富山県高岡市で棚卸 の求人

富山県高岡市北島婦計４５９－２

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 195,000円～195,000円

３６協定の特別条項：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　キャンペーンや繁忙期により大幅に売上が増えたとき　　　　　　又は年度末により従業員の入れ替えが多数となったとき　　　　　１ヶ月７５時間（年６回）、年間７２０時間まで　　　・正社員登用制度あり　・従業員持ち株会入会可能　・会社携帯貸与　・マイカー通勤可：会社規定により、保険は指定になる　　応募書類返却なし（責任廃棄）　　〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくても応募可能です。応募書類（履歴書・職歴がある方は職務経歴書・ハローワーク紹介状）を所在地（品川本社）へ郵送してください。追って連絡します。　

富山県高岡市駅南５－５－５

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 195,000円～195,000円

３６協定の特別条項：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　キャンペーンや繁忙期により大幅に売上が増えたとき　　　　　　又は年度末により従業員の入れ替えが多数となったとき　　　　　１ヶ月７５時間（年６回）、年間７２０時間まで　　・正社員登用制度あり　・従業員持ち株会入会可能　・会社携帯貸与　・マイカー通勤可：会社規定により、保険は指定になる　　応募書類返却なし（責任廃棄）　　〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくても応募可能です。応募書類（履歴書・職歴がある方は職務経歴書・ハローワーク紹介状）を所在地（品川本社）へ郵送してください。追って連絡します。　

富山県高岡市米島１０６１－２
（万葉線　米島口駅　から　徒歩10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.1日） 210,000円～250,000円

■入社後の流れ　＜ＯＪＴ＞　＊教育係は経験１０年程度の中堅ベテランスタッフが担当します。　＜１年間の業務習得プラン＋チェックリスト＞　＊業務の年間予定表を基に１年間かけて仕事を習得します。　＊定期的に上司と面談を行い、習得状況を確認しながら　　あなたの成長をフォローしていきます。　■職場環境　＊ノー残業デー（水曜日・月２回）は管理本部の定時退社率８０％　＊有給休暇の取得促進に向けて、業務予定を共有しているため、　　有給申請も行いやすい環境です。　＊管理本部には時短勤務しているスタッフも１名おり、ライフスタイルが　　変化しても長く勤めていただける職場です。　　■メッセージ　当社はこの仕事を選択した社員にとって価値ある職場となるよ　う、評価、処遇、キャリアアップ、将来への安心などできる限りの　魅力づくりに努力し、「働くならゼオンノースで」　と思ってもらえる会社を目指しています。

富山県高岡市熊野町５－３０

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 195,000円～195,000円

３６協定の特別条項：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　キャンペーンや繁忙期により大幅に売上が増えたとき　　　　　　又は年度末により従業員の入れ替えが多数となったとき　　　　　１ヶ月７５時間（年６回）、年間７２０時間まで　　・正社員登用制度あり　・従業員持ち株会入会可能　・会社携帯貸与　・マイカー通勤可：会社規定により、保険は指定になる　　応募書類返却なし（責任廃棄）　　〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくても応募可能です。応募書類（履歴書・職歴がある方は職務経歴書・ハローワーク紹介状）を所在地（品川本社）へ郵送してください。追って連絡します。　

富山県高岡市中曽根２９０－３

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 195,000円～195,000円

３６協定の特別条項：　キャンペーンや繁忙期により大幅に売上が増えたとき　又は　年度末により従業員の入れ替えが多数となったとき　時間外労働　１ヶ月７５時間（年６回）、年間７２０時間まで　　・正社員登用制度あり　・従業員持ち株会入会可能　・会社携帯貸与　・マイカー通勤可：会社規定により、保険は指定になる　　応募書類返却なし（責任廃棄）　　〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくても応募可能です。応募書類（履歴書・職歴がある方は職務経歴書・ハローワーク紹介状）を所在地（品川本社）へ郵送してください。追って連絡します。　

富山県高岡市佐野１３９５　業務スーパー高岡店
（ＪＲ新高岡駅　から　車5分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 210,000円～267,900円

・永年勤続表彰制度（５年以上、５年毎の在籍者を対象に記念品と特別休暇を贈呈）　・社宅支援制度（赴任を伴う異動者を対象に、赴任手当を支給）　・インフルエンザ予防接種補助（社会保険加入者を対象）　・従業員持株会（気軽に自社株を購入し、財産形成を助成する制度）　・育児・介護休業制度　・各種保養施設　・制服貸与　・退職金制度（勤続３年以上）　　＊応募時の事前連絡不要です　

富山県高岡市米島１０６１－２
（万葉線　米島口駅　から　徒歩10分）

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.1日） 185,000円～250,000円

■入社後の流れ　＜ＯＪＴ＞　＊教育係は経験１０年程度の中堅ベテランスタッフが担当します。　＜１年間の業務習得プラン＋チェックリスト＞　＊業務の年間予定表を基に１年間かけて仕事を習得します。　＊定期的に上司と面談を行い、習得状況を確認しながら　　あなたの成長をフォローしていきます。　■職場環境　＊ノー残業デー（水曜日・月２回）は管理本部の定時退社率８０％　＊有給休暇の取得促進に向けて、業務予定を共有しているため、　　有給申請も行いやすい環境です。　＊管理本部には時短勤務しているスタッフも１名おり、ライフスタイルが　　変化しても長く勤めていただける職場です。　　■メッセージ　当社はこの仕事を選択した社員にとって価値ある職場となるよ　う、評価、処遇、キャリアアップ、将来への安心などできる限りの　魅力づくりに努力し、「働くならゼオンノースで」　と思ってもらえる会社を目指しています。