社内産業廃棄物現場業務及び総務庶務、障害者育成支援
ＧＳユアサソシエ静岡営業所 - 静岡県湖西市 - 正社員
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | １．社内産業廃棄物管理、分別作業等 回収作業支援 ２．総務庶務業務 設備の営繕・修繕、敷地内の緑化管理、資料作成等 （要：ＰＣ操作基本スキル） ３．障害のある社員のサポート 日常業務、管理のフォロー 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 年齢 | （59歳以下） 定年の定めのある常用雇用のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 １．フォークリフト運転免許 ２．障害者サポートの経験 |
| 試用期間 | ３か月間 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
月給 198300円 ~ 302550円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 家族手当、住宅手当、資格手当等 |
| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
フレックスタイム制 (1)8時30分～17時05分 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 45分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：126日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始、ＧＷ、夏季連休あり |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 当初業務は産廃管理・分別作業が中心ですが、総務関連の幅広い分野のにおいて業務を習得し、総合職としてチャレンジしたい方を歓迎します。 また、障害者雇用に理解がある方を募集しています。 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
| 受動喫煙対策 | 屋外喫煙所 |
勤務地
| 所在地 | 〒431-0452 静岡県湖西市境宿５５５番地 |
|---|---|
| アクセス | ＪＲ新所原駅 から 徒歩20分 |
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 浜松公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 |
| 選考に関する特記事項 | 一次選考→書類審査、二次選考→一次面接、三次選考→ＳＰＩ検査 ＋二次面接 |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社ＧＳユアサソシエ静岡営業所 |
|---|---|
| 代表者名 | 所長 吉川 昌史 |
| 所在地 | 静岡県湖西市境宿５５５番地 |
| ホームページ | http://www.gs-yuasa.com/gywg/jp/ |
| 法人番号 | 1130001010785 |
| 従業員数 | 180人 ／ 就業場所：20人 ／ 女性：13人 ／ パート：0人 |
| 設立年 | 平成2年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 総務サポート業務全般、売店運営、クリーニング、文書管理・電子化サービス等 |
| 会社の特長 | 株式会社ＧＳユアサの特例子会社として、障害者を多く雇用し、親会社及び関係会社から、依頼される各種業務を受託 静岡営業所は関係会社であるＧＳユアサエナジーの受託を行っている。 |