千葉県千葉市若葉区でマネージャー の求人

千葉県千葉市若葉区高品町１５９１－５　三恭ビル０００１号　千葉ムツミ福祉用具高品
（ＪＲ総武本線　東千葉駅　から　徒歩20分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（19.9日） 235,200円～274,400円

【業務内容変更範囲：原則変更なし。但し、就業状況から適性を判　　断した結果、グループ内他職種への配置転換の可能性がある。】　【就業場所変更範囲：原則変更なし。但し、事業所の開所・縮小・　　閉鎖等の事由が生じた場合に、お近くの事業所（隣接市町村含　　む）への異動を命ずる場合がある。】　　＊土日祝や年末年始およびお盆は、当番で電話待機いただきます。　　（依頼が入らなければ出勤不要）　＊当番日については、緊急対応が必要な場合や、あらかじめ依頼が　　入っている場合のみ出勤していただきます。　　（平日の振替休日および待機当番手当の支給あり）　　＊福祉用具専門相談員の資格をお持ちでない方は、入社後に、費用　　全額会社負担にて取得いただけます（取得必須）。　＊業務については、指導およびフォローアップを随時丁寧にいたし　　ます。業界未経験の方もご安心ください。　　＊グループ法人内大学受験予備校の受講料の約６割を会社が負担し　　ます（お子さん、お孫さん対象）。　＊福祉用具優待価格での提供。＊法律相談無料制度あり。

千葉県千葉市若葉区富田町１１４０番地　袖ヶ浦カンツリークラブ　新袖コース内　（株）キャニー　新袖店
（ＪＲ外房線　鎌取駅　から　車20分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日） 187,000円～242,000円

■質問等あれば、電話・メールにてご連絡ください。　　質問等がない場合は、事前連絡なくても応募可能です。　　履歴書・職務経歴書をメールもしくは郵送にてお送りください。　　■応募書類選考後、面接の日時をご連絡させていただきます。　　※オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。　※入社時の給与は、経験により個別にご提示します。　　【待遇、福利厚生】　　・法定通り有給休暇付与及び各種保険適用　　・無料駐車場あります　　・通勤手当あり（社内規定による）　　・制服貸与　　・賄い制度あり　　・マイカー通勤可　　・永年勤続表彰制度あり　　・財形貯蓄　　・定期健康診断　　・退職金制度

千葉県千葉市若葉区小倉台２－１０２１－６
（千葉モノレール　小倉台駅　から　徒歩4分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,120円～1,120円

●書類送付先：〒２７６－００２０　　　　　　　　千葉県八千代市勝田台北１－２－１１　　　　　　　　山万勝田台ビル３Ｆ　　　　　　　　株式会社　元気グループホールディングス　　＊年次有給休暇は労働日数に応じて法定通り付与します。　

千葉県千葉市若葉区都賀５－１９－１　グランドマストやさしえ都賀１階　　　「やさしい手都賀居宅介護支援事業所」
（総武本線／成田線／千葉都市モノレール　都賀駅　から　徒歩12分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,200円～1,600円

＊労働条件により、加入要件を満たす保険に加入。　＊有給休暇は法定通り付与。　　＊通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし

千葉県千葉市若葉区小倉町１８０２－１５　「愛の家グループホーム　千葉小倉」
（千葉都市モノレール　小倉台駅　から　徒歩11分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.9日） 135,000円～162,000円

・入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート。　・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・　　昇給を明確にしております。　・介護職→リーダー→ホーム長→エリアマネージャー　　のキャリアアップ事例も多数。　・勤続年数により資格手当増額　・介護支援専門員資格更新時は費用補助あり。　・過去にご応募頂いた方は、書類選考をさせて頂く場合あり。　【福利厚生例】　・教育出版社の学研グループの介護会社ですので、ケアの　　質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツが　　多数あり。私用ＰＣやスマートフォンで勉強可能。　・社内宝くじ。全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント。　・旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。　中途採用サイト　ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｃｓｇ．ｃｏ．ｊｐ／ｃａｒｅｅｒ／

千葉県千葉市若葉区桜木５－１０－１２　　ベストライフ都賀　厨房内
（ＪＲ総武線千葉駅より京成バス　桜木町　バス停駅　から　徒歩1分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,200円～1,350円

＊昇給は実績・業績によりあり。　　＊請負契約が終了した場合、他の就業場所で雇用を確保。　　＊外国人の方も歓迎。　　＊株式会社アスモ（東証スタンダード上場）の１００％出資子会社

千葉県千葉市若葉区高品町１５９１－５　三恭ビル０００１号室　Ｈａｎａ居宅支援センター高品
（ＪＲ総武本線　東千葉駅　から　徒歩20分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（19.9日） 215,300円～366,500円

【業務内容変更範囲：原則変更なし。但し、就業状況から適性を判　　断した結果、グループ内他職種への配置転換の可能性がある。】　【就業場所変更範囲：原則変更なし。但し、事業所の開所・縮小・　　閉鎖等の事由が生じた場合に、お近くの事業所（隣接市町村含　　む）への異動を命ずる場合がある。】　　＊業務用ノートパソコンおよびスマートフォンを無償貸与し、プラ　　イベートと仕事を両立させやすい環境を整えています。在宅勤務　　との併用も可能です。　＊勤務日・休日・勤務時間はご希望に沿うよう柔軟に対応します。　　短時間勤務も可能です。ご相談ください。　＊担当プラン件数に応じて給与が上がるシステムです。頑張りや　　スキル・能力が、賃金や配置に反映されます。　＊ケアマネージャー資格更新費用を全額補助します。　＊グループ法人内大学受験予備校の受講料の約６割を会社が負担し　　ます（お子さん、お孫さん対象）。　＊福祉用具優待価格での提供。　＊法律相談無料制度あり。　＊ケイ・ティ・グループは、従業員の生活向上や、仕事と家庭の両　　立支援に積極的に取り組んでいます。

千葉県千葉市若葉区高品町１５９１－５　三恭ビル０００１号室　Ｈａｎａ居宅支援センター高品
（ＪＲ総武本線　東千葉駅　から　徒歩20分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（19.9日） 273,800円～364,500円

【就業場所変更範囲：原則変更なし。但し、事業所の開所・縮小・　　閉鎖等の事由が生じた場合に、お近くの事業所（隣接市町村含　　む）への異動を命ずる場合があります。】　　＊業務用ノートパソコンおよびスマートフォンを無償貸与し、プラ　　イベートと仕事を両立させやすい環境を整えています。在宅勤務　　との併用も可能です。　＊勤務日・休日・勤務時間はご希望に沿うよう柔軟に対応します。　　短時間勤務も可能です。ご相談ください。　　＊担当プラン件数に応じて給与が上がるシステムです。頑張りや　　スキル・能力が、賃金や配置に反映されます。　＊ケアマネージャーおよび主任資格更新費用を全額補助します。　＊グループ法人内大学受験予備校の受講料の約６割を会社が負担し　　ます（お子さん、お孫さん対象）。　＊福祉用具優待価格での提供。　＊法律相談無料制度あり。　＊ケイ・ティ・グループは、従業員の生活向上や、仕事と家庭の両　　立支援に積極的に取り組んでいます。