北海道北見市で教育 の求人

北海道北見市端野町三区５８３－１　　北見商業高等学校

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.5日） 258,652円～258,652円

＊マイカー通勤：無料駐車場あり　　＊退職金は勤続６ヶ月以上　　＊企業情報欄の就業場所人数は　　北海道教育庁教職員局教職員課の人数です。

北海道北見市常盤町３丁目１４－１８　「オホーツク社会福祉専門学校」

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 180,000円～225,000円

＊駐車場管理費の徴収あり（１０，０００円／年１回）　　＊通勤手当には車両借上手当を含みます。（詳細は面談時）　　＊賃金支払日は当月月末です。　　　※応募の有無に関わらず事前の見学可能です（要事前連絡）

北海道北見市東三輪２丁目８３１－４

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 175,000円～175,000円

３６協定の特別条項：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　キャンペーンや繁忙期により大幅に売上が増えたとき　又は　　　年度末により従業員の入れ替えが多数となったとき　時間外労働　１ヶ月７５時間（年６回）、年間７２０時間まで　　・正社員登用制度あり　・従業員持ち株会入会可能　・会社携帯貸与　・マイカー通勤可：会社規定により、保険は指定になる　　応募書類返却なし（責任廃棄）　　〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくても応募可能です。応募書類（履歴書・職歴がある方は職務経歴書・ハローワーク紹介状）を所在地（品川本社）へ郵送してください。追って連絡します。　

北海道北見市大町２１－１

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 175,000円～175,000円

３６協定の特別条項：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　キャンペーンや繁忙期により大幅に売上が増えたとき　又は　　　年度末により従業員の入れ替えが多数となったとき　　　　　　　時間外労働時間　１ヶ月７５時間（年６回）、年間７２０時間まで　　・正社員登用制度あり　・従業員持ち株会入会可能　・会社携帯貸与　・マイカー通勤可：会社規定により、保険は指定になる　　応募書類返却なし（責任廃棄）　　〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくても応募可能です。応募書類（履歴書・職歴がある方は職務経歴書・ハローワーク紹介状）を所在地（品川本社）へ郵送してください。追って連絡します。　

北海道北見市留辺蘂町温根湯３４０番地　「有料老人ホーム春にれの里むか川」
（留辺蘂駅　から　車15分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日） 180,000円～220,000円

トライアル雇用求人　　＊無料駐車場あり　　＊通勤手当は規定により支給です。　　相内から：１２，９００円　　留辺蘂から：７，０００円　＊その他手当　　ひとり親手当：（１子につき５，０００円）　　年末年始手当：２，０００円／日　　※利用者さん、ひとりひとりの豊かな生活を実現するには、介護職　員ひとりひとりの豊かな生活が大前提と考えています。　　給与・休日などの待遇面はもちろん、同じ介護をするなら、他所　より此処で、と思ってもらえるような職場環境を実現します。　　子育て中、介護中などの家庭事情がある方も遠慮せずにご相談下　さい。出勤日数・シフト・勤務時間など出来る限り考慮します。　　※ホームに、グランドピアノが２台もあるのは、音楽大好きだから　です。音楽などの文化活動にも、積極的に関わっていく法人です　音楽好きな方、是非！

北海道北見市豊地９８－１
（豊地７号線（北見バス）駅　から　徒歩10分）

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（22.1日） 190,732円～190,732円

＊無料駐車場あり　　＊通勤手当は片道２ｋｍ以上から２５，０００円を上限とし　　会社規定に基づき距離に応じて支給　　　　＊ドライバーの長時間労働問題に業界ではいち早く取組み、　　現在では月残業時間６０時間以内を達成しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「業務変更の範囲：変更なし」　

北海道北見市卸町３丁目５番地２
（ＪＲ西北見駅　から　徒歩15分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.2日） 188,300円～188,300円

北海道北見市清月町９１番地３８

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 165,000円～250,000円

＊無料駐車場あり　　＊賃金については経験等を考慮　　＊賞与について、採用１年目の支給額は入社月による　（２年目より年２回・計３ヶ月分支給（前年度実績）　　●お子様の急な発熱など、突発的なお休みにも対応できます。　　●事前の院内見学歓迎しますので、見学後に応募を検討することが　　可能です。（事前連絡要）　　●引越準備金として旧北見市・端野町以外からの転入者に限り試用　期間終了後に３万円支給　　希望者には仲介手数料が割引になる不動産屋をご紹介

北海道北見市北央町８２番地３

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日） 220,000円～220,000円

【給与事例　営業社員（キャリア採用）２０２２年度】　≪入社３年目　３１歳　主任≫　６３５．７万円（年収）／５２．９万円（月収）　≪入社２年目　５５歳　社員≫　５４３．２万円（年収）／４５．２万円（月収）　【労働時間について】　事業場外労働のみなし労働時間制（労使協定締結、監督署届出済）　により、所定労働時間８時間勤務したものとみなします。　【社有車について】　入社後１人１台の社有車が貸与されます。通勤にも使用可。（社有車通勤の場合は通勤手当支給無し）　営業所には駐車場があるのでマイカー通勤も可。　営業後は、営業所に戻らず直帰可能です。　【転勤について】　本人が同意の上、昇格人事の際に打診する可能性あり。　【寒冷地手当：１１月～４月※常時北海道で勤務する社員対象】　家族あり：１５，０００円／月　扶養家族なし／７，５００円　※採用時の「労働条件通知書」交付は、労働法第１５条に基づく　書面での労働条件で義務付けられています。

北海道北見市大通西３丁目４　「コンフォートホテル北見」
（ＪＲ「北見」駅　から　徒歩3分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日） 220,000円～243,800円

株式会社グリーンズは、全国に約１２０店舗のホテルを運営中　◆東証スタンダード市場上場企業で安定した勤務が可能　◆年２回７日間連休制度あり（取得率１００％）　【福利厚生】　・賞与年２回・年２回７日間連続休暇取得制度　・研修制度（入社時研修、フォローアップ研修など）　・転勤サポート手当（社宅賃料の４５～７５％相当を支給）　・資格取得支援制度　・慶弔休暇、介護休業、産前産後休暇、育児休業　・社員互助会　・社宅制度（社宅賃料の５０％を会社が負担　※規定あり）　・従業員持株会・無料宿泊体験プログラム　・企業型確定拠出年金制度　※応募の際、電話での問い合わせは不要です　※履歴書にメールアドレスをご記入ください　※給与は経験や能力を考慮のうえ、決定します　※転勤範囲：会社の定める場所　※当社規定等に基づき、個人の状況によっては車通勤・駐車場利用　が可能になる場合あり　＊オンライン自主応募はハローワーク紹介状不要