最終更新日:2024年6月13日
社会福祉法人洋和会金沢事業部
介援支援専門員(金沢市地域包括支援センターやましな) の求人
採用人数:1人 受理日:2024年5月21日 有効期限:2024年7月31日
- 石川県金沢市
雇用形態
正社員
給与
月給 204200円 ~ 229900円
仕事内容
事業所:金沢市地域包括支援センターやましな 保健師、社会福祉士、主任介護支援専門員、介護支援専門員(ケアマネージャー)等の専門職種がチームで、高齢者が地域で生活できるよう、相談や介護予防、実態把握、ケアマネジメント等に取組みます。 介護支援専門員の更新研修費、また、主任介護支援専門員の資格がなくて、就職後に取得するときの研修費を全額補助します。 担当区域は、冨樫・伏見台地区です。 ※令和6年2月より年間休日125日 ※在宅勤務制度あり ※変更範囲:変更なし
会社の特長
社会福祉法人洋和会が金沢市南部地域に「高齢者の安心と充実の生活の場」を目指して整備した「シニアタウン21」と「あんのん山科」を拠点に、より充実した福祉の環境づくりを目指します。
休日・休暇
基本週休2日制ですが、土日祝に出勤することがあります。 1か月10休のシフト制(2月のみ9休) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
受付番号 | 17010-13295741 |
---|---|
受付年月日 | 2024年5月21日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 金沢公共職業安定所 応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 介援支援専門員(金沢市地域包括支援センターやましな) |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒921-8174 石川県金沢市山科町午40番地1 地域包括支援センターやましな 受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
204200円 ~ 229900円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 176200円 ~ 201900円 |
定額的に支払われる手当(b) |
資格手当 20,000 円~20,000 円 職務手当 8,000 円~8,000 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | 日祝手当:1000円/日 家族手当:5000円/人(18歳未満の子を扶養) 宿直を希望すれば宿直手当:5500円/回 |
月平均労働日数 | 20.0 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 15 日 |
労働時間
就業時間 |
就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
125日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 2年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 電話 |
選考に関する特記事項 | |
担当者 |
施設長、または介護課長
担当者(カタカナ)
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 1701-934244-0 |
---|---|
事業所名 | 社会福祉法人洋和会金沢事業部 |
所在地 | 石川県金沢市山科町午40番地1 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
平成15年 |
資本金 |
|
労働組合 |
なし |
事業内容 |
福祉施設(ケアハウス・老人デイサービスセンター・生活支援ハウス・グループホーム等)の運営。 |
役職/代表者名 |
理事長 池田 太一郎 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
ホームページ | http://www.hosphy.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
センターのみの人員は、現状7人(うち女性5人) ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ○働き方改革への取り組み 従業員のプライベートのお時間の充実、心身のリフレッシュや集中力の向上を目的として、令和6年2月より年間休日125日に大幅に増やしました。 ○新たに在宅勤務制度を設けました。 「在宅勤務・テレワーク可」 |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
---|---|
復職制度 |
なし |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:17010-13295741 を転載しています。
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