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埼玉県さいたま市北区でホームヘルパー の求人

求人検索エンジンJob Selectでは、埼玉県さいたま市北区でホームヘルパーに合致するの求人情報を3件掲載中です。(1-3件)勤務地、給与、雇用形態などの条件から、ご希望のお仕事を見つけて、スムーズにご応募いただけます。

検索結果 1-3件 / 3件

訪問介護職/やさしえ宮原

株式会社やさしい手

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 埼玉県さいたま市北区宮原町1-697ー2
    (JR線 大宮駅 から 徒歩22分)

  • TEL:0120-115-313 / FAX:050-3730-8922
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 201,000円~281,000円

  • (1)9時00分~18時00分

    (2)16時00分~23時59分

  • その他

    ・その他

    シフト制 

  • *昇給、賞与は業績による。 *年間休日は124日あります。 *マイカー通勤可:駐車場利用 本人負担なし  入社祝金あり(5万円)※社内規定により支給  *事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・資格証明書(写し)・紹介状を東京本社へ郵送して下さい。書類到着後7日程度で連絡します。     

  • 在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて IT活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々なサポート体制があります。      13-ユー050125
  • 【やさしい手 住宅型有料老人ホームやさしえ宮原】 ・お客様との契約締結・アセスメント(事前訪問) ・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネからの新規受付 ・その他事務作業  変更範囲:変更なし

ハローワーク渋谷公共職業安定所

 公開日:

ホームヘルパー(訪問介護)[さいたま市北区]

株式会社福祉の街

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 埼玉県さいたま市北区櫛引町2丁目271-1 川善ビル2-A 「ふくしのまち大宮」
    (ニューシャトル線 鉄道博物館駅 から 徒歩10分)

  • TEL:048-645-2943 / FAX:048-645-2947
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,180円~1,180円

  • その他

    ・その他

    シフト制

  • ※入社時研修(雇用開始日から1週間程度)   ・賃金は最低賃金  ・その後1~2ヶ月の試用期間あり(同条件) ※制服貸与 ※有給休暇は法定通り付与 ※雇用契約の内容により加入保険が異なります。 ・勤務日数、時間は応相談 ※直行直帰型応相談  ※雇用契約:原則更新(更新上限なし)  ※電話連絡の際、面接日等を決めます。  面接時に応募書類を持参してください。  ・埼玉県が、認定している「多様な働き方実践企業」において  プラチナ認定を取得  ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に  基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。

  • 創業40年を超える、埼玉県地域密着の在宅介護会社です。 東証プライム市場上場「セントケア・ホールディング」グループ 埼玉県多様な働き方実践企業「プラチナ」認定
  •  介護が必要な高齢者宅に訪問し、食事介助や排泄介助等の  身体介護サービスや掃除、洗濯、調理等の生活援助サービスを  提供する仕事です。  空いている時間を有効活用できます。  業務の変更の範囲:会社の定める業務

ハローワーク大宮公共職業安定所

 公開日:

正社員ホームヘルパー(訪問介護)[さいたま市北区]

株式会社福祉の街

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 埼玉県さいたま市北区櫛引町2丁目271-1 川善ビル2-A 「ふくしのまち大宮」
    (ニューシャトル線 鉄道博物館駅 から 徒歩10分)

  • TEL:048-645-2943 / FAX:048-645-2947
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日) 184,900円~184,900円

  • (1)8時00分~17時00分

    (2)9時00分~18時00分

    (3)10時00分~19時00分

  • その他

    ・その他

    シフト制

  • ※入社時研修(雇用開始日から1週間程度)   ・その後1~2ヶ月の試用期間あり(同条件) ※制服貸与  ※直行直帰型応相談  ※電話連絡の際、面接日等を決めます。  面接時に応募書類を持参してください。 ※オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。  ・埼玉県が、認定している「多様な働き方実践企業」において  プラチナ認定を取得  ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に  基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。

  • 創業40年を超える、埼玉県地域密着の在宅介護会社です。 東証プライム市場上場「セントケア・ホールディング」グループ 埼玉県多様な働き方実践企業「プラチナ」認定
  •  介護が必要な高齢者宅に訪問し、食事介助や排泄介助等の  身体介護サービスや掃除、洗濯、調理等の生活援助サービスを  提供する仕事です。  サービス提供をしていない時間はサービス  提供責任者の事務のお手伝いをお願いいたします。  業務の変更の範囲:会社の定める業務

ハローワーク大宮公共職業安定所

 公開日: