北海道札幌市手稲区で施工管理 の求人

北海道札幌市手稲区新発寒７条１丁目５－３

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.7日） 211,830円～211,830円

◆将来的にも転勤はありません。　◆マイカー通勤可／駐車場有（有料）／月額２，４００円　◆電気工事士および給排水設備の資格保持者は優遇（資格手当有）　～あれば活かせるスキル～　・管工事施工管理技士　・給水装置工事主任技術者　・電気工事士　など　◆勤務開始日は柔軟に対応しておりますので、在職中の方も　まずはご相談ください。　◆福利厚生補足　・社有車、制服、ユニフォーム貸与　・資格補助制度　（対象は２１種。受験料、テキスト代などすべて会社負担）　・有給は１年に５日以上完全取得。休みがとりやすい社風です。　◆独立支援制度あり（２年間で３名の実績あり）　　※業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務

北海道札幌市手稲区新発寒６条１丁目４番３０号
（ＪＲ　発寒駅　から　車10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（22.0日） 180,900円～411,200円

【私生活を充実させた働きやすさ】（実施例）　・現場裁量により、時短、休日をフレキシブルにしています　・会社は現場中心の考え方。事務作業は極力少なくしています　【将来性】　・先輩社員の教育で空調衛生設備士として一生の財産を身につけら　れます　【働きやすさ】　・携帯電話を貸与しています　・カラオケ・アミューズメント・観光・飲食事業などを運営するグ　ループ企業と同じ経営基盤です　【社内の活動】　・社内有志での釣り、ゴルフ、マラソン参加　・建築資材等の各種展示会への参加　　※マイカー通勤：無料駐車場があります　※工事によっては、深夜帯にかかる場合があります　（深夜勤務は１８歳以上の方になります）　

北海道札幌市手稲区新発寒６条１丁目４番３０号
（ＪＲ　発寒駅　から　車10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（22.0日） 180,900円～411,200円

【私生活を充実させた働きやすさ】（実施例）　・現場裁量により、時短、休日をフレキシブルにしています　・会社は現場中心の考え方。事務作業は極力少なくしています　【将来性】　・先輩社員の教育で電気・電気通信工事士として一生の財産を身に　つけられます　【働きやすさ】　・携帯電話を貸与しています　・カラオケ・アミューズメント・観光・飲食事業などを運営するグ　ループ企業と同じ経営基盤です　・普通の電気・電気通信工事では経験できない多様な仕事がありま　す　【社内の活動】　・社内有志での釣り、ゴルフ、マラソン参加　・建築資材等の各種展示会への参加　　※マイカー通勤：無料駐車場があります　※工事によっては、深夜帯にかかる場合があります　（深夜勤務は１８歳以上の方になります）　※業務の変更範囲：会社の定める業務

北海道札幌市手稲区前田８条１９丁目１－１０

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 189,000円～300,000円

＊マイカー通勤：無料駐車場あり　　　　　　　　　　　　　　　　＊退職金共済、福利厚生は「札幌市中小企業共済センター」の制度　を利用しています。　＊前職・経験・能力に応じて賃金を優遇いたします。　＊仕事と家庭の両立可能な環境整備に取り組んでいます。　＊若年者や女性の方にも積極的に子育てをしながら働ける環境を　　整えています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊遠方からの引っ越し費用上限１０万円まで負担します。　　＊これから資格を取得する予定の方には積極的にフォローを　　いたします。　＊施工管理システムは、デキスパートを利用しています。　＊業務の効率化を図る為、積極的に有効なシステムを取り入れたり　　女性の技術者の方には、必要な環境を整える準備があります。　＊育児休暇等も積極的に取得いていただくなど、仕事と家庭の両立　　が出来るように、若い技術者の方にも働きやすい環境づくりを　　行います。　＊トライアル雇用併用（期間中の賃金等は同条件）