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千葉県千葉市若葉区で正社員 の求人

検索結果 1-10件 / 254件

介護スタッフ(従来型 特養)

社会福祉法人清和園特別養護老人ホ-ムセイワ若松

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 千葉県千葉市若葉区若松町792-1
    (JR西千葉駅)

  • TEL:043-424-5211 / FAX:043-424-5245
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日) 153,700円~194,700円

  • (1)7時00分~16時00分

    (2)10時30分~19時30分

    (3)13時00分~22時00分

  • その他

    ・その他

    1年単位の変形労働時間制シフト制月平均休日数9日

  • *マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。 ・資格取得支援あり(受診費用負担 試験対策バックアップ有) ・永年勤続表彰  資格取得表彰   ・千葉市勤労者福祉サービス加入(映画割引・ディズニーランド割 引が受けられます) ・借り上げ宿舎規定あり     ・支度金、入職時お祝い金あり

  • 当法人は80年の歴史ある法人です。福祉の仕事は安定性と将来性の両方を兼ね備えた仕事です。人に対する思いやりや優しさがあれば無資格、未経験の方でも勤まります。
  • 介護の仕事は、高齢者の皆様の生活を支え、サポートをするお仕事です。 その人らしい生活を尊重し、日々笑顔で過ごしていただく為に、一人一人に合った食事・入浴・排泄の介助・レクリエーションや敬老会・夏祭り等の行事の企画・準備・実施をします。 私たちの仕事は一人一人に寄り添い、思いやりと尊敬の気持ちで接すれば「ありがとう」の言葉とともに満たされた思いが広がります。そんな人の役に立つ、やりがいがあり、そして、自分自身の成長できる仕事です。 【変更範囲:変更なし】

ハローワーク千葉公共職業安定所

 公開日:

営業職

株式会社安西総業

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 千葉県千葉市若葉区小倉町1305-1
    (千葉都市モノレール 千城台北駅 から 徒歩5分)

  • TEL:043-232-2222 / FAX:043-231-7633
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 247,680円~307,250円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    年末年始休暇(12/30~1/4)・ゴールデンウィーク 夏季休暇

  • ☆昇給、賞与は会社平均値にて表記 ☆福利厚生  *社宅は新築(2018年8月完成)  *社員食堂あり  *定期健康診断 年1回実施  *社員旅行あり  *宿泊施設契約あり(東急ハーヴェストクラブ)  *プロ野球千葉ロッテマリーンズ観戦 年間シート契約 ☆グループ会社全体社員数112名  (株)安西製作所・(株)安西総合研究所・(株)アルソマック エンジニアリング  *オンライン自主応募可(オンライン自主応募の場合は紹介状を不 要とする)  ☆ハローワークインターネットサービスにて参考画像がご覧いただ けます。(「詳細を表示」→「事業所画像情報」)ホームページ もリンクしていますのでご確認ください。  ★中高年層(ミドルシニア)歓迎求人

  • 電子技術を採用した色彩に依る選別機等の販売。特殊技術の為、 利益率は高い。                       完全週休二日制実施、年間平均125日休日
  • グループ会社の「株式会社安西製作所」が製造する選別機を農業、食品、水産など各関係業者に販売します。営業職として主な業務は下記のとおりです。    ・お客様より依頼を受けたサンプル原料の選別テスト  ・選別機をトラックに積んで営業デモの実施など各種選別機    の販売など    *業務の変更範囲:変更なし

ハローワーク千葉公共職業安定所

 公開日:

学童指導員/昇給・賞与2回/千城台北/車通勤可

株式会社テンダーラビングケアサービス

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 千葉県千葉市若葉区千城台北1-4-1 千城台わかば小学校 アフタースクール
    (千葉都市モノレール 千城台北駅 から 徒歩2分)

  • TEL:03-6267-7030 / FAX:03-3201-5832
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 152,200円~190,600円

  • (1)8時00分~19時00分

  • 日祝日その他

    ・毎 週

    ・土曜を含むシフト制 ・年末年始休暇 ・土曜日出勤は月1~2回程度

  • *テンダーラビングケアサービスでは全施設の施設長・主任・調理  リーダーがハラスメント防止研修を受講 ・2023年度産育休取得実績51名、復帰率90% ・給与上限は主任給与 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただしオンラ イン自主応募の場合は不要。 *オンライン自主応募可:求職者マイページを開設すると「自主応 募」のボタンから24時間いつでもオンラインで応募できます。 ・Eメールアドレスをお持ちの方は、履歴書に記載してください。  ・マイカー通勤可/台数に制限あり   

  • 女性が働き易い環境作りの為、地域に密着した質の高いサービスを提供。顧客の要望に対応したきめ細やかなサービス、小回のきいた即時対応。各種研修により高度な専門性の獲得を図っています。
  • *プログラムの企画運営と子どもの見守り業務、学童の業務をお願 いします。 *小学校1~6年生 希望するすべての子どもが対象の施設です。 *「安全・安心に過ごせる居場所」と「学びのきっかけ」を提供す る学童施設です。普段の自由時間では「子どものやりたいこと」 を尊重して日々の見守りを行いつつ、月に8回ほど外部講師を呼 んで勉強や運動を好きになってもらうことを目的としたプログラ ムを実施します。  #マザーズ  【変更範囲:変更なし】

ハローワーク飯田橋公共職業安定所

 公開日:

学童指導員/昇給・賞与2回/都賀駅/正社員

株式会社テンダーラビングケアサービス

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 千葉県千葉市若葉区若松町360-1 若松小学校 アフタースクール

  • TEL:03-6267-7030 / FAX:03-3201-5832
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 152,200円~190,600円

  • (1)8時00分~19時00分

  • 日祝日その他

    ・毎 週

    ・土曜を含むシフト制 ・年末年始休暇 ・土曜日出勤は月1~2回程度

  • *テンダーラビングケアサービスでは全施設の施設長・主任・調理  リーダーがハラスメント防止研修を受講 ・2023年度産育休取得実績51名、復帰率90% ・給与上限は主任給与 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただしオンラ イン自主応募の場合は不要。 *オンライン自主応募可:求職者マイページを開設すると「自主応 募」のボタンから24時間いつでもオンラインで応募できます。  ・マイカー通勤可/台数に制限あり

  • 女性が働き易い環境作りの為、地域に密着した質の高いサービスを提供。顧客の要望に対応したきめ細やかなサービス、小回のきいた即時対応。各種研修により高度な専門性の獲得を図っています。
  • 2024年4月新規オープンの学童保育施設です。 *プログラムの企画運営と子どもの見守り業務、学童の業務をお願 いします。 *小学校1~6年生 希望するすべての子どもが対象です。 *「安全・安心に過ごせる居場所」と「学びのきっかけ」を提供す る学童施設です。普段の自由時間では「子どものやりたいこと」 を尊重して日々の見守りを行いつつ、月に8回ほど外部講師を呼 んで勉強や運動を好きになってもらうことを目的としたプログラ ムを実施します。  #マザーズ                【変更範囲:変更なし】

ハローワーク飯田橋公共職業安定所

 公開日:

管理者/ショートステイ/若葉ケアコミュニティそよ風

株式会社SOYOKAZE千葉南ブロック

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 千葉県千葉市若葉区若松町2076-3 若葉ケアコミュニティそよ風
    (千葉都市モノレール 桜木駅 から 徒歩7分)

  • TEL:050-5497-7444 / FAX:043-252-0039
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 235,000円~305,000円

  • (1)7時00分~16時00分

    (2)10時00分~19時00分

    (3)8時30分~17時30分

  • その他

    ・その他

    公休月9日(2月は8日、うるう年は9日) リフレッシュ休暇17日/月 シフト制

  • ●経験、能力、資格により処遇を決定します。 ●福利厚生:結婚・出産等の祝い金や死亡等の見舞・弔慰金、健康診断の実施、インフルエンザ予防接種の補助 ●昼食代一部補助があります。 ●ユニフォーム貸与 ●リフレッシュ休暇(年間17日) ●有給休暇付与法定通り ●マイカー通勤:駐車場あり(無料)  定年は65歳になりますが、57歳以上の方に於いては退職金制度の支給対象となりませんのでご注意ください  

  • 「仲間を大切にするチーム」をモットーに、お客様の夢を本気で叶えるサービスを目指しています!
  • 【管理者 ショートステイでのマネジメントのお仕事です!】 ・人材の管理(シフト作成・調整等) ・人材の育成(介護技術等) ・各種書類の管理・作成 (エクセルや専用ソフトを使用したパソコンでの作業) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握(介護業務全般) ・お客様、ご家族様対応 ・急変時、緊急時の対応(病院受診等) ・送迎業務 ※送迎車両:ハイエース・ノア・タント 【変更の範囲:会社が指定する業務】

ハローワーク千葉南公共職業安定所

 公開日:

製造職 *職場見学歓迎*

株式会社安西製作所

採用人数:2人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 千葉県千葉市若葉区小倉町 1305-1
    (千葉都市モノレール 千城台北駅 から 徒歩5分)

  • TEL:043-232-2222 / FAX:043-231-7633
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 203,810円~333,060円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    年末年始休暇 12/30~1/4・夏季休暇(連続休暇あり) GW(連日休暇あり)

  • ・昇給率は対象社員全員の平均 ・グループ会社全体社員数 110名 ・社員食堂あり ・年1回健康診断実施 ・社員旅行あり ・宿泊施設、千葉ロッテ年間シート契約有り  ☆応募の際にはハローワークから連絡の上、応募書類を郵送してく ださい。書類到着後7日以内に選考結果をお知らせいたします。  ☆ハローワークインターネットサービスにて参考画像がご覧いただ けます。(「詳細を表示」→「事業所画像情報」)ホームページ もリンクしていますのでご確認ください。  *オンライン自主応募可 *オンラインにて応募の際はハローワーク紹介状は不要です。 

  • 当社の選別技術は食の安全、商品価値の向上、環境の保全など社会に大きく貢献しています。社員に対しては、能力評価制度、休暇取得制度、教育訓練制度等の導入で職場環境を整えています。
  • 冷暖房完備の快適な新工場で豆・米類等の農産物や食品等の各種「選別機」の部材調達・取り揃えから組み立て・組み付け・調整・検査など製造および出荷に係る業務   ☆令和5年6月に完成の従業員施設も充実した新工場です。  応募前の職場見学を歓迎します。(裏面の選考に関する特記事項 を参照)。                       *変更範囲:変更なし

ハローワーク千葉公共職業安定所

 公開日:

海外営業職

株式会社安西製作所

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 千葉県千葉市若葉区小倉町 1305-1
    (千葉都市モノレール 千城台北駅 から 徒歩5分)

  • TEL:043-232-2222 / FAX:043-231-7633
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 247,680円~307,250円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    年末年始休暇 12/30~1/4・夏季休暇(連続休暇あり) GW(連続休暇あり)

  • ・昇給率は対象社員全員の平均 ・グループ会社全体社員数 113名 ・社員食堂あり ・年1回健康診断実施 ・社員旅行あり ・宿泊施設、千葉ロッテマリーンズ年間シート契約有り  ☆応募の際にはハローワークから連絡の上、応募書類を郵送してく ださい。書類到着後7日以内に選考結果をお知らせいたします。  *オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする)  ☆ハローワークインターネットサービスにて参考画像がご覧いただ けます。(「詳細を表示」→「事業所画像情報」)ホームページ もリンクしていますのでご確認ください。

  • 当社の選別技術は食の安全、商品価値の向上、環境の保全など社会に大きく貢献しています。社員に対しては、能力評価制度、休暇取得制度、教育訓練制度等の導入で職場環境を整えています。
  • 各種選別機の本体および部品等の輸出入業務  ※短期海外出張により、代理店への営業活動や技術サービス同行が  あります。      【変更範囲:変更なし】

ハローワーク千葉公共職業安定所

 公開日:

総務職

株式会社安西製作所

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 千葉県千葉市若葉区小倉町 1305-1
    (千葉都市モノレール 千城台北駅 から 徒歩5分)

  • TEL:043-232-2222 / FAX:043-231-7633
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 247,680円~333,060円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    年末年始休暇 12/30~1/4・夏季休暇(連続休暇あり) GW(連日休暇あり)

  • ・昇給率は対象社員全員の平均 ・グループ会社全体社員数 110名 ・社員食堂あり ・年1回健康診断実施 ・社員旅行あり ・宿泊施設、千葉ロッテ年間シート契約有り  ☆応募の際にはハローワークから連絡の上、応募書類を郵送してく ださい。書類到着後7日以内に選考結果をお知らせいたします。 ☆オンライン自主応募可 (自主応募の場合には紹介状を不要とする)  ☆ハローワークインターネットサービスにて参考画像がご覧いただ けます。(「詳細を表示」→「事業所画像情報」)ホームページ もリンクしていますのでご確認ください。

  • 当社の選別技術は食の安全、商品価値の向上、環境の保全など社会に大きく貢献しています。社員に対しては、能力評価制度、休暇取得制度、教育訓練制度等の導入で職場環境を整えています。
  • ◎総務の仕事は多岐に渡りますが取り組みやすい業務から経験し、 スキルを積みながら徐々に業務の幅を広げていただきます。  ・什器、備品、車両管理  ・広報、会社行事運営  ・土地、建物管理  ・保険契約  ・安全衛生管理  ・文書管理  ・給与管理  ・人事、教育訓練管理 など   *変更範囲:変更なし

ハローワーク千葉公共職業安定所

 公開日:

研究開発職 *職場見学歓迎*

株式会社安西製作所

採用人数:1人 受理日: 有効期限:2025年06月30日

  • 千葉県千葉市若葉区小倉町 1305-1
    (千葉都市モノレール 千城台北駅 から 徒歩5分)

  • TEL:043-232-2222 / FAX:043-231-7633
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 247,680円~333,060円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    年末年始休暇 12/30~1/4・夏季休暇(連続休暇あり) GW(連日休暇あり)

  • ・昇給率は対象社員全員の平均 ・グループ会社全体社員数 110名 ・社員食堂あり ・年1回健康診断実施 ・社員旅行あり ・宿泊施設、千葉ロッテ年間シート契約有り  ☆応募の際にはハローワークから連絡の上、応募書類を郵送してく ださい。書類到着後7日以内に選考結果をお知らせいたします。  *オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする)  ☆ハローワークインターネットサービスにて参考画像がご覧いただ けます。(「詳細を表示」→「事業所画像情報」)ホームページ もリンクしていますのでご確認ください。 

  • 当社の選別技術は食の安全、商品価値の向上、環境の保全など社会に大きく貢献しています。社員に対しては、能力評価制度、休暇取得制度、教育訓練制度等の導入で職場環境を整えています。
  • ◎冷暖房完備の快適な新工場で豆・米類等の農産物や食品関連分野 及び工業関連分野など様々な原料、原材料の選別に活用される装 置(選別機)の研究及び製品開発  ≪具体的には≫  ・デジタル、アナログ回路設計  ・組み込み、制御システム開発  ・センサー機器開発 など  ☆令和5年6月に完成の従業員施設も充実した新工場です。  応募前の職場見学を歓迎します。 (裏面の選考に関する特記事項を参照)  【変更範囲:変更なし】

ハローワーク千葉公共職業安定所

 公開日: