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和歌山県で営業 の求人

求人検索エンジンJob Selectでは、和歌山県で営業に合致するの求人情報を279件掲載中です。(1-10件)勤務地、給与、雇用形態などの条件から、ご希望のお仕事を見つけて、スムーズにご応募いただけます。

検索結果 1-10件 / 279件

ナイトフロント(コンフォートホテル和歌山)

株式会社グリーンズ

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 和歌山県和歌山市友田町5丁目34-1 「コンフォートホテル和歌山」
    (JR「和歌山」駅 から 徒歩2分)

  • TEL:059-351-3416 / FAX:059-354-1355
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(19.5日) 194,600円~215,700円

  • (1)19時00分~9時00分

    (2)22時00分~8時00分

  • その他

    ・その他

    ・3勤2休または2勤1休  ・年2回7日間連休制度あり

  • 株式会社グリーンズは、全国に約120店舗のホテルを運営中 ◆東証スタンダード市場上場企業で安定した勤務が可能 ◆年2回7日間連休制度あり(取得率100%) 【福利厚生】 ・年2回7日間連続休暇取得制度 ・産前産後休暇、介護休業、慶弔休暇 ・研修制度(入社時研修、フォローアップ研修など) ・資格取得支援制度 ・転勤なし!自宅からの通勤のみ ・社員互助会 ・従業員持株会 ・無料宿泊体験プログラム ※ただし、社内で配属転換の可能性あり ※基本的にマイカー通勤は不可ですが、店舗によっては可能な  場合もあり(申込時にご確認ください) ※応募の際、電話での問い合わせは不要です ※履歴書にメールアドレスをご記入ください ※給与は経験や能力を考慮のうえ、決定します *オンライン自主応募の場合「ハローワーク紹介状」は不要です 契約更新:上限なし

  • グローバルブランドを擁するチョイスホテルズ事業と、60年以上のホテル運営の実績をもつグリーンズホテルズ事業を全国に展開し旅先のホッとできる場所を提供しています。
  • 夜間のフロント業務全般 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・予約受付、管理(PC操作有:Excel・Word) ・電話応対、精算業務、施設巡回、翌日の営業準備 など   ※駅が近く通勤に便利です ※日中勤務と比べてお客様の出入りが少ないのでマイペースに  すすめられます ※接客業務であり、外国籍の方の応募採用は、  日本語能力試験“N2”以上取得者に限定させて頂いております  変更範囲:変更あり(会社の定める業務)

ハローワーク四日市公共職業安定所

 公開日:

飲食店店長候補【和歌山西ノ庄店】

株式会社ジョイフル関西

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 和歌山県和歌山市西庄349-3  ジョイフル和歌山西ノ庄店
    (南海加太線 西ノ庄駅 から 徒歩7分)

  • TEL:097-504-2027 / FAX:097-551-7369
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 186,000円~280,500円

  • (1)12時00分~21時00分

    (2)15時00分~0時00分

  • 月火

    ・毎 週

  • 店内販売に限らず、コロナ禍に併せた、外部販売、ネット事業、テイクアウト、デリバリーも含め業務範囲の拡大を行っており、一定の経験の後に、様々な分野へチャレンジして頂けるキャリアアップ制度を設けております。 例)1働き方は、全国転勤可・規定範囲内・同一県内などから選択、2早期キャリアアップ制度にて、入社半年で副店長や1年で店長に昇格した社員多数、3残業代や深夜勤務手当はもとより、子供手当や子育手当、盆正月手当と共に、入社と同時に有給10日付与なども有り。 収入例) 店長402~640万(残業20時間/月)、 複数店舗マネジャー550~710万(年俸制) ジョイフル関西は、富山、石川、滋賀、三重、京都、大阪、奈良、和歌山、兵庫の地域に展開している店舗の運営を行っております。 希望する勤務地に関してはご相談頂いた上での対応となりますが、入社当初は原則地元からの勤務開始にて進めさせて頂きますので、該当店舗以外でも御相談下さい。 ※転勤の範囲:タイプA全国、タイプB近畿以東又は中四国・九州、タイプC希望の都道府県内 

  • 明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。
  • 店長候補として入社し、スタッフと力を合せ「どうすればお客様 に喜んでもらえるか」を考え、地域に愛される店舗を共に 作っていきましょう。  最初のお仕事内容)調理・接客・発注・スタッフ教育など 店長経験後は複数店舗指導のマネジャーや、商品開発や営業企画、 マーケティングなど、様々なキャリアコースを準備しております。  ※全社員の4分の1が店舗以外の様々な分野で活躍中 (社員フランチャイズオーナー制度有り) 店長経験後、仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続ける フランチャイズ制度もあります。  変更範囲:会社の定める業務

ハローワーク茨木公共職業安定所

 公開日:

飲食店店長候補【和歌山貴志川店】

株式会社ジョイフル関西

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 和歌山県紀の川市貴志川町神戸336-1  ジョイフル和歌山貴志川店
    (わかやま電鉄貫志川線 貫志駅 から 徒歩11分)

  • TEL:097-504-2027 / FAX:097-551-7369
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 186,000円~280,500円

  • (1)12時00分~21時00分

    (2)15時00分~0時00分

  • 月火

    ・毎 週

  • 店内販売に限らず、コロナ禍に併せた、外部販売、ネット事業、テイクアウト、デリバリーも含め業務範囲の拡大を行っており、一定の経験の後に、様々な分野へチャレンジして頂けるキャリアアップ制度を設けております。 例)1働き方は、全国転勤可・規定範囲内・同一県内などから選択、2早期キャリアアップ制度にて、入社半年で副店長や1年で店長に昇格した社員多数、3残業代や深夜勤務手当はもとより、子供手当や子育手当、盆正月手当と共に、入社と同時に有給10日付与なども有り。 収入例) 店長402~640万(残業20時間/月)、 複数店舗マネジャー550~710万(年俸制) ジョイフル関西は、富山、石川、滋賀、三重、京都、大阪、奈良、和歌山、兵庫の地域に展開している店舗の運営を行っております。 希望する勤務地に関してはご相談頂いた上での対応となりますが、入社当初は原則地元からの勤務開始にて進めさせて頂きますので、該当店舗以外でも御相談下さい。 ※転勤の範囲:タイプA全国、タイプB近畿以東又は中四国・九州、タイプC希望の都道府県内 

  • 明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。
  • 店長候補として入社し、スタッフと力を合せ「どうすればお客様 に喜んでもらえるか」を考え、地域に愛される店舗を共に 作っていきましょう。  最初のお仕事内容)調理・接客・発注・スタッフ教育など 店長経験後は複数店舗指導のマネジャーや、商品開発や営業企画、 マーケティングなど、様々なキャリアコースを準備しております。  ※全社員の4分の1が店舗以外の様々な分野で活躍中 (社員フランチャイズオーナー制度有り) 店長経験後、仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続ける フランチャイズ制度もあります。  変更範囲:会社の定める業務

ハローワーク茨木公共職業安定所

 公開日:

エステティシャン(BLV 和歌山店)

FAVORIXBEAUTY株式会社中日本第2支社

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 和歌山県和歌山市美園町5-1-8 山榮ビル6F 
    (和歌山駅 から 徒歩5分)

  • TEL:03-6911-3739 / FAX:03-5909-0044
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日) 196,000円~203,000円

  • (1)11時00分~20時00分

    (2)10時00分~19時00分

  • 月その他

    ・毎 週

    月8~9日 夏季・冬季休暇あり

  • 未経験でも充実した研修制度あり。 定期的に他店との交流研修でスキルアップ。 産前産後休暇・育児・介護・慶弔休暇あり。 GW休暇・夏季休暇・冬季休暇・慶弔見舞金あり。 個人で目標を持ち、出来ることから仕事を進めても らう観点からノルマもありません。 就業時期(現在在職中など)はご相談ください。 トータルエステティックの技術を身に着け 「本物志向のエステティシャン」を目指したい方の ご応募お待ちしております。  雇用期間について:有期雇用期間満了後は正社員登用を目標としま すので、契約期間更新はありません。 勤務態度や能力を総合的に判断し正社員登用します。  *賃金形態は日給月給制 *選考場所については就労近隣店舗またはWEBで行う場合もあります。 『オンライン自主応募』の場合は、ハローワーク紹介状は不要となります。

  • オリジナルの美容機器や美容商材を使ったトータルビューティサロンを全国にて展開中 
  • *主な業務内容* ・来店されるお客様への施術提供(ボディ・フェイシャル・脱毛) ・カウンセリング・商品販売 ・サロン運営業務全般  電話対応・来客対応・在庫管理・予約管理・SNS更新・清掃等  当社オリジナルの美容機器を使用するので体力的負担は少なめ。 サロン定休日もあり、年間休日110日のためライフワークバラン スが取りやすいのも働きやすさのポイント。  変更範囲:変更なし 

ハローワーク静岡公共職業安定所

 公開日:

飲食店店長候補【岩出店】

株式会社ジョイフル関西

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 和歌山県岩出市相谷14-2  ジョイフル岩出店
    (阪和線 紀伊駅 から 徒歩51分)

  • TEL:097-504-2027 / FAX:097-551-7369
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 186,000円~280,500円

  • (1)12時00分~21時00分

    (2)15時00分~0時00分

  • 月火

    ・毎 週

  • 店内販売に限らず、コロナ禍に併せた、外部販売、ネット事業、テイクアウト、デリバリーも含め業務範囲の拡大を行っており、一定の経験の後に、様々な分野へチャレンジして頂けるキャリアアップ制度を設けております。 例)1働き方は、全国転勤可・規定範囲内・同一県内などから選択、2早期キャリアアップ制度にて、入社半年で副店長や1年で店長に昇格した社員多数、3残業代や深夜勤務手当はもとより、子供手当や子育手当、盆正月手当と共に、入社と同時に有給10日付与なども有り。 収入例) 店長402~640万(残業20時間/月)、 複数店舗マネジャー550~710万(年俸制) ジョイフル関西は、富山、石川、滋賀、三重、京都、大阪、奈良、和歌山、兵庫の地域に展開している店舗の運営を行っております。 希望する勤務地に関してはご相談頂いた上での対応となりますが、入社当初は原則地元からの勤務開始にて進めさせて頂きますので、該当店舗以外でも御相談下さい。 ※転勤の範囲:タイプA全国、タイプB近畿以東又は中四国・九州、タイプC希望の都道府県内 

  • 明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。
  • 店長候補として入社し、スタッフと力を合せ「どうすればお客様 に喜んでもらえるか」を考え、地域に愛される店舗を共に 作っていきましょう。  最初のお仕事内容)調理・接客・発注・スタッフ教育など 店長経験後は複数店舗指導のマネジャーや、商品開発や営業企画、 マーケティングなど、様々なキャリアコースを準備しております。  ※全社員の4分の1が店舗以外の様々な分野で活躍中 (社員フランチャイズオーナー制度有り) 店長経験後、仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続ける フランチャイズ制度もあります。  変更範囲:会社の定める業務

ハローワーク茨木公共職業安定所

 公開日:

飲食店店長候補【橋本高野口店】

株式会社ジョイフル関西

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 和歌山県橋本市高野口町大野字下島田279-1  ジョイフル橋本高野口店
    (JR中飯降駅 高野口駅 から 徒歩17分)

  • TEL:097-504-2027 / FAX:097-551-7369
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 186,000円~280,500円

  • (1)12時00分~21時00分

    (2)15時00分~0時00分

  • 月火

    ・毎 週

  • 店内販売に限らず、コロナ禍に併せた、外部販売、ネット事業、テイクアウト、デリバリーも含め業務範囲の拡大を行っており、一定の経験の後に、様々な分野へチャレンジして頂けるキャリアアップ制度を設けております。 例)1働き方は、全国転勤可・規定範囲内・同一県内などから選択、2早期キャリアアップ制度にて、入社半年で副店長や1年で店長に昇格した社員多数、3残業代や深夜勤務手当はもとより、子供手当や子育手当、盆正月手当と共に、入社と同時に有給10日付与なども有り。 収入例) 店長402~640万(残業20時間/月)、 複数店舗マネジャー550~710万(年俸制) ジョイフル関西は、富山、石川、滋賀、三重、京都、大阪、奈良、和歌山、兵庫の地域に展開している店舗の運営を行っております。 希望する勤務地に関してはご相談頂いた上での対応となりますが、入社当初は原則地元からの勤務開始にて進めさせて頂きますので、該当店舗以外でも御相談下さい。 ※転勤の範囲:タイプA全国、タイプB近畿以東又は中四国・九州、タイプC希望の都道府県内 

  • 明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。
  • 店長候補として入社し、スタッフと力を合せ「どうすればお客様 に喜んでもらえるか」を考え、地域に愛される店舗を共に 作っていきましょう。  最初のお仕事内容)調理・接客・発注・スタッフ教育など 店長経験後は複数店舗指導のマネジャーや、商品開発や営業企画、 マーケティングなど、様々なキャリアコースを準備しております。  ※全社員の4分の1が店舗以外の様々な分野で活躍中 (社員フランチャイズオーナー制度有り) 店長経験後、仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続ける フランチャイズ制度もあります。  変更範囲:会社の定める業務

ハローワーク茨木公共職業安定所

 公開日:

LIXILリフォームショップ提案営業

株式会社ヒカリ住宅

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

  • 和歌山県和歌山市中701-125
    (南海本線・和歌山大学前駅 から 徒歩10分)

  • TEL:073-451-1800 / FAX:073-451-1899
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.8日) 210,000円~300,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 水その他

    ・毎 週

    他休日(シフトによる)年末年始・盆休み・GW

  • *賃金は、経験や保有資格を考慮し、賃金欄記載金額の範囲内で  決定します。  *昇給、賞与は能力、業績による。  *マイカー通勤時の無料駐車場あり。  *服装は自由ですが、清潔感のある服装をお願いしています。  *応募書類を郵送される場合は、事前に事業所あてに送付してくだ  さい。  書類選考の結果、追って、ご本人様に連絡致します。      

  • エースホームの代理店で、地域密着のホームアドバイザーとして、不動産の売買から簡単なリフォーム、新築まで家の事ならあらゆる事をしています。
  • ○LIXILリフォームショップでのお仕事です。  インターネットやLIXILショールームにご来店頂いた方など  問い合わせのあったお客様に対して商品の提案をして頂きます。  ○未経験の方も応募可能です。  丁寧に指導します。簡単な仕事から始めて、少しずつできる仕事  の範囲を拡げて行って頂きます。  「変更範囲:変更なし」

ハローワーク和歌山公共職業安定所

 公開日:

施工管理(現場監督)(田辺営業所)

株式会社秀光ビルド

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 和歌山県田辺市南新町201 田辺営業所

  • TEL:075-320-5640
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(19.9日) 350,000円~550,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制

  • *賃金については、年齢や経験等考慮します。 *転勤時には、事前に面接(相談)します。  (全国、地区、県など範囲は様々です。)  転勤範囲:会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがある  【応募の連絡不要】 〒612-8446 京都府京都市伏見区竹田中内畑町31     (株)秀光ビルド 人事課 宛 ※書類選考後、ご連絡致します。(10日前後)  *建築士・施工管理技士・宅建士の資格をお持ちの方は、応募書類 として免許の写しのご提出をお願い致します。     

  • 「自分が施主なら」の理念で高品質を追求しながら どこまで価格を抑えられるか、に挑戦しています。 社員の年齢も若く、明るく楽しい職場です。
  • ・営業や設計がお客様と一緒にプランニングした物件を  実際に形にしていく際の監督。 ・お客様にご納得頂ける物件を引き渡すため、現場全体の  管理。 ※未経験でも優しくフォローし覚えて頂けます!! ※実務経験を積み、上級資格へチャレンジすることもでき  ます! 変更範囲:適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある  ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で 「紹介状」の交付を受けてください。

ハローワーク加賀公共職業安定所

 公開日:

インテリアコーディネーター(田辺営業所)

株式会社秀光ビルド

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 和歌山県田辺市南新町201 田辺営業所

  • TEL:075-320-5640
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(19.9日) 200,000円~250,000円

  • (1)9時30分~18時30分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制

  • *賃金については、年齢や経験等考慮します。 *転勤時には、事前に面接(相談)します。  (全国、地区、県など範囲は様々です。) 転勤範囲:会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがある  【応募の連絡不要】〒612-8446 京都府京都市伏見区竹田中内畑町31     (株)秀光ビルド 人事課 宛 ※書類選考後、ご連絡致します。(10日前後)  *インテリアコーディネーターの資格をお持ちの方は、応募書類と して資格証の写しのご提出をお願い致します。       

  • 「自分が施主なら」の理念で高品質を追求しながら どこまで価格を抑えられるか、に挑戦しています。 社員の年齢も若く、明るく楽しい職場です。
  • ・ショールームやモデルハウスの案内 ・インテリアコーディネート担当として  施主様と打ち合わせ   変更範囲:適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある   ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で 「紹介状」の交付を受けてください。

ハローワーク加賀公共職業安定所

 公開日: