最終更新日:2024年5月23日
社会福祉法人双葉会特別養護老人ホーム野田の郷
介護員(特養) の求人
採用人数:1人 受理日:2024年5月1日 有効期限:2024年7月31日
雇用形態
正社員
給与
月給 176400円 ~ 228200円
仕事内容
○介護業務全般に関すること ・介護老人福祉施設において入所者の日常の生活援助 ・食事・入浴・排泄・レクレーション等の介助など ※変更範囲:変更なし
会社の特長
特別養護老人ホーム・サービス付高齢者向け住宅・ショートステイ・デイサービス・ホームヘルプ及び支援センター等サービスの一体化を図りながら地域社会との共生、お役立ちをモットーに邁進。
休日・休暇
*輪番制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
受付番号 | 46090-01771441 |
---|---|
受付年月日 | 2024年5月1日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 出水公共職業安定所 応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 介護員(特養) |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒899-0502 鹿児島県出水市野田町下名4975-2 地図表示最寄り駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 所要時間 受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名
|
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 試用期間中の労働条件の内容 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
176400円 ~ 228200円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 130200円 ~ 175000円 |
定額的に支払われる手当(b) |
改善手当 34,000 円~34,000 円 特定改善手当 3,000 円~10,000 円 処遇改善手当 5,500 円~5,500 円 処遇補助手当 3,700 円~3,700 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | *基本給は年齢・経験を加味して決定します。 *夜勤手当:7,000円/1回 *通勤手当:距離に応じて *住宅手当:借家・持家共支給 *扶養手当:家族の状況による |
月平均労働日数 | 20.9 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 20 日 |
労働時間
就業時間 |
変形労働時間制(1か月単位) 就業時間1 就業時間2 就業時間3 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
114日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 1年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 |
選考に関する特記事項 | |
担当者 |
事務長
担当者(カタカナ)
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 4609-101095-5 |
---|---|
事業所名 | 社会福祉法人双葉会特別養護老人ホーム野田の郷 |
所在地 | 鹿児島県出水市野田町下名4975-2 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
平成6年 |
資本金 |
|
労働組合 |
なし |
事業内容 |
介護保険制度事業 【応募前職場見学可】 |
役職/代表者名 |
理事長 来仙 隆洋 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
ホームページ | www.nodanosato.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
・年休の取得率は高く、職員間で協力し合い取得し易い環境です。 ・時間年休取得も可能です。 ・育休休業よりの復帰者もいます。 ・育休復帰後の短時間就労の制度も整備してあります。 ・月に1回特養部門全体会議があり、問題点を職員全員で共有し改善していく風土があります。 ・Eランニングで部門が指定する研修を月替わりのテーマで受講し、研鑽を積むことが出来ます。 ・労災のダブルアシストがあります。 ◆オンライン自主応募可(直接応募可) ◆オンライン自主応募(直接応募)の場合にはハローワーク紹介状は不要です。 |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
---|---|
復職制度 |
なし |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:46090-01771441 を転載しています。
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