研修 の求人

東京都板橋区上板橋２－２－１７
（上板橋駅　から　徒歩5分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 140,000円～140,000円

＊従業員数は、店舗の平均人数です。　＊前年度昇給の実績は管理職となった場合を含んでいます。　＊グループならではの強みは仲間が多い事。多くの仲間と切磋琢磨　し勉強できる環境が整っています。　　【東京サポートセンター】　　〒１１１－００５３東京都台東区浅草橋５－５－５－６Ｆ　　＊決算賞与あり（５０万円以上支給実績もあり）　＊年１回昇給あり（年２回の人事考課制度による）　＊昇格による昇給随時　＊試用期間３ヶ月（原則条件変更なし）　　　給与例　・新卒（１年目）２３３，１３９円　・２年目２３５，６０８円　・３年目２５２，１１０円　　　　　・４年目２６６，６００円　　　◆◇ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◇◆　　オンライン自主応募の場合、「事業主に支給される助成金」等は　対象外となりますのでご注意ください。

埼玉県さいたま市浦和区常盤３－１－１３　ＫＳビル浦和橋６Ｆ　セコムさいたま訪問看護ステーション　サテライト浦和
（ＪＲ各線　北浦和駅　から　徒歩8分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 2,000円～2,000円

★ＷＥＢ説明会実施中！詳細はＨＰをご確認ください。　　＊感染症対策実施　＊訪問に必要な電動自転車の貸出有　＊交通費支給　　＊有給休暇は法定通り付与　＊扶養内勤務可　＊各種保険制度は加入条件を満たせば加入　＊賞与は実績に応じる　＊実績に応じて福利厚生サービス（ベネフィットワン）の利用可　（旅行、育児サービス、レジャー施設、各種チケットの割引利用等）　＊通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし　　＊応募の際は必ず事前連絡をください。面接日時の打ち合せをいたします。面接時は履歴書・紹介状・看護師免許証（原本）をお持ちください。　　　※オンラインハローワーク紹介は対応不可

東京都立川市柏町二丁目１２－６　木下の介護　リアンレーヴ立川
（多摩都市モノレール線「泉体育館」駅　から　徒歩5分）

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 120,600円～120,900円

※電話連絡は不要です。（質問等はお受けします）　※昇給賞与は契約更新後に発生します。　●【東京都介護職員就業促進事業対象求人】（採用決定後、働きながら介護職員初任者研修等の取得を目指すことができる事業）　●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。　●採用日から２０２６年１月３１日までのうち、６か月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主との同意の上、継続雇用も可能です。　●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者となることが決まっている就業者を含む）で、実務者研修と同等以上の資格を有していない方です。　●本事業の雇用開始期限は令和７年１１月１日となります。１１月２日以降の雇用は対象外です。　＜賃金算出について＞　月額下限＝ａ欄上限＋ｂ欄下限＋ｃ欄下限　月額上限＝ａ欄下限＋ｂ欄上限＋ｃ欄上限

山形県山形市松栄一丁目５番５８号
（奥羽本線　山形駅　から　徒歩40分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（22.3日） 200,000円～280,000円

＊資格・経験により基本給が変更になります。　　＊社員として採用後、業務上必要な知識を社内・社外研修で習得し　ていただきます。　　＊【働き方改革取組事業所】（資格取得支援）　　巡回監査士、相続診断士、医療経営士、日商簿記検定など　　スキルアップの諸資格取得費用、諸会費を全額負担します。　　＊代表取締役が主宰する税理士事務所へ在籍出向があります。　　＊事前連絡のうえ『履歴書』『紹介状』』『職務経歴書』を　　郵送願います。書類選考後結果を連絡します。　　　＊雇用期間はついては応相談（有期雇用契約など）

千葉県千葉市稲毛区小仲台２－６－５　中元ビル５０１号室　　　　　　　セコム千葉訪問看護ステーション
（ＪＲ総武線　稲毛駅　から　徒歩5分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 2,000円～2,000円

★ＷＥＢ説明会実施中！詳細はＨＰをご確認ください。　　＊感染症対策実施　＊訪問に必要な電動自転車の貸出有　＊交通費支給　　＊有給休暇は法定通り付与　＊扶養内勤務可　＊各種保険制度は加入条件を満たせば加入　＊通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし　＊賞与は実績に応じる　＊実績に応じて福利厚生サービス（ベネフィットワン）の利用可　（旅行、育児サービス、レジャー施設、各種チケットの割引利用等）　＊応募の際は必ず事前連絡をください。面接日時の打ち合せをいたします。面接時は履歴書・紹介状・看護師免許（原本）をお持ちください。　　　　※オンラインハローワーク紹介は対応不可

香川県丸亀市土器町北１丁目３８番地
（ＪＲ宇多津駅　から　徒歩10分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,440円～1,440円

（１）副業可　　（２）会社の雰囲気などが分かる情報発信もしています。是非、ご　　　覧ください。インスタグラム　＠ｍａｒｕｋｙｕ１９５３　　（３）トラック・フォークリフトとも整備が万全です。　　（４）給油所と洗車機を設置しており、自家用車専用駐車場も完　　　　備しています。　　（５）詳しい仕事の内容については面接時に丁寧に説明いたしま　　　　す。　　　　　　※（株）丸亀急配　会社紹介動画あり　　『一般社団法人　日本倉庫協会・倉庫ＰＲ動画』で検索

北海道札幌市中央区北１０条西１４ー１ー１

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 140,000円～140,000円

＊従業員数は、店舗の平均人数です。　　　　　　　　　　　＊前年度昇給の実績は管理職となった場合を含んでいます　＊グループならではの強みは仲間が多い事、多くの仲間と　　切磋琢磨し勉強できる環境が整っています。　　【東京サポートセンター】　　〒１１１－００５３東京都台東区浅草橋５－５－５－６Ｆ　＊決算賞与あり（５０万円以上支給実績もあり）　＊年１回昇給あり（年２回の人事考課制度による）　＊昇格による昇給随時　＊試用期間３ヶ月（原則条件変更なし）　　　給与例　　　院長２８２，４１０円～４０４，０１０円　　　統括院長３６０，０００円～４５２，５００円　　　エリアマネージャー４０２，０００円～５１６，０００円　　　執行役員～６００，０００円　　　◆◇ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◇◆　　オンライン自主応募の場合、「事業主に支給される助成金」等は　対象外となりますのでご注意ください。

東京都台東区竜泉３丁目１５　墨田区墨田４丁目４　付近　

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日） 204,250円～245,100円

※法定研修は経験、資格により０～２０Ｈ（３日間）実施致します　※入社時法定研修時の賃金は、１，１６３円／ｈ　　・６０歳以上の応募歓迎　・日払い／週払い可（規定有）　・交通費全額支給（規定有）　・制服装備品一式貸与（無料）　　・保証人不要　・緊急連絡先ない方応募可　　・携帯電話ない方応募可　・副業兼業相談可　＊ミドルシニア歓迎求人（未経験のミドルシニア歓迎）　　＊出張面接希望の方はご相談下さい。　＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。

東京都葛飾区亀有２－３２－１６　木下の介護　ライフコミューン亀有
（ＪＲ常磐線「亀有」駅　から　徒歩10分）

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 120,600円～120,900円

※電話連絡は不要です。（質問等はお受けします）　※昇給賞与は契約更新後に発生します。　●【東京都介護職員就業促進事業対象求人】（採用決定後、働きながら介護職員初任者研修等の取得を目指すことができる事業）　●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。　●採用日から２０２６年１月３１日までのうち、６か月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主との同意の上、継続雇用も可能です。　●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者となることが決まっている就業者を含む）で、実務者研修と同等以上の資格を有していない方です。　●本事業の雇用開始期限は令和７年１１月１日となります。１１月２日以降の雇用は対象外です。　＜賃金算出について＞　月額下限＝ａ欄上限＋ｂ欄下限＋ｃ欄下限　月額上限＝ａ欄下限＋ｂ欄上限＋ｃ欄上限　

長野県松本市大手４－６－４
（ＪＲ篠ノ井線　松本駅　から　徒歩15分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 200,000円～226,000円

■手当・待遇・福利厚生　通勤手当・資格手当・社会保険完備／男性育児休業取得実績あり　各種祝い金・見舞金／社員旅行（年１回／海外・国内）　研修費用補助制度／無料で受講できるＥラーニング完備　企業型確定拠出年金（ＤＣ）制度あり／中小企業退職金共済加入　レジャー施設・飲食店等、福利厚生価格で利用可　スポーツクラブ法人契約（優待価格で利用可能）　　■柔軟な働き方を実現しています　福利厚生が充実しており、子育てと仕事を両立している社員、育児休業を経て仕事に復帰した社員もいます。男性社員でも積極的に育児休業を取得する、そんな社風でもあります。テレワークも積極的に導入して、柔軟なワークスタイルに対応しています。そんな環境のため社員の定着率が高く、平均勤続年数は１２．４年です。　　■研修や支援体制が充実しています　入社後はメンターといって先輩スタッフが一人指導役としてあなたをサポートします。入社後の所内研修も充実しています。またご自身が受講したい外部研修も参加いただいて結構です。もちろん研修費用は全て事務所が負担します。