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大分県豊後高田市でドライバー の求人

検索結果 1－3件 / 3件

教習指導員

有限会社豊の里自動車学校

採用人数：1人 受理日： 有効期限：2025年04月30日

  • 大分県豊後高田市新地１６７５－１

  • TEL：0978-22-3115 / FAX：0978-22-4376

  • 正社員

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（23.3日） 200,000円～250,000円

  • (1)11時00分～19時30分

  • 日祝日その他

    ・その他

    第１・第３土曜日休日　繁忙期（１２月～３月・８月～９月）は土曜日出勤となります

  • 事前に、履歴書・ハローワーク紹介状を送付下さい。　到着後７日以内に書類選考結果の連絡を行います。　　　～スキルアップが可能な環境～　本人の希望があれば、様々な種類の指導員になることが可能です！また、技能検定員の資格取得も大歓迎！　会社が全面的にバックアップいたしますので、どんどんキャリアアップすることができます　　　　　　　　＊事業所への直接の問い合わせはご遠慮ください　　「マイページ開設済の方はオンラインで紹介状が受け取れます。　／利用条件あり」ハローワーク宇佐：０９７８－３２－８６０９

  • 昭和４５年開業し、地域の交通安全センター的役割を保ち今後一層の発展が期待できる。
  • ～お仕事内容～　・安全運転ドライバーの育成（運転技能の指導・学科教習）　・交通安全イベントなど、催し物の運営　・教習車の維持管理　・その他教習に関わるお仕事　　＊本人の希望があれば、様々な種類の指導員になることも可能です（資格取得制度あり）　　＊業務変更の可能性なし

ハローワーク宇佐公共職業安定所

 公開日：

教習指導員候補生

有限会社豊の里自動車学校

採用人数：1人 受理日： 有効期限：2025年04月30日

  • 大分県豊後高田市新地１６７５－１

  • TEL：0978-22-3115 / FAX：0978-22-4376

  • 正社員以外

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（23.3日） 186,400円～186,400円

  • (1)11時00分～19時30分

  • 日祝日その他

    ・その他

    第１・第３土曜日休日　繁忙期（１２月～３月・８月～９月）は土曜日出勤となります

  • 【検定資格について】　「教習指導員」は２１歳以上「技能検定員」は２５歳以上、という年齢制限が設けられており、審査の内容は、筆記試験・学科試験・実技試験で、試験日の３～６ヶ月前から勉強および運転技能の練習を始めます。　　※事前に、履歴書・ハローワーク紹介状を送付下さい。　到着後７日以内に書類選考結果の連絡を行います。　　　　　　　　　＊事業所への直接の問い合わせはご遠慮ください　　「マイページ開設済の方はオンラインで紹介状が受け取れます。　／利用条件あり」ハローワーク宇佐：０９７８－３２－８６０９

  • 昭和４５年開業し、地域の交通安全センター的役割を保ち今後一層の発展が期待できる。
  • 自動車教習所で指導を行う「教習指導員」候補として、現場事前教養を受講し、「教習指導員」および「技能検定員」資格を目指していただきます。　※資格取得について詳細は「求人特記事項欄」参照　　資格取得後は「教習指導員」として安全運転ドライバーの育成（技能指導・学科教習）、交通安全イベント等の開催運営など、運転教習に係わる業務に携わっていただきます。　　＊業務変更の可能性なし

ハローワーク宇佐公共職業安定所

 公開日：

部品組立作業員

ミワテック株式会社

採用人数：1人 受理日： 有効期限：2025年04月30日

  • 大分県豊後高田市西真玉３４９９－３

  • TEL：0978-22-3118 / FAX：0978-25-4372

  • 正社員

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 163,200円～212,160円

  • (1)8時00分～17時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎　週

  • 　　　　　　　　　　　　　　　　＊事業所への直接の問い合わせはご遠慮ください　　「マイページ開設済の方はオンラインで紹介状が受け取れます。　／利用条件あり」ハローワーク宇佐：０９７８－３２－８６０９

  • 元気でアットホームな会社です。
  • 自動車部品の組立作業を行います。　ドライバーを使用した、ネジ締め等の作業です。　業務に慣れたら完成品の目視検査（キズ等）を行い、完成品の箱詰めします。目視検査は細かいものではなく、１．０程度（矯正可）の視力で充分です。　　　＊業務変更の可能性なし　　

ハローワーク宇佐公共職業安定所

 公開日：