産業廃棄物の最終処分場 埋立作業（浜名湖クリーンセンター
株式会社ミダック
📍 勤務地：〒431-2224 静岡県浜松市中央区篠原町１８３４３番地 【浜名湖クリーンセンター】
📝 求人番号：22020-15645461
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（求人番号：22020-15645461）
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株式会社ミダックは、 静岡県にある産業廃棄物の最終処分・一般廃棄物の収集運搬の会社です。 現在、産業廃棄物の最終処分場 埋立作業（浜名湖クリーンセンターの求人を掲載しています。
廃棄物の処理に関わる環境問題に正面から取り組んでいます。リサイクルを始めとして、将来への展望を持つ未来企業・環境創造集団です
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集要項
| 事業所名 | 株式会社ミダック |
|---|---|
| 職種 | 産業廃棄物の最終処分場 埋立作業（浜名湖クリーンセンター |
| 仕事内容 | 当社の最終処分場における受入作業や場内作業等の現場作業に 携わっていただきます。 ■現場作業業務 ・受入作業…重機運転による展開検査や整地作業 ・場内作業…散水車運転による散水、重機・１０ｔダンプによる 土移動作業 ・場内および周辺清掃…見回りおよび清掃 ＊屋外作業となります。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 給与・手当 |
月給 235500円 ～ 355500円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 昼食手当 2,500 円～2,500 円 現場手当 3,000 円～3,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 家族手当等（賃金規定による） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.2日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：122日 土日祝日その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ※年２回の土曜日出勤と３回程度の祝日出勤日があります |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） ：定年年齢を上限 ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 【必須】車両系建設機械（整地）資格 【あれば尚可】大型車両運転免許、土木知識 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊無料駐車場あり ＊応募前の職場見学：不可（面接時に実施） 〈転勤に関して〉 浜松市内にある当社の廃棄物処理場（最終処分場）の可能性があります。 または、ミダックグループ各拠点。 ※事前に相談があります（ご本人・ご家族のご状況を考えて決定いたします） ◆ＵＩＪターンについて◆ご相談ください。 ・一次面接はオンライン対応 ・二次面接は交通費支給 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
| 受動喫煙対策 | 構内禁煙 |
| 勤務地 |
勤務先：株式会社ミダック
〒431-2224 静岡県浜松市中央区篠原町１８３４３番地 【浜名湖クリーンセンター】
駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社ミダック |
|---|---|
| 所在地 | 静岡県浜松市中央区有玉南町２１６３番地 |
| 代表者名 | 代表取締役 加藤 恵子 |
| 事業内容 | 産業廃棄物の最終処分・一般廃棄物の収集運搬 |
| 会社の特長 | 廃棄物の処理に関わる環境問題に正面から取り組んでいます。リサイクルを始めとして、将来への展望を持つ未来企業・環境創造集団です。 |
| 法人番号 | 9080401009649 |
| 事業所番号 | 2202-206390-2 |
| ホームページ | https://www.midac.jp/ |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 採用担当者 TEL：053-488-7172 FAX：053-414-1887 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 22020-15645461 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月16日 |
| 受理安定所 | 浜松公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 産業廃棄物処理業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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