この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報(求人番号:22020-10219261)をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | パート労働者 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | デイサービスの送迎業務を担当していただきます。 送迎に付随する介護・介助 介護スタッフとの引き継ぎ その他、洗車、清掃、草花木の手入れなど *就業場所は固定ですが、状況により他の施設の応援をしていただ くこともあります。男女共に活躍できるお仕事です! *送迎範囲:中央区内 ・車種:ミニバン ※毎月、原則月1回の会社全員研修会を開催しています。 平日の勤務終了後。研修時給1097円を支給。 変更範囲:変更なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 介護・介助の経験 |
| 試用期間 | 実稼働20日間(試用・研修期間) |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
時給 1100円 ~ 1350円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 固定残業代 | なし |
| 給与の締切・支払日 | 締切日:固定(月末以外) 毎月 20 日 支払日:固定(月末) |
| 時間外労働時間 |
あり
36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 休日・休暇 |
日その他 週休二日制:毎 週 12/30~1/3(年末年始休暇) |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ※面接後、相談に応じ配属となります。 応募書類:免許証、違反歴、事故歴の申告書 昇給・賞与は能力アップ、業績の貢献度に応じて支給します。 ◎毎月原則1回全員研修会を開催しています。 ※高年齢者の方の応募も可能です。給与等の条件は同じです。 無料駐車場あり 応募前の職場見学:可 年次有給休暇日数欄は5日勤務の場合であり、週所定労働日数に応じて付与されます。 「加入保険等」:雇用契約が法令に基づく週所定労働時間となる場合は、加入することとなります。 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内、送迎車内禁煙 |
勤務地
| 所在地 | 〒000-0000 静岡県浜松市中央区富塚町400番地【富塚倶楽部】 |
|---|---|
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選考について
| 受理安定所 | 浜松公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
その他の応募書類 ※特記事項参照 |
| 選考に関する特記事項 | 送迎範囲を運転していただきます。 |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社創生 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 志村 孚城 |
| 所在地 | 静岡県浜松市中央区富塚町1864-1 佐鳴湖パ-クタウン4号棟204号 |
| 法人番号 | 6080401013546 |
| 従業員数 | 56人 / 就業場所:10人 / 女性:6人 / パート:9人 |
| 設立年 | 平成21年 |
| 資本金 | 470万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 通所介護事業所:科学的アプローチにより高齢者の心を満たすデイサービス事業を展開している。特に認知症ケアについては高い技術力を有する。 |
| 会社の特長 | 代表らが培った生体医工学知識に基づき、地域包括ケアシステムにおける認知症ケアの中核となる事業を目指す。代表は日本早期認知症学会名誉理事長。若い方から高齢者の方まで広い年代が勤務。 |
