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三重県亀山市で接客業 の求人

検索結果 1-3件 / 3件

ガソリンスタンドスタッフ(25号名阪関インターSS)

株式会社西日本宇佐美東海支店

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 三重県亀山市関町萩原切山90-2
    (関駅)

  • TEL:0567-26-3151 / FAX:0567-26-5223
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 187,680円~212,160円

  • (1)6時00分~15時00分

    (2)9時00分~18時00分

    (3)13時00分~22時00分

  • その他

    ・その他

    シフト制 

  • *時給について ※シフト制勤務の方   時給1,300円(試用期間も同額) ※時間又は曜日固定の方  時給1,150円(試用期間も同額)  *マイカー通勤について:任意保険加入のこと  *更新上限、無  *仕事内容の詳細は面接時にご説明します。  確認したいことがある場合は面接時におたずねください。

  • 全国480ケ所をネットする宇佐美グループの東海エリアを担当。宇佐美グループは業界ナンバー1の石油小売業です。 若さ溢れる活気のある職場、人が力です。
  • ◇ガソリンスタンドにおいて、主に給油・接客業務及び、洗車・  自動車関連商品の販売業務をお願い致します。    給油作業や接客マナーは、既存の社員が丁寧にお教えしますので 未経験の方でも安心してご応募下さい。  ※フルサービスでのトラック給油あり ※年に2回、正社員登用の実績があり、未経験から店長へ昇格した 正社員が多数在籍しています。   変更範囲:変更無し

ハローワーク津島公共職業安定所

 公開日:

ホテルフロント(ホテルエコノ亀山)

株式会社グリーンズ

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 三重県亀山市東御幸町59 「ホテルエコノ亀山」
    (JR「亀山」駅 から 徒歩7分)

  • TEL:059-351-3416 / FAX:059-354-1355
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 220,000円~243,800円

  • (1)8時45分~19時15分

    (2)19時00分~9時00分

  • その他

    ・その他

    ・月9日(2月のみ8日) ・年2回7日間連休制度あり

  • 株式会社グリーンズは、全国に約120店舗のホテルを運営中 ◆東証スタンダード市場上場企業で安定した勤務が可能 ◆年2回7日間連休制度あり(取得率100%) 【福利厚生】 ・賞与年2回・年2回7日間連続休暇取得制度 ・研修制度(入社時研修、フォローアップ研修など) ・転勤サポート手当(社宅賃料の45~75%相当を支給) ・資格取得支援制度 ・慶弔休暇、介護休業、産前産後休暇、育児休業 ・社員互助会 ・社宅制度(社宅賃料の50%を会社が負担 ※規定あり) ・従業員持株会 ・無料宿泊体験プログラム・企業型確定拠出年金制度 ※応募の際、電話での問い合わせは不要です ※履歴書にメールアドレスをご記入ください ※給与は経験や能力を考慮のうえ、決定します ※転勤範囲:会社の定める場所 *オンライン自主応募の場合「ハローワーク紹介状」は不要です ※当社規定等に基づき、個人の状況によっては車通勤、駐車場利用が可能になる場合あり

  • グローバルブランドを擁するチョイスホテルズ事業と、60年以上のホテル運営の実績をもつグリーンズホテルズ事業を全国に展開し旅先のホッとできる場所を提供しています。
  • ホテルフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・電話やメールによる問い合わせ対応、予約対応 ・フロントシステムでの入力業務 ・客室清掃状況の確認 ・売上管理やスタッフ教育 など  ※接客業務であり、外国籍の方の応募採用は、  日本語能力試験“N2”以上取得者に限定させて頂いております  変更範囲:変更あり(企業の定める業務)

ハローワーク四日市公共職業安定所

 公開日:

ナイトフロント(ホテルエコノ亀山)

株式会社グリーンズ

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 三重県亀山市東御幸町59 「ホテルエコノ亀山」
    (JR「亀山」駅 から 徒歩7分)

  • TEL:059-351-3416 / FAX:059-354-1355
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(19.5日) 194,600円~215,700円

  • (1)19時00分~9時00分

    (2)22時00分~8時00分

  • その他

    ・その他

    ・3勤2休または2勤1休  ・年2回7日間連休制度あり

  • 株式会社グリーンズは、全国に約120店舗のホテルを運営中 ◆東証スタンダード市場上場企業で安定した勤務が可能 ◆年2回7日間連休制度あり(取得率100%) 【福利厚生】 ・年2回7日間連続休暇取得制度 ・産前産後休暇、介護休業、慶弔休暇 ・研修制度(入社時研修、フォローアップ研修など) ・資格取得支援制度 ・転勤なし!自宅からの通勤のみ ・社員互助会 ・従業員持株会 ・無料宿泊体験プログラム  ※基本的にマイカー通勤は不可ですが、店舗によっては可能な  場合もあり(申込時にご確認ください) ※応募の際、電話での問い合わせは不要です ※履歴書にメールアドレスをご記入ください ※給与は経験や能力を考慮のうえ、決定します ※オンライン自主応募はハローワーク紹介状不要 「契約更新:上限なし」

  • グローバルブランドを擁するチョイスホテルズ事業と、60年以上のホテル運営の実績をもつグリーンズホテルズ事業を全国に展開し旅先のホッとできる場所を提供しています。
  • 夜間のフロント業務全般 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・予約受付、管理(PC操作有:Excel・Word) ・電話応対、精算業務、施設巡回、翌日の営業準備 など   ※駅が近く通勤に便利です ※日中勤務と比べてお客様の出入りが少ないのでマイペースに  すすめられます ※接客業務であり、外国籍の方の応募採用は、  日本語能力試験“N2”以上取得者に限定させて頂いております  変更範囲:変更あり(会社の定める業務)

ハローワーク四日市公共職業安定所

 公開日: