総務事務(システム)/中央区

巨樹の会千葉みなとリハビリテーション病院 - 千葉県千葉市中央区 - 正社員

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

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募集内容

雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 ○リハビリ病院の総務課において、総務事務(システム)全般を  行っていただきます。 〇OSやPCについて故障や電子カルテや画像などに関する問い  合わせ対応。ベンダーから支援を受けながら対応します。 〇設備の点検・保守点検・衛生管理・故障や不具合の一時対応、  業者への一時対応、業者への連絡対応等 〇担当業務以外では、病院行事の運営・サポートなどがあり、  総務課または多職種のスタッフと協力して行っています。 〇その他、経理・労務・営繕用度・庶務で業務分担しています。 【変更範囲:変更なし】
年齢 (59歳以下) 60歳定年制のため
学歴 不問
必要な経験等 あれば尚可
経験者優遇
試用期間 3ヶ月
マイカー通勤 不可
転勤 なし

労働条件

給与 月給 191000円 ~ 264500円
通勤手当 実費支給(上限あり)
定額的に支払われる手当 地域手当  30,000 円~30,000 円
職務手当  10,000 円~10,000 円
ベースアップ手当  12,000 円~12,000 円
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 ・住宅手当(世帯主のみ)  25,000円 ・家族手当(条件あり)
月平均労働日数 21.0日
給与の締切・支払日 締切日:固定(月末以外) 毎月 15 日 毎月26日 支払日:固定(月末以外) 当月 26 日
就業時間 変形労働時間制(1か月単位)
(1)8時30分~17時00分
(2)8時00分~16時30分
(3)11時00分~19時30分
時間外労働時間 あり
36協定における特別条項 あり
休憩時間 60分
休日・休暇 年間休日数:112日
その他
週休二日制:その他
シフト制による4週8休制 夏季休暇5日 冬季休暇3日
加入保険等 雇用 労災 健康 厚生
退職金・退職金共済 退職金共済:未加入
退職金制度:あり(勤続 3年以上)
定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 60歳)
再雇用制度:あり (上限 65歳まで)
勤務延長:なし
入居可能住宅
単身用あり
利用可能託児施設 なし
特記事項 ※年間休日起算日 4月1日~  *事前連絡の上、履歴書、職務経歴書・ハローワークの  紹介状を郵送して下さい。  書類選考の結果及び面接の可否を10日程度で連絡します。   【年収例】 約290万円~340万円(入職3年目)
受動喫煙対策 対策あり

勤務地

所在地 〒260-0024 千葉県千葉市中央区中央港1-17-18
アクセス JR京葉線 千葉みなと駅 から 徒歩8分

選考について

受理安定所 千葉公共職業安定所
採用人数 1人
選考方法 面接(予定2回) 書類選考 筆記試験
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
選考に関する特記事項 一般常識

会社の情報

会社名 一般社団法人巨樹の会千葉みなとリハビリテーション病院
代表者名 代表理事 鶴崎 直邦
所在地 千葉県千葉市中央区中央港1-17-18
ホームページ http://www.minato-reha.com/
法人番号 9250005003106
従業員数 3,446人 / 就業場所:385人 / 女性:283人 / パート:16人
設立年 昭和58年
労働組合 なし
事業内容 回復期リハビリテーション病棟を運営する病院です。 都内及び近隣県にグループ病院17病院を運営しています。
会社の特長 回復期対象の患者様に、365日、1日9単位の集中的なリハビリテーション診療を、医師・看護師、リハビリスタッフ等病職員一丸となって提供し、「在宅復帰」を目指します。
運営・管理:株式会社しごとウェブ
特定募集情報等提供事業:51-募-000755