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北海道美唄市でフロント の求人

検索結果 1-3件 / 3件

ホテルフロント・旅行カウンター

株式会社美唄自動車学校

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 北海道美唄市東1条南2丁目3番3号 「美唄駅前ホテル BIJIKO」
    (美唄駅 から 徒歩1分)

  • TEL:0126-62-7171 / FAX:0126-62-7414
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.7日) 162,000円~162,000円

  • (1)6時00分~15時00分

    (2)10時00分~19時00分

    (3)13時00分~22時00分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制

  • *通勤手当は当社規定により支給  *筆記試験は適性検査を実施予定   ※ジョブガイドびばい(コアビバイ内)でも紹介状の交付を行って います(平日10:00~17:00)

  • 当社は創業以来、車社会の発展と共に成長し、現在社員130名で自動車教習をはじめ観光バス等7部門の事業を展開しています  現在、ツアーズ岩見沢・千歳支店を拠点に営業展開しています
  • 「美唄駅前ホテル BIJIKO」にて、フロント業務中心に従事する ・チェックイン、チェックアウト ・予約受付、管理(PC操作あり) ・電話応対、その他付帯する業務 ・駅前エリア付随業務(主にコンビニ・駄菓子屋等のレジ) ・旅行カウンター業務(チケット手配等)  *就業時間(1)~(3)のシフト制   変更範囲:会社の定める業務

ハローワーク岩見沢公共職業安定所

 公開日:

フロント業務スタッフ

株式会社アンビックスピパの湯ゆ~りん館

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 北海道美唄市東明町3区
    (市民バス 温泉前駅 から 徒歩1分)

  • TEL:0126-64-3800 / FAX:0126-63-2115
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.0日) 172,205円~179,025円

  • (1)7時00分~16時00分

    (2)10時00分~19時00分

    (3)12時00分~21時00分

  • その他

    ・その他

    シフト制

  • *通勤手当は規定により支給  *福利厚生  ・グループ温浴施設本人、家族(限定あり)入浴無料  ・グループ施設優待制度あり   ※ジョブガイドびばい(コアビバイ内)でも紹介状の交付を行って  います(平日10:00~17:00)

  • 平成3年度ホテル、スポーツ、レストラン事業を目的に設立   以来ホテル、温泉施設を中心に12事業所で営業展開中     今後も積極的な事業展開を見込んでいる
  • 入館者の受付・案内、宿泊客の予約受付、電話応対、その他付随する業務を行う  *就業時間(1)~(3)のシフト制  *雇用期間満了後、6ヶ月毎の契約更新     (原則更新、業績により契約社員登録の場合あり)  *マイカー通勤できる方   変更範囲:変更なし

ハローワーク岩見沢公共職業安定所

 公開日:

フロント係 美唄営業所

株式会社共成レンテム

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 北海道美唄市字美唄1147番地22

  • TEL:0155-33-1380 / FAX:0155-34-6643
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 190,000円~250,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    *但し、土曜日と祝日は出勤する場合があります。 (振替休日で対応。GW・お盆・年末年始は休み)

  • *雇用期間(6ヶ月)の間で、ご本人の勤務態度等総合的に判断し  積極的に正社員への登用を検討します。  正社員登用後は確定拠出年金に加入します。  *60歳以上の方については、給与形態が異なります。 (時給:1,100円 月額17万6千円程度)  *無料駐車場あり  ※応募を希望する方は、ハローワーク紹介状・履歴書・職務経歴書  を郵送してください。                             K52

  • 北海道帯広市に本社を置き、道内79拠点を構える建設機械レンタルの会社です。
  • フロント係としての業務を行っていただきます。  ◯来客者の応対 ◯注文を受けた機械の手配(運送業者への運搬依頼等) ◯電話による注文受け ◯機械の貸出し、受入れ  *当社保有機械の整備、メンテナンス作業も行って頂きます。  【変更範囲:会社が定める業務】

ハローワーク帯広公共職業安定所

 公開日: