埼玉県熊谷市で研修 の求人

埼玉県熊谷市仲町７４
（ＪＲ高崎線・秩父鉄道　熊谷駅　から　徒歩15分）

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.2日） 167,000円～167,000円

・交通費は半径２キロメートル以上全額支給　　・車通勤可　交通費はガソリン代換算にて　　支給　但し、任意保険加入（対人無制限、　　対物１，０００万円以上）が条件。　・社員割引制度あり。　・社員食堂完備（受動喫煙：分煙対策済み）　　オンライン自主応募の場合「ハロ－ワ－ク紹介状」は不要です。　

埼玉県熊谷市三ケ尻５４４５番地　（篭原店（就業場所例。応相談））
（ＪＲ高崎線　籠原駅　から　徒歩25分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.9日） 200,000円～430,000円

就業場所（本人の希望や適正を考慮します。）　・篭原店　　埼玉県熊谷市三ヶ尻５４４５　・熊谷店　　埼玉県熊谷市石原１－１３２　・本庄店　　埼玉県本庄市花の木９５２－１４　・寄居店　　埼玉県大里郡寄居町桜沢２３０－１　・秩父店　　埼玉県秩父郡皆野町皆野２３　・東松山店　埼玉県東松山市石橋４３８　・鴻巣店　　埼玉県鴻巣市東１－９－１１　・加須店　　埼玉県加須市浜町４－５０

埼玉県熊谷市柿沼３３４－１
（ＪＲ高崎線　熊谷駅　から　車15分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,230円～1,370円

・各種保険、年次有給休暇付与日数、休憩時間等については雇用条　件に応じて、法定通りに手続きいたします　【待遇】　・試用期間２ヵ月　・各種社会保険完備（勤務時間に応じる）　・昇給（会社の業績・能力による）　・交通費規定内支給・制服貸与　・インフルエンザ予防接種・プラセンタ注射社内割引制度　・市区町村健康診断自費分法人負担有り　・マイカー／バイク／自転車通勤ＯＫ　・資格取得支援制度（法人負担、社内規定の資格に限る）　・当院の診察代と当院処方箋発行の薬代を福利厚生費にて会社が負　担　※保険診療の自己負担額分のみ　※法令上、診察代、薬代は一度窓口で支払いをしていただきます。　※月上限１万まで　【休日】　特別休暇１日／アニバーサリー休暇１日付与（個人指定日）／　有給休暇（法定通り）　希望休＊パート平日１日取得可能（調整依頼有）

埼玉県熊谷市飯塚１３９８－１　「特別養護老人ホーム　熊谷めぬまの郷　紅梅館・白梅館」
（ＪＲ高崎線　籠原駅　から　車15分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,078円～1,400円

　＊給与は経験、前職を考慮します。　　　＊通勤手当は、規定により算出します。　　　＊昇給・賞与については業績に応じて支給します。　　　　＊面接は、事業所所在地で行います。　　　　＊群馬県からの通勤者も多数います。　　各種保険、年次有給休暇付与日数、休憩時間等については雇用条件に応じて、法定通りに手続きいたします。

埼玉県熊谷市飯塚１３９８－１　「特別養護老人ホーム　熊谷めぬまの郷　紅梅館・白梅館」
（ＪＲ高崎線　籠原駅　から　車15分）

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.5日） 169,000円～233,000円

　＊賃金支払日について　　　固定給は各月末締め切り・当月支給。　　　変動性のある時間外手当、夜勤手当等や、欠勤・　　　遅刻等の控除は翌月となります。　　＊処遇支援手当の金額は、変動する可能性があります。　　　＊給与は経験、前職を考慮します。　　　＊通勤手当は、規定により算出します。　　＊昇給・賞与については業績に応じて支給します。　　　　＊面接は、事業所所在地で行います。　　　　群馬県より通勤者多数。　

埼玉県熊谷市筑波３‐２０２　ティアラ２１　５Ｆ
（ＪＲ線　熊谷駅　から　徒歩2分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日） 214,000円～224,000円

◆年収モデル　２年目：３２０万円（月給＋業績手当＋賞与）　６年目：４９４万円（月給＋業績手当＋賞与）　９年目：年俸６１５万円　◆売上に対しては歩合を支給　　◆休暇　完全週休二日制　各種休暇制度あり　　残業平均１２Ｈ／月　夏季休暇：３日間（公休含め最大連続５日間も可能）　年末年始休暇：５日間　１時間単位で利用できる時間単位休暇有り　＊多くの社員が産休・育休を取得しています。　・マイカー通勤可。　・電話面接対応もあります。　・店舗見学も相談下さい。　＊マイカー通勤の場合駐車場なし、就業場所までの公共交通機関の定期代を通勤手当として支給し、ガソリン代や駐車場代などに充当していただきます（公共交通機関がない場合別途応相談）。　※オンラインハローワーク紹介は対応不可

埼玉県熊谷市石原３６９－１　熊谷ハウジングステージ　住友不動産ハウジング（株）　熊谷営業所
（石原駅　から　徒歩17分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（19.9日） 170,600円～170,600円

注文住宅経験者も研修を受けて頂きます。　集合研修やＯＪＴ制度を通じて当社業務に精通頂きます。　【賃金目安】未経験者：２９万２千円＜固定給２５万円＋定額歩合給４万２千円＞（研修期間６ヶ月終了後の１８ヶ月間は限定３３万４千円）　経験者：３３万４千円＜固定給２５万円＋定額歩合給８万４千円＞（入社日から１８ヶ月間限定）　平均年収７６０万円（固定給３００万円＋定額歩合給５０万円＋歩合給４１０万円）　成績連動型の高率歩合給制　粗利益金額×１０～２５％　※フレックスタイム制（コアタイムなし）を適用　※マイカー通勤可：応相談　※試用期間：３～１２ヶ月、業務習熟度による　※質問はお受け致しますが、求人条件に合致している場合は、事前連絡せずに、そのまま書類を送付して下さい。

埼玉県熊谷市中央５－５－１６
（ＪＲ高崎線・秩父鉄道　　熊谷駅　から　車10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日） 245,000円～265,000円

☆賞与あり（６月・１２月）　　＊制服貸与　食費補助　リフレッシュ休暇年間１７日付与　＊育児休業・育児短時間勤務／介護休業・介護短時間勤務　＊インフルエンザ予防接種補助　＊慶弔見舞金制度あり　永年勤続表彰あり　　〇車両通勤手当は当社規定により支給（２ｋｍ以上）駐車場無料　（任意保険への加入が必要　保険対象に通勤も含むこと）　　※退職金について　　定年は６５歳になりますが、５７歳以上の方に於いては　　退職金制度の支給対象となりませんのでご注意下さい　　　＊応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けてく　ださい。電話連絡の際、面接日を決定いたします。　

埼玉県熊谷市中央５－５－１６
（ＪＲ高崎線・秩父鉄道　　熊谷駅　から　車10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日） 230,000円～250,000円

☆賞与あり（６月・１２月）　　＊制服貸与　食費補助　リフレッシュ休暇年間１７日付与　＊育児休業・育児短時間勤務／介護休業・介護短時間勤務　＊インフルエンザ予防接種補助　＊慶弔見舞金制度あり　永年勤続表彰あり　　〇車両通勤手当は当社規定により支給（２ｋｍ以上）駐車場無料　（任意保険への加入が必要　保険対象に通勤も含むこと）　　※退職金について　　定年は６５歳になりますが、５７歳以上の方に於いては　　退職金制度の支給対象となりませんのでご注意下さい

埼玉県熊谷市籠原南２－２１２
（ＪＲ高崎線　籠原駅　から　徒歩6分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日） 228,000円～250,000円

・産休者の補充のため急募　・長期間できる方歓迎します　　・賃金は資格・経験等により決定します　・昇給・賞与は法人業績・各人勤務成績に応じて決定　　・土曜・日曜日出勤者に手当を支給　・賞与に勤務成績・商品販売に応じた特別加算あり　　・従業員同士で調整し、有休を取得しやすい職場です　・育児・介護など生活と仕事を両立できるようサポート体制を整えています　・複数の育休・復職実績あり　　・職場見学随時行っています　・フルタイム以外での勤務時間について相談可　　・その他不明点はお気軽にお問合せください