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最終更新日：2024年5月18日

有限会社新松
接客（夜／週２～４日勤務） の求人

採用人数：2人 受理日：2024年5月1日 有効期限：2024年7月31日

経験不問 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1150円 ~ 1180円

仕事内容

料理店での接客全般のお仕事になります。　　＊閉店後に清掃をしていただきます。　　＊開店中は、料理の注文受け、配膳、片付けをしていただきます。　　＊厨房での洗い物もしていただきます。　　「変更範囲：変更なし」

会社の特長

炭火で焼く事にこだわり、代々受け継がれたタレの味を引き立て専門店としての特徴を全面に出してお客様に提供しています。　家族的な雰囲気の中で働ける店です。

休日・休暇

お店は、週１日不定休でお休みします。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　3日

受付番号 12040-02214941
受付年月日 2024年5月1日
紹介期限日 無し
受理安定所 館山公共職業安定所
応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 専門料理店
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 接客（夜／週２～４日勤務）
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所

〒294-0045 千葉県館山市北条１５６１－３

地図表示

最寄り駅
ＪＲ内房線　館山駅　から　徒歩15分

最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩

所要時間
15分

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

マイカー通勤
可

駐車場の有無
駐車場　あり
転勤の可能性

転勤の可能性の有無
なし
年齢

年齢制限
不問
学歴

不問
不問
必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

必要な免許・資格

免許・資格名
不問

試用期間

試用期間あり

期間
１ヶ月

試用期間中の労働条件
異なる　　　条件の内容

試用期間中の労働条件の内容
時給１，１００円～　

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1150円 ~ 1180円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1150円 ~ 1180円
定額的に支払われる手当（ｂ）
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ） 年末年始、ＧＷ、お盆等の繁忙時、就業時間が午後１０時を過ぎた場合、深夜割増（２５％増し）　　深夜割増（２５％増し）の例：時給が１，１５０円の場合午後１０時以降１，４３８円になります。
月平均労働日数
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末以外）　毎月　25　日
賃金支払日

固定（月末）

労働時間

就業時間

就業時間１
(1)16時30分～21時30分
時間外労働時間

あり

３６協定における特別条項
なし
休憩時間

0分
年間休日数
休日等

休日
その他

週休二日制
その他

その他
お店は、週１日不定休でお休みします。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　3日

その他の労働条件等

加入保険等

労災
退職金共済

未加入
退職金制度
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

2人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　2日以内
求職者への通知方法

電話

選考に関する特記事項
担当者

＿

担当者（カタカナ）
タマル

担当者
田丸

電話番号
0470-22-0472

ＦＡＸ
0470-22-2334
　　　　　

会社の情報

事業所番号 1204-000760-6
事業所名 有限会社新松
所在地 千葉県館山市北条１５６１－３
従業員数

企業全体
8人

就業場所
8人
設立年
資本金

300万円
労働組合

なし
事業内容

鰻料理を中心に調理し、お食事処と出前などをしています。
役職／代表者名

代表取締役

田丸　一文
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
なし

パートタイムに適用される就業規則
なし
育児休業取得実績

なし
介護休業取得実績

なし
看護休暇取得実績

なし

特記事項

特記事項

※経験者は賃金優遇します。　　年次有給休暇については雇用条件により法定通り付与します　雇用保険は週２０時間以上で加入します　社会保険の加入とならない労働条件での雇用となります　　　　　　　　　　　　　【事業主・求職者の皆様へ】求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件通知書を交わし、採用後の労働条件を互いに確認してください。（労働基準法第１５条）

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号：12040-02214941 を転載しています。

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