キーワード 希望職種、企業名、キーワードなど 勤務地 都道府県名、市区町村名 トップページ > 静岡県 > 静岡県静岡市清水区で衛生管理 静岡県静岡市清水区で衛生管理 の求人 検索結果 1-8件 / 8件 市区町村 沼津市(7) 熱海市(7) 三島市(10) 富士宮市(4) 伊東市(11) 島田市(1) 富士市(8) 磐田市(3) 焼津市(8) 掛川市(3) 藤枝市(1) 御殿場市(2) 下田市(1) 裾野市(1) 湖西市(1) 御前崎市(3) 菊川市(1) 牧之原市(1) 東伊豆町(3) 函南町(2) 清水町(1) 長泉町(2) 小山町(1) 吉田町(2) 静岡市葵区(14) 静岡市駿河区(7) 静岡市清水区(8) 浜松市中区(1) 品質管理(衛生指導・教育、衛生管理) 株式会社ヤマザキフルーツ 採用人数:2人 受理日:2025年04月07日 有効期限:2025年06月30日 静岡県静岡市清水区袖師町1354(JR清水駅 から 徒歩15分) TEL:0548-23-3410 / FAX:0548-23-3411 正社員 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.6日) 200,000円~248,500円 (1)8時00分~17時00分 その他 ・その他 ・ローテンションによる(月9~10日) ※昇給・賞与は、会社の業績及び個人の評価を反映して 支給いたします。 ※ハローワークからの電話連絡後、応募書類を送付して下さい。 後日ご本人に連絡いたします。 ※通勤手当は、会社規定により支給いたします。 ※マイカー通勤:無料駐車場有 ※コミュニケーションの得意な人歓迎! 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 セブンイレブンで販売しているカットフルーツを製造。 新鮮でおいしい果物をお客様にお届けできるように、常に新しい 挑戦を続けています。令和2年11月に新工場稼働。 コンビニエンスストアのカットフルーツを製造する工場にて、品質管理職として下記のような業務をお任せします。 ・従業員への衛生指導、教育(手の洗い方から製品の取り扱い方、設備の洗浄方法など、製造工程における様々な注意点を指導・教育していただきます) ・工場内の衛生管理、改善(簡易の検査キットを使い設備や器具の拭き取り検査などを行っていただきます) ・パソコンにて製造日報や掲示物の作成、製造日報の確認 ・トラブル発生時の原因調査・対策の検討(他部署と協力し行います) ※変更範囲:現在変更予定なし ハローワーク清水公共職業安定所 公開日:2025年4月7日 介護職/日勤(グループホームたみの里‐清水) 特定非営利活動法人シンセア 採用人数:2人 受理日:2025年04月03日 有効期限:2025年06月30日 静岡県静岡市清水区吉川129-4 グループホームたみの里-清水(静岡鉄道 狐ヶ崎駅 から 徒歩8分) TEL:0545-57-2940 / FAX:0545-57-2943 パート労働者 基本給(時間換算額) 1,035円~1,170円 (1)7時00分~16時00分 (2)8時30分~17時30分 (3)10時00分~19時00分 その他 ・毎 週 *希望勤務日数により変動。固定休応相談。希望休制度あり。 *就業日数は週2日以上で相談に応じます。 【たみの里より】 たみの里は、幅広い年齢層のメンバーが活躍をしています。若手職員も徐々に増え、新しい視点に刺激を受けながらみんなで頑張っています。よりよい環境づくりを目指し、職員で取り組んでいる最中です。はじめて介護のお仕事をした職員さんもいますが、とても頑張ってくれています。みんなで頑張っていきたいと思っているので、同じようにチャレンジしたい!成長していきたい!若手職員と盛り上げたい!という方、お待ちしています。 【施設見学等の対応】 現在、簡易的なものではありますが対応させて頂いております。 今後の各市町村の感染状況により、変更する場合もありますので、随時ご確認ください。 ※1週間の勤務日数により、有給休暇日数は変動します。 ※勤務日数・時間により条件を満たせば、各種保険に加入します。 ※駐車場代:無料 ※60歳以上の方相談可(契約社員、パートなど)1年毎の更新となります。 ※UIJターンの方、オンライン面接可能、賃貸住宅割引制度あり 地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。職員 全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したいとい う気待ちのある方が活躍できる環境です。 主なお仕事としては、「認知症グループホーム」にて、起床就寝・移動・食事・入浴・排泄等の介助、施設内の衛生管理、調理、記録簿記入、レクリエーション、外出・施設内・外等の企画対応などを担当していただきます。 *1ユニット最大9名の入居者様 *お家のような温かくアットホームな雰囲気です。 *日常生活を皆さまのペースで、その人らしく生き生きと過ごしていただけるようサポートいたします。 *介護未経験の方、グループホーム未経験の方もお気軽にお越しください。施設見学のご相談も承ります。 *まずは入居者様のことを「知る」ことから始めてみましょう。 【生涯現役応援企業】 変更範囲:現在仕事内容変更予定なし ハローワーク富士公共職業安定所 公開日:2025年4月3日 介護職(グループホームたみの里‐清水) 特定非営利活動法人シンセア 採用人数:2人 受理日:2025年04月03日 有効期限:2025年06月30日 静岡県静岡市清水区吉川129-4 グループホームたみの里-清水(静岡鉄道 狐ヶ崎駅 から 徒歩8分) TEL:0545-57-2940 / FAX:0545-57-2943 パート労働者 基本給(時間換算額) 1,035円~1,170円 (1)7時00分~16時00分 (2)8時30分~17時30分 (3)10時00分~19時00分 その他 ・毎 週 *希望勤務日数により変動。固定休応相談。希望休制度あり。 *就業日数は週2日以上で相談に応じます。 【スタッフの声】 ご利用者様は安心して暮らせる日本を築いてくれた先輩です。毎日を楽しく安心して過ごしていただけるように私たちはサポートさせていただいています。失礼な言い方かもしれませんが、たみの里の利用者様は私たちにとって癒しとなっている存在で、毎日が楽しいです。上司の方も知識は勿論、尊敬できる人柄です。プライベートも大事にできる職場なので、ずっと続けていきたいです。 ※駐車場無料完備 ※勤務日数・時間により条件を満たせば、各種保険に加入します。 ※60歳以上の方相談歓迎(契約社員、パートなど:1年更新) ※1週間の勤務日数により、有給休暇日数は変動します。 (法定通り) ※働き方の相談OK(早・遅のみ、夜勤専従など) ※UIJターン歓迎:オンライン面接可能、賃貸住宅割引制度あり 地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。職員 全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したいとい う気待ちのある方が活躍できる環境です。 主なお仕事としては、「認知症グループホーム」にて、起床就寝・移動・食事・入浴・排泄等の介助、施設内の衛生管理、調理、記録簿記入、レクリエーション、外出・施設内・外等の企画対応などを担当していただきます。 *1ユニット最大9名のご利用者様 *お家のような温かくアットホームな雰囲気です。 *日常生活を皆さまのペースで、その人らしく生き生きと過ごしていただけるようサポートいたします。 *介護未経験の方、グループホーム未経験の方もお気軽にお越しください。施設見学のご相談も承ります。 *まずは利用者様のことを「知る」ことから始めてみましょう。 【生涯現役企業】 変更範囲:現在仕事内容変更予定なし ハローワーク富士公共職業安定所 公開日:2025年4月3日 カフェ店員 医療法人社団駿明会中村眼科医院 採用人数:1人 受理日:2025年03月31日 有効期限:2025年05月31日 静岡県静岡市清水区天神1-11-24(JR清水駅 から 徒歩15分) TEL:054-366-8488 パート労働者 基本給(時間換算額) 1,050円~1,200円 (1)8時30分~13時30分 (2)8時30分~16時30分 (3)12時30分~16時30分 日祝日 ・その他 シフトによる マイカー通勤可:無料駐車場有 ☆自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする) 自主応募で応募する場合は、当該画面右上に表示されている 「自主応募」ボタンを押して応募してください。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 明るく働きやすい職場です。 眼科内にあるカフェスペースにて下記の業務全般を 対応していただきます。 ・接客、会計、配膳、清掃業務、衛生管理、仕入れ ・コーヒー、紅茶を淹れる(ドリップ方式) ・軽食(ホットサンド・カレーライスなど)を作る お客様は眼科に来院される患者様です。 1日平均5~7名のお客様が来店されます。 来店数は少ないですが、責任感を持って対応していただける方 にお願い致します。 *変更範囲:現在変更予定なし 現在1名のスタッフが在籍しており、その方とローテーション を組んで勤務いただく予定です。 飲食店の責任者講習などを受講している方尚可 ハローワーク清水公共職業安定所 公開日:2025年3月31日 高齢者施設管理者/グループホームまつばらの家 /清水区 社会福祉法人駿府葵会 採用人数:1人 受理日:2025年03月21日 有効期限:2025年05月31日 静岡県静岡市清水区三保311‐2 TEL:080-8267-5523 / FAX:054-237-8908 正社員 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日) 188,000円~188,000円 (1)8時30分~17時30分 その他 ・毎 週 ※応募書類を面接時に持参でお願いいたします。 (まずは、お電話にてお問い合わせください) ※昇給・賞与は本人能力及び会社業績等による ※法人内事業所への異動あり 弊法人の給料構成上、前歴換算があります。経験者は基本給アップに繋がります。詳細はお問い合わせてください。 ・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください。「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要です。おって、選考について「求職者マイページ」あてメッセージをお送りします。なお、メッセージが届かない場合には、担当者あてご連絡ください。 高齢者福祉・児童福祉等様々な施設でキャリアアップのチャンスが貴方を待っています。職員の働き易さを考えている管理者のもと、一緒に利用者様の「その人らしい人生」を支えていきませんか。 グループホームにおける運営管理 ・介護業務全般 ・各書類作成、人材の管理(シフト作成など) ・人材の教育(介護技術など) ・利用者様や職員の安全衛生管理 ・収支管理、介護報酬の請求や金額の把握、利用者の確保、 人件費やその他経費などの支払いや支出の調整など ・居宅介護支援事業所、病院、地域等への広報活動 *変更範囲:変更なし ハローワーク静岡公共職業安定所 公開日:2025年3月21日 調理スタッフ リーダー/ふるーら高部 株式会社アース(総合介護事業) 採用人数:1人 受理日:2025年03月07日 有効期限:2025年05月31日 静岡県静岡市清水区梅ヶ谷58(清水駅 から 車15分) TEL:054-204-0064 / FAX:054-204-0063 正社員 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 160,000円~185,000円 (1)6時00分~15時00分 (2)10時30分~19時30分 その他 ・その他 休日9日/月(2月のみ8日) バースデイ休暇1日、リフレッシュ休暇 ◇◆アースケア・グループの福利厚生◆◇ *入社祝い金支給【当社規定により支給】 ・正社員7万円・パート(社会保険加入)4万円 *資格取得制度あり(規定あり) *育児支援制度あり(規定あり) *バースデイ休暇あり(規定あり) *リフレッシュ休暇あり(規定あり) *グループ会社のお米毎月1キロ社員全員にプレゼント!他あり *マイカー通勤可:無料駐車場有 *加入保険、有給休暇は労働条件により変動あり、法定通りです。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 トライアル雇用併用求人 トライアル雇用期間3ヶ月/同条件 静岡県内に45の事業所(介護施設、障がい者支援、小規模保育園)を運営。未経験者を積極的に採用し、ゼロからの教育に力を入れています。資格やスキルが給与に反映される仕組みもあります。 介護施設における調理スタッフの エリア担当(リーダー)を募集します。 ・エリア担当として、いくつかの事業所の兼務となります。 ・スタッフの管理 ・シフト作成 ・材料の発注など ・衛生管理 ・献立の調整(献立作成はなし) ・調理(刻みやミキサー程度)、盛り付け、洗浄 調理過程はシステム化されています。 【変更範囲:変更無し】 ハローワーク静岡公共職業安定所 公開日:2025年3月7日 調理スタッフ リーダー/ふるーら清水 株式会社アース(総合介護事業) 採用人数:1人 受理日:2025年03月07日 有効期限:2025年05月31日 静岡県静岡市清水区長崎507 ふるーら清水(介護付有料老人ホーム)(JR清水駅 から 車12分) TEL:054-204-0064 / FAX:054-204-0063 正社員 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 160,000円~185,000円 (1)6時00分~15時00分 (2)10時30分~19時30分 その他 ・その他 休日9日/月(2月のみ8日) バースデイ休暇1日、リフレッシュ休暇 ◇◆アースケア・グループの福利厚生◆◇ *入社祝い金支給【当社規定により支給】 ・正社員7万円・パート(社会保険加入)4万円 *資格取得制度あり(規定あり) *育児支援制度あり(規定あり) *バースデイ休暇あり(規定あり) *リフレッシュ休暇あり(規定あり) *グループ会社のお米毎月1キロ社員全員にプレゼント!他あり *マイカー通勤可:無料駐車場有 *加入保険、有給休暇は労働条件により変動あり、法定通りです。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 トライアル雇用併用求人 トライアル雇用期間3ヶ月/同条件 静岡県内に45の事業所(介護施設、障がい者支援、小規模保育園)を運営。未経験者を積極的に採用し、ゼロからの教育に力を入れています。資格やスキルが給与に反映される仕組みもあります。 介護施設における調理スタッフの エリア担当(リーダー)を募集します。 ・エリア担当として、いくつかの事業所の兼務となります。 ・スタッフの管理 ・シフト作成 ・材料の発注など ・衛生管理 ・献立の調整(献立作成はなし) ・調理(刻みやミキサー程度)、盛り付け、洗浄 調理過程はシステム化されています。 変更の範囲:なし ハローワーク静岡公共職業安定所 公開日:2025年3月7日 調理スタッフ リーダー/ふるーら西久保 株式会社アース(総合介護事業) 採用人数:1人 受理日:2025年03月07日 有効期限:2025年05月31日 静岡県静岡市清水区西久保1-2ー13(清水駅 から 車5分) TEL:054-204-0064 / FAX:054-204-0063 正社員 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 160,000円~185,000円 (1)6時00分~15時00分 (2)10時30分~19時30分 その他 ・その他 休日9日/月(2月のみ8日) バースデイ休暇1日、リフレッシュ休暇 ◇◆アースケア・グループの福利厚生◆◇ *入社祝い金支給【当社規定により支給】 ・正社員7万円・パート(社会保険加入)4万円 *資格取得制度あり(規定あり) *育児支援制度あり(規定あり) *バースデイ休暇あり(規定あり) *リフレッシュ休暇あり(規定あり) *グループ会社のお米毎月1キロ社員全員にプレゼント!他あり *マイカー通勤可:無料駐車場有 *加入保険、有給休暇は労働条件により変動あり、法定通りです。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 トライアル雇用併用求人 トライアル雇用期間3ヶ月/同条件 静岡県内に45の事業所(介護施設、障がい者支援、小規模保育園)を運営。未経験者を積極的に採用し、ゼロからの教育に力を入れています。資格やスキルが給与に反映される仕組みもあります。 介護施設における調理スタッフの エリア担当(リーダー)を募集します。 ・エリア担当として、いくつかの事業所の兼務となります。 ・スタッフの管理 ・シフト作成 ・材料の発注など ・衛生管理 ・献立の調整(献立作成はなし) ・調理(刻みやミキサー程度)、盛り付け、洗浄 調理過程はシステム化されています。 変更の範囲:なし ハローワーク静岡公共職業安定所 公開日:2025年3月7日