最終更新日:2024年5月21日
グリーンライフ株式会社
機能訓練指導員/正社員/グリーンライフ東大阪 の求人
採用人数:1人 受理日:2024年5月2日 有効期限:2024年7月31日
雇用形態
正社員
給与
月給 235000円 ~ 255000円
仕事内容
入居者様の機能訓練を行う、柱としてのご活躍を期待しています。 本社所属の理学療法士がチームを組んで、日々の業務をサポートします。 業務内容: ・ご入居者様への評価 ・機能訓練提供(個別・集団) ・計画書作成 ・家屋評価 ・福祉用具選定等による在宅復帰の支援など 施設定員:52名 平均介護度2.0以上~2.5未満 変更範囲:変更なし
会社の特長
介護業界のイメージアップと人材育成のために、業界初サンリオのハローキティとタイアップ!!感謝とまごころ、相互扶助の精神で「笑顔」と「家庭の延長」の介護サービスを提供して参ります。
休日・休暇
シフト制 月9日公休(2月のみ8日) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
受付番号 | 27060-14152641 |
---|---|
受付年月日 | 2024年5月2日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 淀川公共職業安定所 応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 機能訓練指導員/正社員/グリーンライフ東大阪 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒577-0056 大阪府東大阪市長堂3-7-18 楽リハライフ東大阪(当社施設) 地図表示最寄り駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 所要時間 受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
235000円 ~ 255000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 130000円 ~ 130000円 |
定額的に支払われる手当(b) |
都市手当 20,000 円~20,000 円 職務手当 40,000 円~40,000 円 資格手当 15,000 円~15,000 円 特別手当 30,000 円~50,000 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | 調整手当:0~15000円 |
月平均労働日数 | 21.5 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 25 日 |
労働時間
就業時間 |
変形労働時間制(1か月単位) 就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
107日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 3年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 電話 |
選考に関する特記事項 | |
担当者 |
採用担当
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 2706-615683-7 |
---|---|
事業所名 | グリーンライフ株式会社 |
所在地 | 大阪府吹田市春日3丁目20番8号 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
平成6年 |
資本金 |
5,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
介護付有料老人ホーム等の運営。 グリーンライフグループで全国に約71ヵ所に施設を開設。 家庭と同じ「安心・安全・快適」な安らぎを提供しています。 |
役職/代表者名 |
代表取締役 玉井 信行 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
ホームページ | http://www.greenlife-inc.co.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
・特別手当は経験等を考慮し付与 ・通勤手当は片道2km以上の場合支給 ・勤務時間は多少前後の可能性あり。 ・本社での研修制度あり 意欲のある方のステップアップが可能。 ・施設見学で雰囲気を見てからの面接可能です。 ・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ※時間外:0~5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
---|---|
復職制度 |
なし |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:27060-14152641 を転載しています。
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