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三重県伊勢市で転勤なし の求人

検索結果 1-2件 / 2件

機械オペレーター(経験者・正社員・転勤なし)/工場勤務

松田工業株式会社

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 三重県伊勢市粟野町635
    (伊勢市駅 から 車10分)

  • TEL:0596-22-1231 / FAX:0596-20-1237
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日) 210,000円~290,720円

  • (1)8時00分~17時00分

  • 日その他

    ・毎 週

    休日は会社カレンダーによる。

  • ・立ち作業で適度な歩行をともないます(およそ1万歩前後)。 ・一部職場で繁忙期に就業時間の繰り上げ繰り下げを実施していま す。実施においては対象者との話し合いにより協力頂いています ・繁忙期は残業があります。残業代は全額支給されます(会社とし て当たり前のことですが、サービス残業はありません)。 ・初任給は学歴と年齢を考慮し決定します。 ・入社後の昇給・昇進は、会社の業績,勤務評価及び役職で決定さ れ、その他の勤続年数,学歴,年齢による評価はありません。  つまり、入社後の昇給・昇進に関し、新卒採用者と中途採用者と の区別は無く、全て実力次第とお考え下さい。 ・有給休暇を申請しやすい職場づくりを進めています。 ・50歳以上で採用された場合、給与体系が日給になります(日給 :9,240円~9,490円)。また12ケ月更新の契約社員 となります。 *その他詳細は職場見学時又は面接時お問い合わせください。  職場をご覧いただき求人応募の判断にお役立てください。疑問点 や質問は、その場でお受けします 。職場見学ご希望の方は、直 接労務担当者中村宛に電話又はメールにてお申し込みください。 折り返し、見学日時返答いたします。

  • 操業歴87年,従業員100名以上で伊勢市有数の中堅企業です。内部留保半年分,自己資本比率65%と抜群の健全性を誇ります。長く安心して働けるよう、規模拡大でなく強い会社を目指します。
  • ・NC機械を使っての機械作業。前職での経験内容をお聞きし、個 別に教育計画を作成し、懇切丁寧に指導します。 ・最初は自分で機械を使える様以下を教育するところから始めます  ノギス,マイクロメーター,ダイヤルゲージ,ブロックゲージ, ねじゲージ他各種測定器の使用/機械への補正値入力/定期チェ ック及び工具交換と寸法確認/機械トラブル(チョコ停)対応/ 何かあれば、上長が判断するので機械を停止し上長を呼びます。 ・次に、機械の事は何でも自分で出来る様以下を教育します。  図面の見方/三次元測定機,形状測定機他各種測定機の使用/加 工製品及び加工刃物の入れ替え(段取り替え)/加工法の考案/ プログラムの作成・入力/トラブル対応/次期リーダーとしての 管理【変更範囲:会社の定める業務】

ハローワーク伊勢公共職業安定所

 公開日:

機械オペレーター(未経験可・正社員・転勤なし)/工場勤務

松田工業株式会社

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 三重県伊勢市粟野町635
    (伊勢市駅 から 車10分)

  • TEL:0596-22-1231 / FAX:0596-20-1237
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日) 210,000円~282,720円

  • (1)8時00分~17時00分

  • 日その他

    ・毎 週

    休日は会社カレンダーによる。

  • ・立ち作業で適度な歩行をともないます(およそ1万歩前後)。 ・一部職場で繁忙期に就業時間の繰り上げ繰り下げを実施していま す。実施においては対象者との話し合いにより協力頂いています ・繁忙期は残業があります。残業代は全額支給されます(会社とし て当たり前のことですが、サービス残業はありません)。 ・初任給は学歴と年齢を考慮し決定します。 ・入社後の昇給・昇進は、会社の業績,勤務評価及び役職で決定さ れ、その他の勤続年数,学歴,年齢による評価はありません。  つまり、入社後の昇給・昇進に関し、新卒採用者と中途採用者と の区別は無く、全て実力次第とお考え下さい。 ・有給休暇を申請しやすい職場づくりを進めています。 ・50歳以上で採用された場合、給与体系が日給になります(日給 :9,240円~9,490円)。また12ケ月更新の契約社員 となります。 *その他詳細は職場見学時又は面接時お問い合わせください。  職場をご覧いただき求人応募の判断にお役立てください。疑問点 や質問は、その場でお受けします 。職場見学ご希望の方は、直 接労務担当者中村宛に電話又はメールにてお申し込みください。 折り返し、見学日時返答いたします。

  • 操業歴87年,従業員100名以上で伊勢市有数の中堅企業です。内部留保半年分,自己資本比率65%と抜群の健全性を誇ります。長く安心して働けるよう、規模拡大でなく強い会社を目指します。
  • ・NC機械での機械作業になります。 ・能力に合わせ個別に教育計画を作成し、懇切丁寧に指導します。【ファーストステップ】以下の繰り返し作業の修得。  機械停止後完成品を取出→機械へ材料をセット→スタートボタン 押釦[待機中は完成品の測定]→完成箱へ製品を投入。 【セカンドステップ】一人で機械操作できる能力の修得。  様々な測定器の使用/加工寸法変更/加工刃物交換/寸法確認/ 機械トラブルの初歩的対応 等 自己判断項目が増えます。 ・最後に、機械の事は何でも自分で出来る様以下を教育します。  図面の見方/加工製品及び加工刃物の入替/加工法の考案/プロ グラムの作成・入力/トラブル対応/次期リーダーとしての管理 【変更範囲:会社の定める業務】

ハローワーク伊勢公共職業安定所

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