最終更新日:2024年5月23日
株式会社佐々部材木店
事務・コーディネーターサポート(ユニバーサルホーム三次) の求人
採用人数:1人 受理日:2024年5月1日 有効期限:2024年7月31日
雇用形態
パート労働者
給与
時給 970円 ~ 970円
仕事内容
・電話対応 ・来客者応対 ・パソコン入力(簡単なもの、Excel使用) ・営業補佐 ※土曜日・日曜日勤務可能な方 **未経験者歓迎** 変更範囲:変更なし(※求人に関する特記事項欄を参照ください)
会社の特長
西日本の製造業・流通業を中心に各業務用の木製パレットの販売、建築業者ヘの各種建材販売。 関東エリアを中心とした地域ビルダー・マンションの造作用内装集成材製造のユニークな会社。
休日・休暇
土曜日・日曜日勤務可能な方 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日
受付番号 | 34070-01086741 |
---|---|
受付年月日 | 2024年5月1日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 三次公共職業安定所 応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。 |
雇用区分 | (パートタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 造作材・合板・建築用組立材料製造業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 事務・コーディネーターサポート(ユニバーサルホーム三次) |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒728-0017 広島県三次市南畑敷町335-6 ユニバーサルホーム 三次店 地図表示受動喫煙対策 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
970円 ~ 970円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 970円 ~ 970円 |
定額的に支払われる手当(b) | |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | |
月平均労働日数 | |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 15 日 |
労働時間
就業時間 |
就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
|
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
労災 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
|
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) 筆記試験 |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 |
選考に関する特記事項 |
一般教養
|
担当者 |
代表取締役
担当者(カタカナ)
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 3407-000359-6 |
---|---|
事業所名 | 株式会社佐々部材木店 |
所在地 | 広島県三次市東酒屋町306-48 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
昭和36年 |
資本金 |
1,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
木製パレット製造、販売(四十貫・吉舎工場)、建材販売(本社)集成材製造・販売、建築請負、住宅販売。 |
役職/代表者名 |
代表取締役 佐々部 博之 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
*女性が多い職場ですので、お子様の病気や幼児等での休業 等相談しやすい環境です。 *就業時間相談に応じます。 *雇用条件により、加入保険・有給休暇日数は変わります。 ※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲のことをいいます。 |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
---|---|
復職制度 |
あり |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:34070-01086741 を転載しています。
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