最終更新日:2024年5月5日
パーソルワークスデザイン株式会社佐世保第2アウトソーシングセンターの求人
家電製品に関する問合せ窓口(パートタイマー)
長崎県佐世保市
採用人数:2人 受理日:2024年4月24日 有効期限:2024年6月30日
雇用形態
正社員以外
給与
時給 191308円 ~ 215668円
仕事内容
【家電製品に関する各種問い合わせ】にご対応いただきます。 電動歯ブラシや電動シェーバー、光美容器等の 小型家電に関する問い合わせがメインです。 【業務内容】・電話対応 L製品購入前後の問合せ、修理に関する問合せ L販売店・メディア・歯科医等からの問合せ Lキャンペーンに関する問合せ Lスマホアプリの操作方法に関する問合せ ・レター送付(5件/月程度) ・返金対応 ・カタログ・取扱説明書の発送 変更範囲:なし
会社の特長
クライアント企業が円滑かつ効率的に事業を展開できるように、そして、クライアント企業のビジネスを成功に導けるように、ノウハウを駆使したサポートサービスをご提供しています。
休日・休暇
※完全週休二日制ですのでご安心ください。 ※勤務シフト決定後はシフトに沿ってご勤務いただきます。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
受付番号 | 42020-05299941 |
---|---|
受付年月日 | 2024年4月24日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 佐世保公共職業安定所 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 他に分類されない事業サービス業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 家電製品に関する問合せ窓口(パートタイマー) |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員以外 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
就業場所 |
〒857-0054 長崎県佐世保市栄町4-1 モスティプレミアビル 地図表示最寄り駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 所要時間 受動喫煙対策 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名
|
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
191308円 ~ 215668円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 191308円 ~ 215668円 |
定額的に支払われる手当(b) | |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | *賃金は時給×8H×20.3日勤務で表示(目安) *通勤手当について 公共交通機関:全額支給 マイカー通勤:ガソリン代+駐車場の補助を支給 (当社規定あり) |
月平均労働日数 | 20.3 |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 25 日 |
労働時間
就業時間 |
就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
121日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
|
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
2人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 Eメール |
選考に関する特記事項 |
希望者のみ説明会後、面接・タイピングテストを行います。
|
担当者 |
管理本部 人事部 人材採用課
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 4202-616213-0 |
---|---|
事業所名 | パーソルワークスデザイン株式会社佐世保第2アウトソーシングセンター |
所在地 | 長崎県佐世保市栄町4-1 モスティプレミアビル7階 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
昭和43年 |
資本金 |
9,365万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
BPOソリューション、HRソリューション、ITサポート/ヘルプデスク、コールセンター、健康支援、地域活性化支援、採用代行 『MP』 |
役職/代表者名 |
代表取締役社長 軽井 宏直 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
ホームページ | https://www.persol-wd.co.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
【東証プライム市場上場のパーソルグループ】 *ホワイト500認定取得 *服装・髪型・ネイル自由 ■部署構成人数と雰囲気 サービスマネージャー1名、品質管理者1名、 スーパーバイザー3名、オペレーター19名 目標達成のため、チーム全体で各種改善に取り組んでいます。 ■当プロジェクトの魅力 電話、メール(Webフォーム含む)だけでなく、チャットなど サポートチャネルを多岐にわたって利用するため、 サポート全般に関わる対応スキルが身に付き、 業務を選ばず活躍できる可能性がございます。 ■ご入社後の研修・フォローについて 約1ヶ月~1ヶ月半の研修後に受電対応を開始し、 入社後2~3ヶ月程度で独り立ちいただく想定です。 チャネルの他、取り扱う製品も多いため難易度は高いですが しっかりとサポートしますのでご安心ください。 |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
あり |
---|---|
復職制度 |
なし |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:42020-05299941 を転載しています。
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