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広島県でフロント の求人

検索結果 1-10件 / 107件

フロントナイトスタッフ

株式会社グリーンヒルホテル尾道

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 広島県尾道市東御所町9-1
    (山陽本線 尾道駅 から 徒歩3分)

  • TEL:0848-24-0107 / FAX:0848-24-0881
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,200円~1,500円

  • (1)20時00分~8時00分

    (2)18時00分~8時00分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制

  • *有給休暇は、勤務条件により法定通り付与  *雇用保険・社会保険は、勤務時間・日数により加入  #シニア歓迎(60歳以上歓迎)  

  • 尾道駅前、尾道水道を臨むロケーションにあり、尾道観光の窓口として、また地元の方々の憩いの場として、多くの方に愛されるホテルを目指しております。
  • ホテルフロントでのナイト勤務のみ! 〇PC入力・予約受付・館内見回り等のナイト業務 〇ホテルフロントデスクでのレセプション業務 他  *経験者も未経験者も大歓迎  *60才以上の方の応募歓迎 *深夜手当・宿直手当あり! 【変更範囲:会社の定める業務】  ※応募の場合は、必ずハローワークの窓口を通して紹介を受け、面 接時には履歴書(写真貼付)及びハローワークの紹介状を持参し てください。

ハローワーク尾道公共職業安定所

 公開日:

一般事務(フロント事務)(広島西営業所)

株式会社キロク

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 広島県廿日市市木材港北3-76 株式会社キロク 広島西営業所
    (廿日市駅 から 車4分)

  • TEL:083-257-2111 / FAX:083-257-1362
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.0日) 130,000円~130,000円

  • (1)7時30分~17時00分

    (2)8時00分~17時00分

  • 日祝日その他

    ・その他

    土曜日のお休みに関して、第2土曜日と月1回交替制でお休み/ 盆休み3~4日/年末年始6~7日

  • *入社後他部署への変更希望があれば相談に応じます。  ※有給休暇の取得を奨励しています。  ※当社は産業医と提携しています。  ※応募書類は、採用選考の検討や選考日時の連絡等のみを  目的として使用します。  *画像情報がありますので、ハローワークインターネットサービス求人一覧画面の「詳細を表示」からご覧下さい。   <就業時間と賃金について> *就業時間(1)を選択の場合、月給176,500円 *就業時間(2)を選択の場合、月給165,200円 

  • 週40時間制(1年単位の変形労働時間制)
  • ○フロント業務(受付) ・パソコン入力(エクセル・ワード・メール) ・伝票作成、電話応対等 ・一般事務全般、その他雑務等 *外出業務時は、社用車を使用します。  ☆男女ともに活躍できる職場です。  ※業務内容の変更範囲:現状は変更の予定なし

ハローワーク下関公共職業安定所

 公開日:

フロントスタッフ

株式会社ホテルアルファーワン三次

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 広島県三次市十日市西1-4-22
    (JR三次駅 から 徒歩10分)

  • TEL:0824-63-3233 / FAX:0824-63-3210
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 157,000円~178,000円

  • (1)17時00分~10時00分

    (2)15時00分~0時00分

    (3)0時00分~9時00分

  • その他

    ・毎 週

    週休2日制 シフト制

  • ◆賞与について *2年1カ月以上の勤務より100%の賞与支給となります。  それまでは、勤務期間に乗じて賞与を支給します。  ◆遠方の方には住居手配(家賃全額免除)。  ◆基本給、職務手当、深夜手当で、224,900円~  247,700円程度になります。  ◆ホテル責任者へのキャリアアップが可能です。  ◆応募者の職場見学も承ります。ご希望の方は下記まで  ご連絡下さいませ。  TEL(0824)63-3233 (担当 流光)  ※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲のことをいいます。

  • 女性のお客様へのアメニティグッズプレゼントや、ご到着時には おしぼりをお渡しするなど充実したサービスを提供。明るく元気 な接客で、お客様のホテルライフをサポートします。
  • ●チェックイン・チェックアウトなどの接客応対 ●インターネットやお電話からの予約受付 *現在活躍しているスタッフの多くがホテル未経験から  のスタートです。  ◆マニュアルに沿って研修致しますので安心して業務に  取り組んで頂けます。 ◆ホテルにはフロント部門、飲食部門、清掃部門などが  ございますが、飲食や清掃部門に従事する事はござい  ません。 ◆制服貸与あり。 変更範囲:変更なし(※求人に関する特記事項欄を参照ください)

ハローワーク三次公共職業安定所

 公開日:

フロントスタッフ(日勤)

株式会社ホテルアルファーワン三次

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 広島県三次市十日市西1-4-22
    (JR三次駅 から 徒歩10分)

  • TEL:0824-63-3233 / FAX:0824-63-3210
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 157,000円~173,000円

  • (1)9時00分~18時00分

    (2)10時00分~19時00分

    (3)12時00分~21時00分

  • その他

    ・その他

    シフト制

  • ◆賞与について *2年1カ月以上の勤務より100%の賞与支給となります。  それまでは、勤務期間に乗じて賞与を支給します。  ◆遠方の方には住居手配(家賃全額免除)。   ◆ホテル責任者へのキャリアアップが可能です。   ◆応募者の職場見学も承ります。ご希望の方は下記まで  ご連絡下さいませ。  TEL(0824)63-3233 (担当 流光)   ※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲のことをいいます。

  • 女性のお客様へのアメニティグッズプレゼントや、ご到着時には おしぼりをお渡しするなど充実したサービスを提供。明るく元気 な接客で、お客様のホテルライフをサポートします。
  • ●チェックイン・チェックアウトなどの接客応対 ●インターネットやお電話からの予約受付 *現在活躍しているスタッフの多くがホテル未経験から  のスタートです。  ◆マニュアルに沿って研修致しますので安心して業務に  取り組んで頂けます。 ◆ホテルにはフロント部門、飲食部門、清掃部門などが  ございますが、飲食や清掃部門に従事する事はござい  ません。 ◆制服貸与あり。 変更範囲:変更なし(※求人に関する特記事項欄を参照ください)

ハローワーク三次公共職業安定所

 公開日:

フロント受付業務

株式会社タケウチ自動車

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 広島県廿日市市桜尾本町14-4 株式会社 タケウチ自動車
    (広電 山陽女学園前駅 から 徒歩5分)

  • TEL:0829-31-1178 / FAX:0829-32-0089
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 185,000円~250,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 日祝日その他

    ・その他

    年末年始、夏期休暇(会社カレンダーによる)

  • *I・J・Uターンご希望の方もお気軽に相談下さい。  面接場所、面接時期等、配慮いたします。  *マイカー通勤の方は、駐車場無料                                  ***   【求人・求職者の皆様へ 廿日市職安・廿日市労基署】  *求人票は、雇用契約書ではありません。  *労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を   確認しましょう。(労働基準法第15条第1項より)

  • 地元で愛されて70年。私たちは夢と感動の車社会を実現します。車検のコバック廿日市店を平成17.6に開設しました。 平成24.12鈑金のモドーリー開設
  • ・フロント受付、接客、伝票整理、その他付随業務。 *U・I・Jターンご希望の方もお気軽にご相談ください。  ☆全国最大級車検チェーン「車検のコバック」加盟店です。  変更範囲:変更なし

ハローワーク廿日市公共職業安定所

 公開日:

ホテルフロント アパホテル〈広島駅前スタジアム口〉

アパホテル株式会社

採用人数:3人 受理日: 有効期限:

  • 広島県広島市南区荒神町1-4 アパホテル〈広島駅前スタジアム口〉
    (広島駅 から 徒歩5分)

  • TEL:082-506-0511 / FAX:082-506-0512
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,200円~1,450円

  • その他

    ・その他

    シフトに準じる(曜日等は応相談)

  • ・就業時間に応じて雇用保険・社会保険加入 ※事前に履歴書・紹介状を就業場所に送付下さい。(電話連絡要)関係書類到着後1週間程度でご連絡致します。 【36協定における特別条項について】 繁忙期や高稼働時等特に多くの接客対応や事務処理を要する場合、 労使協議の上、1ヵ月75時間まで、年6回限度で延長できる。 年間は720時間までとする。延長時間が1ヵ月45時間、 または1年360時間を超えた場合の割増賃金率は25%とし、 1ヵ月60時間を超えた場合は60%とする。 ・22時~5時の就業は、労働基準法により18歳以上の方に限られます。 ・染髪(茶髪)可(日本ヘアカラー協会レベルスケール7まで可  ・ネイル可 ※マニキュア・ジェルネイルは透明または薄いピンク系の単色に限り可 ※ネイルアート不可、単色でもラメやパールは不可 ※ファッションタトゥー(刺青)不可 *「オフィスでごはん」全店導入 *会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」加入

  • 大都市圏を中心にホテル開発を積極的に行い、続々と新規ホテルの開業を実現しています。意欲とやるきがあれば、誰でもチャンスが与えられる会社です。
  • ・チェックイン、チェックアウト時のお客様対応 ・ご予約の電話対応 ・PC入力 その他ホテルフロント業務全般  (1年更新)  ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい 変更範囲:変更なし

ハローワーク金沢公共職業安定所

 公開日: