キーワード

希望職種、企業名、キーワードなど

勤務地

都道府県名、市区町村名

茨城県日立市で営業 の求人

求人検索エンジンJob Selectでは、茨城県日立市で営業に合致するの求人情報を56件掲載中です。(1-10件)勤務地、給与、雇用形態などの条件から、ご希望のお仕事を見つけて、スムーズにご応募いただけます。

検索結果 1-10件 / 56件

営業店金融事務/日立市・高萩市・北茨城市

茨城県信用組合

採用人数:3人 受理日: 有効期限:

  • 茨城県日立市、高萩市、北茨城市(8店舗)の店舗のいずれか

  • TEL:029-231-2145 / FAX:029-221-8308
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,005円~1,010円

  • 土日祝日その他

    ・その他

    年末年始12月31日から1月3日 その他相談による

  • *就業の時間や労働日数については、ご相談に応じます。 *労働条件により、加入保険、有給休暇日数等は変わります。 *マイカー通勤の駐車場については近隣駐車場を紹介するなど、  相談に応じます。 *就業場所の人数については、日立支店の情報になります。 *就業場所については、以下のいずれかの店舗になります。  日立支店  日立市若葉町1-18-18  多賀支店  日立市多賀町2-16-5  日高支店  日立市日高町1-7-27  大みか支店 日立市大みか町1-1-10  久慈浜支店 日立市久慈町2-9-27  十王支店  日立市十王町友部1644-5  高萩支店  高萩市高萩27-2  大津支店  北茨城市大津町北町3-5-8  *店舗の詳細については、ホームページをご参照ください。

  • 「けんしん」の名称で親しまれている茨城県信用組合は、茨城県内において77店舗を有し、安定した営業活動を展開しています。
  • 営業店にて事務処理等を行っていただきます。  <主な仕事内容>  ・後方での事務処理(入出金、振込等のオペレーション)  ・窓口での入出金、振込、税金の受付等  ・電話応対等  ・社用車を使用する場合あり(郵便局等)   「変更範囲:変更なし」

ハローワーク水戸公共職業安定所

 公開日:

営業(福祉用具・介護用品) (日立市)

株式会社日東レンタル

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 茨城県日立市久慈町7-26-18 日立福祉レンタルサービス

  • TEL:0285-25-1245 / FAX:0285-24-0044
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.3日) 165,000円~225,000円

  • (1)8時00分~17時00分

  • 日祝日その他

    ・その他

    会社カレンダーによる/概ね土曜日は、隔週休日 年末年始、夏季休暇

  • ※無料駐車場あり  ※福祉用具・在宅介護用品のレンタル及び販売業務の経験者 優遇  ※医療費自己負担(3割分)補償制度  業務中もプライベート中でも(24時間365日)ケガや疾病に  掛かる医療負担が補償されるので安心です。  さらに通院・入院の場合には次の支給もあります。  ケガで通院の場合・・・日額3000円  ケガ・疾病で入院の場合・・・日額5000円  ※転勤について:原則として転居を伴う転勤はありませんが、人材  の適材適所の観点から、場合によっては通勤可能な範囲で勤務地  が変更となる可能性もあります(相談協議の上、決定致します)

  • 「迅速、安全、安心」をモットーに、豊富なレンタルのノウハウで「必要な時、必要なだけ」のニーズにこたえ、生活をバックアップします。
  • ※福祉用具、在宅介護用品のレンタル及び販売業務 ※社会福祉協議会、福祉施設等への営業(ルートセールス)  介護保険が適用される以下の通りになります。  ・介護ベッド、車いす等のレンタル  ・ポータブルトイレ、入浴用椅子等の販売  ・手すり、スロープ等の取付工事(簡単な取付作業等) ※営業範囲(社有車を使用):日立市近郊 ※入社後に福祉用具専門相談員の資格を取得していただきます。 (費用は当社が負担します) ★給与は前職実績およびご経験を考慮して決定します 変更範囲:変更なし

ハローワーク小山公共職業安定所

 公開日:

引越アドバイザー(営業)

株式会社サカイ引越センター日立支社

採用人数:3人 受理日: 有効期限:

  • 茨城県日立市桜川町2丁目12-17
    (JR常磐線 常陸多賀駅 から 徒歩20分)

  • TEL:0276-30-1217 / FAX:0276-47-2261
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 110,000円~155,000円

  • (1)8時00分~18時00分

  • その他

    ・その他

    会社カレンダーによる (月平均8日~9日休みあり)

  • *通勤手当 マイカー通勤の場合:上限10,000円 *リフレッシュ休暇あり  勤務3年以上・・・5日 / 勤務5年以上・・・7日  *誕生日祝い金あり:単身3万、配偶者5~10万円 *賞与:年2回(7月、12月)+決算賞与年1回(4月)  *未経験の方も安心してご応募ください。 「未経験者可」  *オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。  *筆記試験:一般常識 *入社までに運転記録証明書(3年)提出  *無料駐車場有                  *職歴ない方は職務経歴書不要になります。

  • 創業52年「まごごろこめておつきあい」をモットーに引越業一筋でサービスを提供しております。アットホームな雰囲気を保ちつつ上場企業としてさらなる飛躍を目指しております。
  • 『100%反響営業(飛び込み営業は一切ありません)』  *ご依頼のあったご家庭に訪問して、タブレット端末にて、お見積りをしていただく仕事です。      (引越ニーズのあるお客様宅のみを訪問します) *営業エリア:日立市内を中心に、水戸方面もあり  *社用車(AT車)使用  *最初は会社の先輩に同行し仕事を覚えていただきます。 変更範囲:変更なし  

ハローワーク日立公共職業安定所

 公開日:

引越アドバイザー(営業)

株式会社サカイ引越センター日立支社

採用人数:3人 受理日: 有効期限:

  • 茨城県日立市桜川町2丁目12-17
    (JR常磐線 常陸多賀駅 から 徒歩20分)

  • TEL:0276-30-1217 / FAX:0276-47-2261
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 110,000円~155,000円

  • (1)8時00分~18時00分

  • その他

    ・その他

    会社カレンダーによる (月平均8日~9日休みあり)

  • *通勤手当 マイカー通勤の場合:上限10,000円 *リフレッシュ休暇あり  勤務3年以上・・・5日 / 勤務5年以上・・・7日  *誕生日祝い金あり:単身3万、配偶者5~10万円 *賞与:年2回(7月、12月)+決算賞与年1回(4月)  *未経験の方も安心してご応募ください。 「未経験者可」  *オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。  *筆記試験:一般常識 *入社までに運転記録証明書(3年)提出  *無料駐車場有                  *職歴ない方は職務経歴書不要になります。

  • 創業52年「まごごろこめておつきあい」をモットーに引越業一筋でサービスを提供しております。アットホームな雰囲気を保ちつつ上場企業としてさらなる飛躍を目指しております。
  • 『100%反響営業(飛び込み営業は一切ありません)』 *ご依頼のあったご家庭に訪問して、タブレット端末にて、お見積りをしていただく仕事です。      (引越ニーズのあるお客様宅のみを訪問します) *営業エリア:日立市内を中心に、水戸方面もあり  *社用車(AT車)使用 *最初は会社の先輩に同行し仕事を覚えていただきます。  変更範囲:変更なし  

ハローワーク日立公共職業安定所

 公開日:

商工会議所・商工会・共済・福祉制度推進スタッフ

アクサ生命保険株式会社日立営業所

採用人数:3人 受理日: 有効期限:

  • 茨城県日立市幸町1丁目21-2 日立商工会議所会館1F
    (常磐線 日立駅 から 徒歩5分)

  • TEL:0294-21-5387 / FAX:0294-21-5309
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 180,000円~360,000円

  • (1)9時15分~17時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    有給休暇:入社初年度・2年目以降とも20日 夏季休暇:5日、私病休暇5日 年末年始

  • ※入社初月は研修期間となります (期間中の就業時間10時~16時(休憩60分)  研修手当(110000円+研修交通費) ※2か月以降の就業時間 9:15~17:00 ※昇給は業績による資格等級の昇格に伴い実施します。  ※【アクサの育児・育孫支援制度】  育児・育孫短時間勤務/中学就学前のお子様又は孫を養育する  場合、もしくは孫の養育を補助する場合、ご希望により就労時  間を1日6時間に設定できます。 ※「育児手当あり」同居の小学校就学前のお子様がいらっしゃる  場合、お子様一人につき、入社2か月目と7か月目に各5万円 (最大2人で10万円)を支給します。 ※通勤手当の補足説明・・30000円まで実費支給、超えた分  については50%を支給。 ※駐車場について⇒駐車場は本人確保 ※アクサ生命は健康経営優良法人2024(ホワイト500)の  認定を受けています。(「健康経営」はNPO法人経営研究会  の登録商標です)

  • 全国商工会議所の99%に当たる511商工会議所で(2023年12月現在)アクサ生命の各種保険制度が採用されています 
  • ・商工会議所(商工会)会員企業に対する生命保険による従業員の  福利厚生制度(退職金、弔慰金)のコンサルティング営業、経営 者のリスク管理や事業承継のコンサルティング営業 ・個人のライフマネジメント(R)に基づく、資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「ライフマネジメント(R)」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。 アクサ生命保険は茨城県と健康経営(R)に関する連携協定を締結しており健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行っています(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です)                変更範囲:変更なし

ハローワーク日立公共職業安定所

 公開日:

自動車整備工【メカニック】

有限会社長山自動車整備工場

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 茨城県日立市多賀町4丁目2-17
    (常磐線 常陸多賀駅 から 徒歩10分)

  • TEL:0294-35-2586 / FAX:0294-33-8816
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 175,000円~350,000円

  • (1)8時30分~18時00分

  • 水木その他

    ・毎 週

    年末年始、5月連休、夏季休暇 会社カレンダーあり(月3回~4回の連休設定)

  • ・賃金は月給制ですが欠勤(遅刻早退含む)控除あります。 【モデル給与例】 ・中途採用入社3年 2級整備士年齢28歳/年収380万円。 (月給280,000(諸手当含む)+賞与) ・中途採用入社4年 検査員 年齢32歳/年収430万。(月給 300,000(諸手当含む)+賞与) ・昇給・賞与は、会社業績、個人実績によります。 ※経験考慮/通勤用無料駐車場あり/36協定届出済  当社が創業以来大切にしているポリシーは『スタッフが笑顔でイキイキ働ける職場作り』です。スタッフ育成に力を入れ、通常指導の他、研修機会の付与や資格取得も奨励しています。残業時間も月平均10時間と少なく、家族のイベントやプライベートを充実させる等メリハリのある働き方ができます。スタッフ同士のふれあいを大切にしたアットホームな社風で、社長を始めスタッフ同士の仲が良い会社です。社員満足度が顧客満足度へと繋がっています。  ・休日は水木ですが、土日も相談に応じます

  • 創業57年。車検台数2,000台。日立エリアでトップレベルの整備工場。社員に幸せに働いて欲しい。個人を尊重しスタッフ全員の幸せを追求します。スタッフの成長=会社の成長と考えています
  • 自動車整備士【メカニック】 ・自動車整備士としてアフターメンテナンスや車検対応も含めた整 備業務全般を担当します。また、営業職への異動も無く、生涯整備士として活躍することが可能です。 ・将来は検査員、工場長など本人次第でいくらでもステップアップ が可能です。 ・アットホームな雰囲気でのびのびと仕事をしたい方、専門技術を 高め、好きなメカニックを一生続けたいとお考えの方、是非ご応募をお待ちしております。 変更範囲:変更なし

ハローワーク日立公共職業安定所

 公開日:

自動車検査員

有限会社長山自動車整備工場

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 茨城県日立市多賀町4丁目2-17
    (常磐線 常陸多賀駅 から 徒歩10分)

  • TEL:0294-35-2586 / FAX:0294-33-8816
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 250,000円~450,000円

  • (1)8時30分~18時00分

  • 水木その他

    ・毎 週

    年末年始、5月連休、夏季休暇

  • ・賃金は月給制ですが欠勤(遅刻早退含む)控除あります。 【モデル給与例】 ・中途採用入社3年 2級整備士 年齢28歳/年収380万円。(月給280,000(諸手当含む)+賞与) ・中途採用入社4年 検査員 年齢32歳/年収430万。(月給 300,000(諸手当含む)+賞与) ・昇給・賞与は、会社業績、個人実績によります。 ・経験考慮 ・通勤用無料駐車場あり ・36協定届出済  ・当社が創業以来大切にしているポリシーは『スタッフが笑顔でイキイキ働ける職場作り』です。スタッフ育成に力を入れ、通常指導の他、研修機会の付与や資格取得も奨励しています。残業時間も月平均10時間と少なく、家族のイベントやプライベートを充実させる等メリハリのある働き方ができます。スタッフ同士のふれあいを大切にしたアットホームな社風で、社長を始めスタッフ同士の仲が良い会社です。社員満足度が顧客満足度へと繋がっています。

  • 創業57年。車検台数2,000台。日立エリアでトップレベルの整備工場。社員に幸せに働いて欲しい。個人を尊重しスタッフ全員の幸せを追求します。スタッフの成長=会社の成長と考えています
  • 自動車検査員【メカニック】 ・自動車検査員として車検が終わった後の検査業務の他、アフター メンテナンスや車検対応も含めた整備業務全般を担当します。  オールメーカー全車種取り扱っており、楽しく仕事をすることが できます。又、営業職への異動もなく、生涯整備士として活躍す ることが可能です。 ・アットホームな雰囲気でのびのびと仕事をしたい方、専門技術を 高め、好きなメカニックを一生続けたいとお考えの方、是非ご応 募お待ちしております。  変更範囲:変更なし

ハローワーク日立公共職業安定所

 公開日: