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埼玉県草加市で管理職 の求人

検索結果 1－4件 / 4件

工事部門　部課長《管理職》（草加市）

株式会社彩光建設

採用人数：2人 受理日： 有効期限：

  • 埼玉県草加市栄町３－４－３　東武松原第２ビル３階
    （東武スカイツリーライン・獨協大学前＜草加松原＞駅　から　徒歩1分）

  • TEL：03-5856-3920 / FAX：03-5856-3918

  • 正社員

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（19.9日） 447,300円～671,000円

  • (1)8時30分～17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎　週

    ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇

  • ★福利厚生の内容　　《休暇をエンジョイする制度》　　・休暇エンジョイ資金として年間３万円を補助　　・契約保養施設の利用可（リゾートトラスト）　　《健康を維持するための制度》　　・年１回の健康診断（全額会社負担）　　・人間ドック受診補助制度　　《生活を支援する制度》　　・借上げ社宅制度　　このほか、参加自由の社員旅行、忘年会等があり親睦を大切にして　います。　いずれも会社が全額を負担しています。　　＊３６協定届け出済み。（特別条項協定付）

  • ［仕事は明るく楽しく仲良く］をモットーに、働きやすい雰囲気を大切にしています。オープンで風通しの良い社風。資格取得支援、教育制度も充実。小規模ながら技術力の高い建設会社です。
  • ・「仕事は明るく楽しく仲良く」がモットーの社風です　・　ワークライフバランスを大切にしており、残業時間を　　　できるだけ少なくしています　　・建設工事部門の管理職（部課長）を募集しています　　・工事案件はＲＣ造、Ｓ造中心　　　・本社、支社での統括業務が主体　　・定年は６５歳ですが再雇用制度があり７０代の社員も活躍中　　　　変更範囲：変更なし

ハローワーク草加公共職業安定所

 公開日：

【契約社員】施工管理職／埼玉営業所

株式会社昭和コーポレーション

採用人数：1人 受理日： 有効期限：

  • 埼玉県草加市苗塚町３７３－１　当社　埼玉営業所

  • TEL：03-6809-5082 / FAX：03-6809-5678

  • 正社員以外

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日） 320,000円～400,000円

  • (1)8時00分～17時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎　週

    夏季休暇、年始休暇休暇

  • 年次有給休暇日は、入社後即日付与。　ただし、入社月によって付与日数に変動あり。　　＊６０歳以上の方応募可　　＜書類選考＞　事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・紹介状を所在地へ郵送して下さい。追って連絡します。　　当社は、商社、専門工事会社、メーカーの３つの事業を行っており　、熱絶縁を含む空調、衛生設備の領域において、トータルにサポー　トを行っております。　　あべのハルカス、東京スカイツリーなど、多彩な案件を手がけてい　る当社で、スキルを身につけながら働きませんか？　　今回契約社員の募集ですが、正社員登用もございます。　※正社員登用後の賃金は、諸条件を踏まえ、弊社規定により再計算を行うため増減する可能性がございます。詳細については別途ご説明いたします。

  • メーカー・商社・工事という３つの機能を持ち、設立以来、熱・音・水をコントロールすることで、省エネをトータルサポートする総合企業として、各産業界で高い評価を得ています。
  • ビル・商業施設などの空調、プラントのタンクや　ボイラーなどの改修・新設工事。保温・保冷・　防火を目的とした断熱工事の施工管理をお任せし　ます。　　具体的な業務　・工事のスケジュールや安全・品質などの管理　・施工方法の打ち合わせ　・施工にかかる予算の管理　・協力会社のスタッフ手配・作業の指示　・見積書や工程表、報告書などの資料作成　・写真の整理　等　　　〈変更範囲：会社の定める業務〉

ハローワーク品川公共職業安定所

 公開日：

【翔寿苑】介護老人保健施設における管理職

医療法人眞幸会介護老人保健施設翔寿苑

採用人数：1人 受理日： 有効期限：

  • 埼玉県草加市青柳８－５１－１３　介護老人保健施設　翔寿苑
    （東武スカイツリーライン　新田駅　ＪＲ武蔵野線　南越谷駅）

  • TEL：048-932-0011 / FAX：048-936-7135

  • 正社員

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.5日） 300,000円～400,000円

  • (1)8時30分～17時30分

  • その他

    ・その他

    ◇シフト制・月１０日固定のお休み（２月は９日間休み）

  • ＊事前に連絡の上、履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ハローワークの紹介状を送付してください。　書類到着後、概ね７日以内に書類選考結果等を連絡いたします。　　★職務経験・経歴等を考慮の上、基本給を決定します。　＊賃金は１５日締め、当月月末支払い　＊年次有給休暇は法定通り付与　＊有給休暇は時間単位での取得が可能　＊年間休日１１９日、プラス有給休暇が取れる職場です！　　◆マイカー通勤について：駐車場無料／任意保険加入必須

  • 明るい雰囲気の職場です♪　医療法人が母体の事業所です♪　　◆埼玉県【多様な働き方実践企業】プラチナ認定◆
  • ≪介護老人保健施設におけるマネジメント業務です！≫　１）入所フロアの責任者　看護部長、介護部長等経験者歓迎。　　多職種協働の理念のもと、各部署課長と共に利用者さんの生活の質の向上を目指していただける方。　実務に関しては必要最低限でマネジメント業務に専念していただきます。　２）施設管理責任者　管理者、マネジメント業務経験者歓迎。　労務管理、売上管理、スタッフの採用・育成、行政機関とのやり取り等、多職種の管理者として施設運営をしていただける方。　変更範囲：変更なし

ハローワーク草加公共職業安定所

 公開日：

電気通信工事＿管理職（埼玉営業所）

株式会社双栄電通

採用人数：1人 受理日： 有効期限：

  • 埼玉県草加市瀬崎６－１２－１５ゼフィール谷塚　当社「埼玉営業所」
    （東武スカイツリーライン線　谷塚駅　から　徒歩15分）

  • TEL：044-982-1447 / FAX：044-982-1448

  • 正社員

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 350,000円～450,000円

  • (1)9時00分～18時00分

    (2)12時00分～21時00分

    (3)18時00分～3時00分

  • その他

    ・その他

    シフト制（週休２日制／月６日以上）※休暇は本人希望を尊重　年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇（入社半年後に付与）

  • 【私たちは、未来を創る力があります】　当社は現在の情報社会において不可欠なコミュニケーション　（情報）に携わるすべての重要な通信に関するひらめき（提　案、設計）をカタチに（構築、工事）に変える会社です。　その実現に向けて、キャリア支援・育成に力を入れています。　【キャリア支援（資格支援）】　専門性の高さが弊社の強みです。既に取得している資格だけでなく　、より専門性を高めるための資格取得に対して、資格取得に関する　費用を全額会社が負担する等積極的な支援体制を整備しております　また、未経験者の育成にも積極的に取り組んでおりますので、取得　した専門性を是非後輩たちの育成にご活用ください。　【管理職業務について】　基本的には本ポジションは管理職候補としての採用となります。　現場での作業は行って頂きますが、一作業員としてではなく、　現場管理（社員に対する業務指示等）が重要な内容となります。　【賞与】◆夏期（８月）・冬期（１２月）　年２回　　　　　　１ヶ月～５ヶ月分※能力・業績により決定　　　　　◆決算賞与（業績による）２０２２年・２０２３年実績有　※オンライン自主応募可　自主応募の際はハローワーク紹介状不要

  • 大手メーカーよりＬＡＮ工事などを請けて、主に銀行やスーパー等の工事をしています。　平均年齢は４０歳です。
  • 主に大手企業・銀行・自治体等のお客様に対して事務所工事（電気　通信工事）を提供します。　現場でのＬＡＮ工事・防犯カメラ工事・電話工事・電気工事の現場　作業から始まり将来的には現場監督をお任せすることを想定してい　ます。弊社は高い専門性を強みとして、お客様からの信頼も高く、　業務の大半がリピートのお客様となります。そのため、お客様の　ご要望及び事務所での導線を想定し、最適な事務所実現に向けた　提案力と実行力（現場作業）が求められます。　また、管理職として社員の育成にも従事して頂きます。　弊社は未経験者の育成も積極的に行っていますので、丁寧な指導を　心掛けるようにしてください。　「業務の変更範囲：変更なし」

ハローワーク川崎北公共職業安定所

 公開日：