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最終更新日：2024年5月11日

株式会社ビジュアルビジョン
中華料理・青羅のホールスタッフ［三浦郡葉山町］ の求人

採用人数：2人 受理日：2024年4月3日 有効期限：2024年6月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤不可

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1120円 ~ 1700円

仕事内容

相模湾を一望するテレビ・雑誌に何度も取り上げられている中華レストランのホールスタッフを募集します。　　レストラン内のいろいろなお仕事をお任せします。　例えば・・・お客様のご案内や料理の提供、お会計などなど　　接客未経験、アルバイトが初めて、ブランクがある…　そんな方でも大丈夫です。　最初は先輩がじっくりお仕事を教えます！　仕事をしていくうちに仕草や言葉づかいが丁寧になっていくと評判です♪　※変更範囲：変更なし

会社の特長

急成長中！【陰口・うわさ話・悪口禁止の職場です】教育部門では埼玉県中心に学習塾を展開。介護事業部では訪問介護「けあビジョン」とグループホーム「けあビジョンホーム」を展開。

休日・休暇

シフトによる

受付番号 11030-10743341
受付年月日 2024年4月3日
紹介期限日 無し
受理安定所 大宮公共職業安定所
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募可
産業分類 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 中華料理・青羅のホールスタッフ［三浦郡葉山町］
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
就業場所

〒240-0112 神奈川県葉山町三浦郡堀内５０－３　葉山マリーナ２階

地図表示

最寄り駅
ＪＲ　逗子駅

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

マイカー通勤
不可
転勤の可能性

転勤の可能性の有無
なし
年齢

年齢制限
不問
学歴

不問
不問
必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

必要な免許・資格

免許・資格名
不問

試用期間

試用期間なし

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1120円 ~ 1700円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1120円 ~ 1700円
定額的に支払われる手当（ｂ）
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月平均労働日数
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末）

毎月
15日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　15　日

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１
(1)10時00分～15時00分

就業時間２
(2)17時00分～20時00分
時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項
なし
休憩時間

60分
年間休日数
休日等

休日
火

週休二日制
その他

その他
シフトによる

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

未加入
退職金制度
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

2人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　7日以内
求職者への通知方法

郵送　電話　Eメール

選考に関する特記事項
担当者

人材採用室　主任

担当者（カタカナ）
キタダ　ヒロカ

担当者
北田　洋香

電話番号
048-640-4300

ＦＡＸ
048-640-4512
　　　　　

会社の情報

事業所番号 1103-108435-3
事業所名 株式会社ビジュアルビジョン
所在地 埼玉県さいたま市大宮区仲町１丁目５４－３　ビジョナリー３　８階
従業員数

企業全体
2,077人

就業場所
24人
設立年

昭和55年
資本金

7,860万円
労働組合

なし
事業内容

小中高対象進学塾。集団指導・個別指導・教材開発。介護（在宅訪問・居宅介護支援・自立支援・ヘルパー養成・認知症対応型共同生活介護）。フィットネス（フランチャイズ）、飲食事業。
役職／代表者名

代表取締役

井沢　隆
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

あり
介護休業取得実績

あり
看護休暇取得実績

なし
ホームページ http://www.visualvision.co.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール

特記事項

特記事項

※有給休暇は法定通り付与　※雇用契約の内容により、加入保険が異なります。　　　　※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に　　基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

あり

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号：11030-10743341 を転載しています。

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