埼玉県熊谷市で棚卸 の求人

埼玉県熊谷市新島２６１－２

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 190,700円～190,700円

３６協定の特別条項：　キャンペーンや繁忙期により大幅に売上が増えたとき　又は　年度末により従業員の入れ替えが多数となったとき　１ヶ月７５時間（年６回）、年間７２０時間まで　　　・正社員登用制度あり　・従業員持ち株会入会可能　・会社携帯貸与　・マイカー通勤可：会社規定により、保険は指定になる　　応募書類返却なし（責任廃棄）　　〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくても応募可能です。応募書類（履歴書・職歴がある方は職務経歴書・ハローワーク紹介状）を所在地（品川本社）へ郵送してください。追って連絡します。　

埼玉県熊谷市上之字宮の前４００４－１

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 190,700円～190,700円

３６協定の特別条項：　キャンペーンや繁忙期により大幅に売上が増えたとき　又は　年度末により従業員の入れ替えが多数となったとき　１ヶ月７５時間（年６回）、年間７２０時間まで　　　・正社員登用制度あり　・従業員持ち株会入会可能　・会社携帯貸与　・マイカー通勤可：会社規定により、保険は指定になる　　応募書類返却なし（責任廃棄）　　〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくても応募可能です。応募書類（履歴書・職歴がある方は職務経歴書・ハローワーク紹介状）を所在地（品川本社）へ郵送してください。追って連絡します。　

埼玉県熊谷市拾六間７６３－１

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 190,700円～190,700円

３６協定の特別条項：キャンペーンや繁忙期により大幅に売上が増　えたとき　又は　年度末により従業員の入れ替えが多数となったとき、１ヶ月７５時間（年６回）、年間７２０時間まで　　・正社員登用制度あり　・従業員持ち株会入会可能　・会社携帯貸与　・マイカー通勤可：会社規定により、保険は指定になる　　応募書類返却なし（責任廃棄）　　〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくても応募可能です。応募書類（履歴書・職歴がある方は職務経歴書・ハローワーク紹介状）を所在地（品川本社）へ郵送してください。追って連絡します。　

埼玉県熊谷市弥藤吾字新田１５１９－２

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 190,700円～190,700円

３６協定の特別条項：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　キャンペーンや繁忙期により大幅に売上が増えたとき、又は年度末により従業員の入れ替えが多数となったとき、１ヶ月７５時間　　（年６回）、年間７２０時間まで。　　　・正社員登用制度あり　・従業員持ち株会入会可能　・会社携帯貸与　・マイカー通勤可：会社規定により、保険は指定になる　　応募書類返却なし（責任廃棄）　　〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくても応募可能です。応募書類（履歴書・職歴がある方は職務経歴書・ハローワーク紹介状）を所在地（品川本社）へ郵送してください。追って連絡します。　

埼玉県熊谷市宮前町１－８５
（ＪＲ高崎線・秩父鉄道　熊谷駅　から　徒歩7分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（19.8日） 161,000円～190,000円

・毎月の賃金は、２０日締め、当月末日払いとなります。　　＊２年以上勤務者はリフレッシュ休暇制度あり　＊永年勤続報奨金３０，０００円～５０，０００円／５年毎　＊研修会補助手当３０，０００円まで／年　実費支給　＊賞与評価加算あり　＊提携病院の保育施設利用可　＊マイカー通勤可（２ｋｍ以上。駐車場代半額補助で３０００円徴収）　＊ワクチン補助制度　＊診療室・待合にエアドック導入　＊ｉＤｅＣｏ＋制度あり　＊住宅手当（賃貸、１６ｋｍ以内、家賃２０％上限あり）　　　

埼玉県熊谷市上江袋３１０
（ＪＲ高崎線・秩父鉄道　熊谷駅　から　車25分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.8日） 170,000円～230,000円

・社員食堂あり（１食／２００円～３５０円）　・住宅手当あり（支給に条件有）　・無料ＷｉＦｉ完備（食堂・休憩室利用可）　・リフレッシュ休暇制度あり　・慶弔見舞金制度あり　・永年勤続表彰制度あり　・健康診断は会社負担　・インフルエンザ予防接種費用は一部補助制度あり　（扶養家族含む）