茨城県日立市で製造 の求人

茨城県日立市久慈町４－５８６２－２　住友電気工業（株）みなと事業所
（常磐線　大甕駅　から　車10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.3日） 206,700円～253,100円

・年次有給休暇は、入社時に付与。年１回１２／１６の２０日付　　与日までの残日数により異なります。（詳細面接時説明）　・操業状況に応じて休日出勤（代休取得・割増賃金支給）、　　時差勤務、４勤２休などの変則勤務（各種手当支給）に　　従事する可能性あり　・通勤用駐車場あり（自己負担１，０００円／月）　・高速代補助制度あり（高萩市以北在住者限定）　・食堂施設無しのため、食事手当支給　・履歴書には連絡用のＥメールアドレスを記入し、職歴のある方は、「職務経歴書」の添付をお願いします。　

茨城県日立市日高町５丁目１番地１　住友電気工業株式会社　日高事業所
（常磐線　小木津駅　から　徒歩10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.3日） 206,700円～340,000円

・年次有給休暇は、入社時に付与。年１回１２／１６の２０日　　付与日までの残日数により異なります。（詳細面接時説明）　・操業状況に応じて休日出勤（代休取得・割増賃金支給）、　　時差勤務、４勤２休などの変則勤務（各種手当支給）に　　従事する可能性あり　・通勤用駐車場あり（自己負担１，０００円／月）　・食堂施設・補助あり（弁当持参可）　・家賃補助の受給資格として、本人が世帯主であり、かつ賃貸　　契約締結者であることが必須　・応募書類にはメールアドレスを記載し、職歴のある方は、　　「職務経歴書」も送付ください。　

茨城県日立市諏訪町１－１－４３
（常磐線　常陸多賀駅　から　徒歩15分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 168,020円～168,020円

製造派遣部の営業スタッフ（法人営業）を募集しています。このポ　ジションでは、主にスタッフ採用や顧客対応を担当していただきま　す。具体的には、現場スタッフの労務管理や勤怠管理を行い、既存　の取引先である製造メーカーへの定期的な訪問を通じて、ルート営　業を担当します。また、請求書や契約書の作成などの事務作業も行　います。さらに、応募者（主に生産スタッフ）の面接も担当し、新　規の顧客開拓にも取り組みますが、飛び込み営業はありません。製　造業界での経験や人材派遣に関する知識がある方はもちろん、コミ　ュニケーション能力に自信があり、成長意欲のある方も歓迎します　。オンラインでの選考・面談も対応可能ですので、住所地や状況に　応じて柔軟に対応いたします。すぐに就業が難しい場合でも、入社　日についてはご相談いただけます。応募や質問については、お気軽　にお問い合わせください。また、求人条件は採用時の検討処遇とな　り、実績に応じて定期昇給とは別に昇給・昇格の機会もあります。　詳細は当社のホームページ（ｈｔｔｐ：／／ｊｗｓ．ｃｏ．ｊｐ）　をご覧ください。　　※ワークライフバランスの充実向上の為、特別休暇を７日間（年）付与。ＧＷ、夏季、年末年始休暇。アニバーサリー休暇あり※準備ができ次第、休暇から休日に変更予定会社カレンダーによる。

茨城県日立市諏訪町１－１－４３
（常磐線　常陸多賀駅　から　徒歩15分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 168,020円～168,020円

当社の製造職・工程管理・生産管理のポジションでは、生産や品質、安全環境の改善を通じて顧客の要望や製造現場のニーズに応えることが求められます。主な業務として、ＱＣＤ（品質、コスト、納期）の向上を目指したプロジェクトの企画・推進、生産プロセスの合理化と効率化の提案を担当していただきます。また、ミーティング活動や新入職スタッフへの指導・育成も含まれます。具体的な仕事内容には、生産に伴う品質や安全の改善、在籍スタッフの教育・　フォロー、製造業における品質、コスト、納期の三要素の改善に向けた総合的な取り組みが含まれます。現場の状況を正確に把握し、情報を集めて改善点を特定し、改善計画を立案・実行する能力が求められます。さらに、各現場の社員と連携しながら、チームとしての協力を重視しつつ、生産業務を推進していただきます。製造現場の改善に情熱を持ち、積極的に取り組む姿勢を持つ方を歓迎します。すぐの就業が困難な場合、入社日等もご相談下さい。応募・質問　などお気軽にお問合せ下さい。※求人条件は採用時の検討処遇とな　りますので、実績により定期昇給とは別に昇給・昇格当の検討も随　時実施致します。※当社事業の詳細はＨＰからもご覧頂けます。　ＨＰ：ｈｔｔｐ：／／ｊｗｓ．ｃｏ．ｊｐ　オンライン自主応募、紹介状不要。

茨城県日立市諏訪町１－１－４３
（常磐線　常陸多賀駅　から　徒歩15分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 168,020円～168,020円

当社では、製造職・製造工場での生産職を募集しています。本ポジ　ションの主な業務は、請負先事業所に配置されるスタッフの育成・　教育です。具体的には、生産に伴う品質や安全の改善に取り組み、　製造工程における作業の実務トレーニングを行い、現場での業務改　善提案とトレーニングの効果検証を担当します。当社は国内約３０　拠点で、自動車部品の製造、組立、機械オペレーション、検査など　の製造業務を展開しており、経験不問で成長の機会を提供する環境　が整っています。特に、品質・安全の向上に貢献できる方を歓迎し　ます。自動車部品製造を主な事業としている当社において、全国各　地の事業所で活躍する意欲を持つ方をお待ちしています。実務経験　がなくても、意欲と努力次第で必要なスキルを身につけ、成長でき　る機会があります。チームでの協力を重視し、現場での経験を積み　ながらキャリアアップを目指す方に最適なポジションです。住所地　や各種状況を鑑みてＷＥＢを通じての選考・面談も対応致します。　すぐの就業が困難な場合、入社日等もご相談下さい。応募・質問な　どお気軽にお問合せ下さい。※求人条件は採用時の検討処遇となり　ますので、実績により定期昇給とは別に昇給・昇格当の検討も随時　実施致します。※当社事業の詳細はＨＰからもご覧頂けます。ＨＰ　：ｈｔｔｐ：／／ｊｗｓ．ｃｏ．ｊｐ

茨城県日立市大みか町２－２３－１５
（常磐線　大甕駅　から　徒歩1分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日） 200,000円～365,000円

＊配属先は「茨城本社第三部」となります。　＊福利厚生が充実、親睦会行事多数、同好会活動も盛んです。　　情報処理資格手当は毎月支給、ベンダー資格合格手当あり。　　全社交流会、５年毎の社員旅行、永年勤続報奨、慶弔見舞金等　＊賃金は月給制ですが、欠勤・遅刻・早退の場合は控除あり。　＊給与平均昇給率：１．８％（創業以来平均）　＊３６協定提出済み　＊マイカー通勤可能ですが、駐車場は本人でご用意ください。　　　＊一緒に働く方のご応募をお待ちしております！！

茨城県日立市東金沢町１丁目１１番１８
（常磐線　常陸多賀駅　から　徒歩20分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 129,000円～129,000円

＊昇給・賞与は業績によります。　　＊マイカー通勤の場合、駐車場は無料です。　　＊質問等がなければ事前連絡なしで御応募いただけます。

茨城県日立市東金沢町１丁目１１番１８
（常磐線　常陸多賀駅　から　徒歩20分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 130,290円～130,290円

＊昇給・賞与は業績によります。　　＊マイカー通勤の場合、駐車場は無料です。　　＊質問等なければ事前連絡なしで御応募いただけます。　　＊各種技能資格取得補助あり。　　＊職歴なしの場合、職務経歴書は不要です。

茨城県日立市千石町４―６―３２
（ＪＲ常磐線　常陸多賀駅　から　徒歩15分）

有期雇用派遣労働者

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日） 166,320円～174,240円

＊通勤用無料駐車場あり　＊重量物の手運び、手積み、加工作業あり、空調なし　＊複数回の契約更新の後に派遣先へ直接雇用となる場合があり

茨城県日立市東金沢町４丁目１番地１６
（常磐線　常陸多賀駅　から　徒歩15分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.2日） 161,600円～202,000円

＊通勤用無料駐車場あり　＊３６協定届出済