宮城県仙台市泉区で夜勤 の求人

宮城県仙台市泉区西中山１丁目１１－１　　グループホームとりのこえ西中山

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,000円～1,000円

処遇改善手当とは別に、年２回　処遇改善金分配金を支給しております。　前年実績　２月と５月（業績による）　　支給額は業績により決定します。　　希望者には職場見学をしていただきます。　　

宮城県仙台市泉区市名坂字楢町２０１－１　日中活動支援施設　こくりの杜

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,000円～1,300円

■労働条件や仕事内容の補足　・時間外労働は月平均２～４時間で職員研修・　　ミーティング等、月１～２回程度になります。　・年次有給休暇は、法定通りの日数を付与します。　・加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記です。　　実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。　　・年間休日１２５日以上、土日祝日は休みとなります。　・休憩時間は勤務シフトにより１０分～４５分と変動します。　　■職場の雰囲気と働き方　・従業員１６名、全従業員で協力して業務を行っています。　　困ったことや悩みも気軽に相談できます。　・女性が活躍している職場です。３０～５０代が多く在籍中。　・パート労働者から正社員への登用に積極的に取り組んでいます。　　応募しようか悩んでいる方、一度施設の様子を見てみたい方、　応募前の施設見学を歓迎しています。　就労前の体験入社も可能です。お気軽にご相談ください。

宮城県仙台市泉区南光台南２丁目２６－１０

パート労働者

基本給（時間換算額） 973円～1,200円

［入社４ヶ月目以降の月収例］週２回（月１２８時間）勤務の場合　　　２００，７０４円～２２９，７６０円　◎内訳　基本給（時給×就業時間）：１２４，５４４円～１５３，６００円　処遇改善手当：夜勤２２０円×１２８時間＝２８，１６０円　夜勤手当：６，０００円×８回＝４８，０００円　　　※ご経験や保有資格、能力等により基本給を決定　――――――――――――――――――――　＊寸志支給実績あり（年２回）　＊ユニフォーム貸与、食事代一部補助あり　＊健康診断あり、予防接種補助金制度　＊介護福祉士資格取得支援制度（実務者研修受講支援）　＊マイカー通勤可（無料駐車場あり）　　〇週の労働時間が２０時間以上の場合は雇用保険が適用、健康保険　　および厚生年金は、基準を満たした場合に適用となります。　〇有給休暇付与日数は、雇用条件により法定通りです。　　応募前の施設見学大歓迎！　ハローワーク窓口より、お気軽にお問合せください。

宮城県仙台市泉区南中山３丁目３５－２　グループホームあおい
（地下鉄南北線北仙台駅　から　車15分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,000円～1,000円

Ｗワーク可能です。

宮城県仙台市泉区南中山６丁目２番地の４

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,000円～1,000円

＊加入保険欄は、本人の労働条件における最低限の表記です。実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。　＊年次有給休暇は、法定通りです。

宮城県仙台市泉区上谷刈三丁目１６番４８号　ココロハウス仙台泉
（仙台市営地下鉄南北線　泉中央駅　から　徒歩18分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（22.5日） 200,000円～320,000円

※昇給・賞与は会社業績及び本人の能力によります。　※応募をご希望の方は、職業安定所を通じ事前連絡のうえ、応募書　類を本社までお送りいただきますよう、お願い致します。

宮城県仙台市泉区南光台南２丁目２６－１０

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日） 170,000円～190,000円

【入社４ヶ月目以降の月収例】基本給＋処遇改善手当＋夜勤手当　　月２２日勤務（日勤１２回・夜勤５回）の場合　　　２３５，９２０円～２５５，９２０円　　ご経験や保有資格、能力により基本給を決定します。　――――――――――――――――――――　＊寸志（年２回）・特別報酬支給実績あり　＊ユニフォーム貸与、食事代一部補助あり　＊健康診断あり、予防接種補助金制度　＊介護福祉士資格取得支援制度（実務者研修受講支援）　　◆正社員登用制度あり（年２回／自薦可）　　正社員になると精勤・住宅・資格などの各手当、賞与（年２回）　　が支給されます。　◆特別報酬支給とは？　　業績と個人の評価により年１回支払われる制度です。円滑な施設　　運営への協力や売上への寄与等の指標により支給されます。　　［２０２４年　介護スタッフ支給額例］　　　平均１６．９万円（最高額１００万円）　　◎応募前の施設見学大歓迎！お気軽にお問合せください。

宮城県仙台市泉区南光台南２丁目２６－１０

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日） 170,000円～190,000円

【入社４ヶ月目以降の月収例】基本給＋処遇改善手当　　月２２日勤務の場合　　　２０４，３２０円～２２４，３２０円　　ご経験や保有資格、能力により基本給を決定します。　――――――――――――――――――――　＊寸志・特別報酬支給実績あり　＊ユニフォーム貸与、食事代一部補助あり　＊健康診断あり、予防接種補助金制度　＊介護福祉士資格取得支援制度（実務者研修受講支援）　　◆正社員登用制度あり（年２回／自薦可）　　正社員になると精勤・住宅・資格などの各手当、賞与（年２回）　　が支給されます。　◆特別報酬支給とは？　　業績と個人の評価により年１回支払われる制度です。円滑な施設　　運営への協力や売上への寄与等の指標により支給されます。　　［２０２４年　介護スタッフ支給額例］　　　平均１６．９万円（最高額１００万円）　　◎応募前の施設見学大歓迎！お気軽にお問合せください。

宮城県仙台市泉区実沢立田屋敷１７－１　ニューデイリーヤマザキ松田病院店

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 198,432円～198,432円

宮城県仙台市泉区南中山２－２８－２　「ツクイ南中山」

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.5日） 158,400円～210,000円

＜各種制度・サポート窓口＞　・ＤＣ制度（確定拠出年金）　・永年勤続表彰祝金あり（１０・２０・３０年）　・ジョブリターン制度・スタッフ紹介制度・キャリア相談窓口　・スタッフ何でも相談窓口・カウンセリング窓口　　＜ツクイＰＬＵＳ（ツクイ独自の福利厚生制度）＞　・宿泊費補助…７千円　・ヘルスチェック補助…１万円　・結婚・出生・入学祝金…５千円～２万円　他　　＜両立サポート＞　・育児休業制度・産後パパ育休制度　・育児短時間勤務制度（小学校４年生の始期に達するまで）　・こども休暇（妊娠期から小学校就学の始期まで最大５日取得可）　・副業可（社内規定有）　　＜キャリアサポート・ステップアップサポート＞　・異なるフィールドやキャリアにチャレンジ可能　・資格取得支援制度・研修受講支援制度など