■専門職:年休156日(週休3日)25万円(手当込)~ その他、個人状況に応じて各種手当が支給されます。 勤務時間:8時~19時(実働10時間、休憩1時間) 休日:原則1ヶ月13日公休とし、1ヶ月単位でシフト作成  1.育児支援制度について「育児と両立支援」 *面接時にお子様も一緒にお越しいただけます。 託児ルーム:1,400円/1日(給食費含む)27,000円/ 月(上限)(尼崎・猪名川エリア) *法人独自の育児支援制度あり。お子さまの人数により手当支給 *産休・育休取得、育休明けも復職率100%(2024年度) 2.福利厚生について *初任者研修受講料の半額までを補助(上限20,000円) *職員食補助あり(1食400円)*あかね農園野菜の社販あり ※資格証のコピーは本籍地をマスキングしてください。

  • 法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整えています。
  • 経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し て働けます。訪問看護での勤務となります。総合職:年休107日、専門職:年休120日、年休156日(週休3日)もございます。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方の変更OK!!詳細は特記事項をご覧ください。 施設内に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやすい環境です。  ・健康状態の観察や判断、日常生活の支援、医療処置、その他の看護、薬の管理、他職種との連携、オンコール対応、ご入居者やご家族へ介護と医療に関する生活相談 など(変更範囲:変更なし)

ハローワーク尼崎公共職業安定所

 公開日:

言語聴覚士(立花店)

訪問看護ステーション立花畑・ケアプランセンター立花畑

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 兵庫県尼崎市七松町3丁目16番11号アイワビル1階
    (JR立花駅 から 徒歩10分)

  • TEL:06-6480-5104 / FAX:06-6480-5127
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日) 260,000円~400,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • その他

    ・毎 週

  • *Webエントリー可                                                  *オンライン自主応募可(自主応募者はハローワーク紹介状不要)  *年次有給休暇は法定通り付与します。

  • アットホームな環境
  • 言語訓練や構音訓練、嚥下訓練など、利用者様の自宅などに伺い、自宅の状況やご家族の介護状況に合わせたリハビリを行い、生活そのものの改善を目指していきます。訪問の一番の特徴は、病院とは異なり、数年にわたって長期でじっくり利用者様に関わることができることです。 症状の変化や改善の様子はもちろん、利用者様の人生に寄り添って、サポートさせていただくことができるので、一緒に喜んだり、苦労を経験したりあじわいのある現場です。  ご希望があれば、営業や経営など会社運営にも携わって頂きます!  「変更範囲:変更なし」

ハローワーク尼崎公共職業安定所

 公開日:

作業療法士(園田店)

訪問看護ステーション立花畑・ケアプランセンター立花畑

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 兵庫県尼崎市東園田町6丁目121ー8三鷹第一ビル302
    (阪急 園田駅 から 徒歩3分)

  • TEL:06-6480-5104 / FAX:06-6480-5127
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日) 270,000円~400,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • その他

    ・毎 週

  • *Webエントリー可                                                  *オンライン自主応募可(自主応募者はハローワーク紹介状不要)  *年次有給休暇は法定通り付与します。

  • アットホームな環境
  • 訪問リハビリのお仕事です。 具体的にはご利用者様の身体機能状況を把握(アセスメント)し、 運動プログラムの計画を立てます。 計画を実施・評価して、その後は社内外関係機関との連携を取り、 利用者様の身体機能の改善を図ります。  訪問手段:電動自転車、原付バイク カルテ種別:電子カルテ(場所・時間を問わず記録が可能♪)  ご希望があれば、営業や経営など会社運営にも携わって頂きます!  「変更範囲:変更なし」

ハローワーク尼崎公共職業安定所

 公開日:

作業療法士(立花店)

訪問看護ステーション立花畑・ケアプランセンター立花畑

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 兵庫県尼崎市七松町3丁目16番11号アイワビル1階
    (JR立花駅 から 徒歩10分)

  • TEL:06-6480-5104 / FAX:06-6480-5127
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日) 270,000円~400,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • その他

    ・毎 週

  • *Webエントリー可                                                  *オンライン自主応募可(自主応募者はハローワーク紹介状不要)  *年次有給休暇は法定通り付与します。

  • アットホームな環境
  • 訪問リハビリのお仕事です。 具体的にはご利用者様の身体機能状況を把握(アセスメント)し、運動プログラムの計画を立てます。計画を実施・評価して、その後は社内外関係機関との連携を取り、利用者様の身体機能の改善を図ります。  訪問手段:電動自転車、原付バイク カルテ種別:電子カルテ(場所・時間を問わず記録が可能)  ご希望があれば、営業や経営など会社運営にも携わって頂きます。  「変更範囲:変更なし」

ハローワーク尼崎公共職業安定所

 公開日: