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福島県矢吹町でヘルパー の求人

検索結果 1－3件 / 3件

ヘルパー（常勤）

公益財団法人会田病院

採用人数：1人 受理日： 有効期限：

  • 福島県矢吹町西白河郡本町２１６番地
    （東北本線　矢吹駅　から　徒歩7分）

  • TEL：0248-42-2121 / FAX：0248-42-2348

  • 正社員

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日） 163,400円～198,600円

  • (1)8時30分～17時00分

    (2)16時30分～9時00分

  • その他

    ・その他

    休日月９日

  • ◆通勤手当　　公共交通機関利用の場合：３０，０００円／月上限　　　　＊応募書類をご郵送ください。　　書類確認後、ご本人様へご連絡いたします。　　持参する場合は、平日８：３０～１７：００、　　土曜日８：３０～１２：３０までに受付にお持ち下さい。　　　

  • 県南地域の中心医療センターとして地域の方々に貢献できるよう様々な活動を行っております。
  • ◆外来、入院病棟においてのヘルパー業務　　・診療時の看護補助業務　　・患者様の介助、世話　　※応募前の見学も随時受付けております。　　人事担当まで事前にご連絡ください。　※当院ホームページ内採用情報では　　働く職員のインタビュー記事等がご覧いただけます。　　変更範囲：看護部内での部署異動あり

ハローワーク白河公共職業安定所

 公開日：

在宅ヘルパー：ニチイケアセンター矢吹

株式会社ニチイ学館郡山支店

採用人数：1人 受理日： 有効期限：

  • 福島県矢吹町西白河郡大池４３１－１　メゾン大池１棟１階Ｂ号室　ニチイケアセンター矢吹
    （東北本線　矢吹駅　から　徒歩10分）

  • TEL：024-936-7247 / FAX：024-923-8178

  • 正社員

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 195,610円～195,610円

  • (1)9時00分～18時00分

  • その他

    ・その他

    シフト表にて休日を設定（４週６休以上）　お盆・年末年始休暇：なし

  • ＊賞与について　　支給額０円となるのは評価期間中に基準を満たす勤務実績がない　等の特段の事情がある場合であり、平均支給額は５３６，３４２　円　　＊勤続年数加算手当（社内規定あり）　　＊マイカー通勤：駐車場なし（自己確保・自己負担）　　「次世代育成支援対策推進法に基づく認定事業所」　　「働き方改革関連認定企業」　

  • 医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており、「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
  • サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。　　業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な、生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物・掃除等）や、身体介護（食事介助・入浴介助・排泄介助等）になります。　　さらに常勤の訪問介護員は、シフトやサービス内容の調整等、サービス提供責任者の補助業務も行います。　　＊マイカー使用（ガソリン代は通勤費に含む）　（変更範囲：会社の定める業務）

ハローワーク郡山公共職業安定所

 公開日：

在宅ヘルパー：ニチイケアセンター矢吹

株式会社ニチイ学館郡山支店

採用人数：1人 受理日： 有効期限：

  • 福島県矢吹町西白河郡大池４３１－１　メゾン大池Ｉ棟１階Ｂ号室　ニチイケアセンター矢吹
    （東北本線　矢吹駅　から　徒歩10分）

  • TEL：024-936-7247 / FAX：024-923-8178

  • 正社員

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 238,610円～238,610円

  • (1)9時00分～18時00分

  • その他

    ・その他

    シフト表にて休日を設定（４週６休以上）　お盆・年末年始休暇：なし

  • ＊賞与について　支給額０円となるのは評価期間中に基準を満たす勤務実績がない等の特段の事情がある場合であり、平均支給額は５３６，３４２円　　＊勤続年数加算手当（社内規定あり）　　＊マイカー通勤：駐車場なし（自己確保・自己負担）　　「次世代育成支援対策推進法に基づく認定事業所」　　「働き方改革関連認定企業」　　

  • 医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており、「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
  • サービス提供責任者として訪問介護計画書を作成、各機関と連携を図りサービス提供を実施。シフトやサービス内容の調整等、非常勤スタッフへの指導を管理者と連携して実施。緊急時の対応等。　＊マイカー使用（ガソリン代は通勤費に含む）　　　　　　（変更範囲：会社の定める業務）

ハローワーク郡山公共職業安定所

 公開日：