最終更新日:2024年5月4日
トキオエンジニアリング株式会社の求人
電気制御技術者
群馬県高崎市
採用人数:1人 受理日:2024年4月24日 有効期限:2024年6月30日
雇用形態
正社員
給与
月給 185000円 ~ 300000円
仕事内容
工場等の自動化、省人化、活人化する機械装置についてオーダーメイドにより製作しています。→ロボットシステムインテグレーター(SIer) ・制御盤、配電盤等の電気ハード設計業務。 ・シーケンサー、各種ロボットのプログラム作成、デバッグ、メンテナンス業務、これらに付随する業務。 ・使用ツール 各メーカーの制御ソフト。 *職業訓練受講生、未経験者の応募可能です。 先輩が丁寧に指導します。 *詳しくは当社HPをご覧ください。 【変更範囲:会社の定める範囲】
会社の特長
トキオ最大の財産は人です。一人一人がプランナーとしてのプロ意識を持ち、「感動の創造」の為に、あらゆるチャレンジを繰り返します。
休日・休暇
年末年始休暇、ゴールデンウイーク、夏季休暇あり 会社カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
受付番号 | 10020-06679341 |
---|---|
受付年月日 | 2024年4月24日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 高崎公共職業安定所 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
産業分類 | 機械設計業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 電気制御技術者 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒370-3103 群馬県高崎市箕郷町下芝583-2 地図表示最寄り駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 所要時間 受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 試用期間中の労働条件の内容 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
185000円 ~ 300000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 160000円 ~ 250000円 |
定額的に支払われる手当(b) | |
固定残業代(c) | あり |
その他の手当等付記事項(d) | 出張旅費 |
月平均労働日数 | 20.5 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 15 日 |
労働時間
就業時間 |
就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
50分 |
年間休日数 |
119日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
---|---|
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 3年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考結果通知 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 |
選考に関する特記事項 | |
担当者 |
取締役
担当者(カタカナ)
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 1002-503150-9 |
---|---|
事業所名 | トキオエンジニアリング株式会社 |
所在地 | 群馬県高崎市箕郷町下芝583-2 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
平成3年 |
資本金 |
1,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
・各種自動化 省力化装置、各種治具、各種検査装置、各種組立機 の設計、製作、開発、提案、改造。 ・加工部品の調達、販売。 ロボットシステムインテグレーター(SIER) |
役職/代表者名 |
代表取締役 浅見 一朗 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
ホームページ | http://www.tokio-eng.com/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
*通勤手当は会社規定による。 *欠勤控除あり。 *増員募集 *昇給・賞与は会社の業績、本人能力により考慮します。 *ハローワークから電話連絡の上、応募書類(紹介状・履歴書・職務経歴書)を送付下さい。 後日、面接日時をご連絡致します。 *応募書類は返却致しません。当社で責任を持って廃棄します。 ◆◇◆ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◆◇◆ オンライン自主応募の場合、「雇用保険の再就職手当」や「事業主 に支給される助成金」等は対象外となりますのでご注意下さい |
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事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
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復職制度 |
なし |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:10020-06679341 を転載しています。
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