キーワード 希望職種、企業名、キーワードなど 勤務地 都道府県名、市区町村名 トップページ > 三重県 > 三重県津市で衛生管理 三重県津市で衛生管理 の求人 検索結果 1-3件 / 3件 市区町村 津市(3) 四日市市(6) 伊勢市(1) 松阪市(2) 桑名市(7) 鈴鹿市(3) 名張市(1) 鳥羽市(2) 志摩市(4) 伊賀市(1) 菰野町(1) 調理スタッフ(パート)/イオンゆめみらい保育園津南 株式会社ニチイ学館管理部 採用人数:2人 受理日:2025年05月01日 有効期限:2025年07月31日 三重県津市高茶屋小森町145番地イオンモール津南1F イオンゆめみらい保育園津南(受託施設)(JR 高茶屋駅 から 徒歩13分) TEL:052-581-1411 / FAX:052-526-1440 パート労働者 基本給(時間換算額) 1,002円~1,002円 その他 ・毎 週 週休はシフトによる 夏期休暇等 *賞与について 支給額0円となるのは、評価期間中に基準を満たす勤務実績がない等の特段の事情がある場合です。 *通勤手当は会社の規定により支給します。 *労働条件により該当する保険に加入 *有給休暇は法定どおり付与 *インフルエンザ予防接種(会社負担) *制服貸与 *有期契約社員の雇用期間は年度毎の契約です。 *応募希望の方は、採用担当者にご連絡下さい。 *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ただし、オンライン自主応募の場合は不要 *オンライン自主応募可:求職者マイページを開設すると「自主応 募」のボタンから24時間いつでもオンラインで応募できます。 医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており、「次世代認定くるみんマークを取得」 【具体的な仕事内容】 0~5歳の調理業務を行っていただきます。 ■給食,おやつの調理(自園調理) ■食材発注・管理補助(発注、温度、品質管理業務) ■衛生管理業務補助(清掃等) ■食育活動の実施等 *変更範囲:変更なし ハローワーク飯田橋公共職業安定所 公開日:2025年5月1日 設備管理技術者(建築物環境衛生管理技術者)(請)/津市 イオンディライト株式会社東海支社 採用人数:1人 受理日:2025年04月15日 有効期限:2025年06月30日 三重県津市高茶屋小森町145 イオンモール津南(JR東海紀勢本線 高茶屋駅 から 徒歩10分) TEL:052-569-2611 正社員以外 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.6日) 220,000円~290,000円 (1)8時30分~17時30分 (2)12時00分~21時00分 その他 ・その他 月間9日(月間勤務予定により設定) 慶弔休暇制度あり 長期休日(半年に付き4日連続)・記念日休暇(年間1日)あり ・時間外手当は翌月25日支払い ・マイカー通勤可:駐車場代実費支給。ガソリン代補助あり。 対人・対物無制限、搭乗者1000万円以上の保険に 加入していること。 ・契約更新後は12ヶ月契約(雇止め規程あり) 福利厚生 ○社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ○社員持株会 ○資格取得支援制度 ○従業員買物割引制度 ○総合共済会(イオングッドライフクラブ) ○団体生命保険 ○各種育児・介護支援制度 ○家族手当(配偶者:月1万2千円、子供:月5千円 ※上限2万2千円/月) 大型ショッピングセンター、官公庁、オフィス、マンションなどの総合ビルメンテナンス企業。イオングループの一員として様々な社会貢献活動と地域に根ざした環境保全活動に取り組んでいる。 ショッピングセンター等、商業施設の設備の保守・点検・整備等のサービス業務。 お客様の施設を最適なコンディションに保つため、当社独自の施設管理ノウハウを基に、総合的施設管理マネジメントを行います。 「働き方改革関連認定企業」 [請負業務] 変更範囲:あり(面接時に明示) ・当社受託の官公庁・病院・ホテル等での常駐設備管理 ・当社受託物件の巡回点検・保守管理 (グループ店舗、事務所ビル等) ハローワーク名古屋中公共職業安定所 公開日:2025年4月15日 メンテナンスアドバイザー 株式会社ダイキチ津営業所 採用人数:1人 受理日:2025年04月09日 有効期限:2025年06月30日 三重県津市大門6-5 プライム津大門1階(近鉄名古屋線 津新町駅 から 徒歩25分) TEL:059-213-6606 / FAX:059-213-6607 正社員 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.3日) 173,521円~256,338円 (1)8時30分~17時30分 土日祝日 ・その他 ※3ヶ月に1回程度土曜日出社あり 長期連休:GW、夏期休暇6日前後 年末年始休暇7日前後 ■連続有給休暇取得制度 ※社員の声から実現した「年に1度は必 ず、月~金連続で有休を取得しましょう」という制度です。 年に1度は必ず、月~金曜日で有休を取得。前後の土日を含めると 、9~10日の連休となります。 ■報奨金制度(月間MVP、半期MVP) 月間MVPには賞金1万円を、半期MVPには賞金5万円のほか 海外研修旅行をプレゼント ■資格手当(宅地建物取引士、ビルクリーニング技能士等) ■保養所あり ■各種クラブ(フットサル、ソフトボール、ゴルフ等) ■独立・起業支援制度あり 【営業マニュアルを完備!】 「5ステップ50スキル」という独自のマニュアルを作成。お客さ まへの自己紹介の仕方、ヒアリングの手順、事前準備の仕方など、 営業方法について細かく書かれているため、個人目標も無理なく 達成できます! ■トライアル雇用併用求人:トライアル雇用中も同条件 ■オンライン自主応募可:自主応募の際、紹介状は不要です。 業績は好調で2023年5月決算にて、コロナ禍においても前年対比112%超で増収増益、売上100億を達成!2025年までに株式上場、2030年に500億円を目指しています。 ビルメンテナンス事業における提案営業をお任せします。ビルメンテナンス事業をメインに幅広い事業を展開しているダイキチは、安心で快適な環境を提供し、すべての人々がイキイキ暮らせる社会づくりを常に目指しています。昨今の世情により、衛生管理への関心が高まっており、ニーズは年々増加中。2022年2月には広島、10月には三重へ新規出店のほか、岡山への出店も計画するなど、将来的に株式市場上場を目指し、事業を拡大させています。ビルや商業施設の清掃などのメンテナンスサービスの提案をお任せします。 「変更範囲:変更なし」 【トライアル雇用併用求人】 ハローワーク津公共職業安定所 公開日:2025年4月9日