最終更新日:2024年4月25日

新潟労働局雇用環境・均等室の求人

有期特措法認定調査員
新潟県新潟市中央区

採用人数:1人 受理日:2024年4月22日 有効期限:2024年6月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤可

雇用形態

パート労働者

給与

日給 1783円 ~ 2011円

仕事内容

・有期特措法に関する認定申請書の受付、相談、審査、認定・通知 に関する事務。 ・その他事務補助業務、パソコンによるデータ入力。  ※月6日勤務  *業務変更の範囲:変更なし

会社の特長

雇用環境・均等室は、労働局の対外的な広報を行う情報発信の司令塔であり、また、労働相談の対応、女性の活躍推進、男性の育児休業の取得促進などの働きかけを行っている部署です。

休日・休暇

年末年始(12/29~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日

受付番号 15010-15197841
受付年月日 2024年4月22日
紹介期限日 無し
受理安定所 新潟公共職業安定所
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 行政機関
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 有期特措法認定調査員
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
就業場所

〒950-8625 新潟県新潟市中央区美咲町1丁目2番1号 新潟美咲合同庁舎2号館4F

地図表示

最寄り駅
JR信越線 関屋駅 から 徒歩25分

最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩

所要時間
25分

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

駐車場の有無
駐車場 なし

転勤の可能性

転勤の可能性の有無
なし

年齢

年齢制限
不問

学歴

不問
不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

必要な免許・資格

免許・資格名
不問

試用期間

試用期間あり

期間
1ヶ月間

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1783円 ~ 2011円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
1783円 ~ 2011円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) ・基本給(時間額)は日給÷6.5時間で試算 ・賃金は学歴・職歴を考慮して決定 ・再採用者は別途勤務歴を考慮して決定
月平均労働日数
賃金形態等 日給
通勤手当 実費支給(上限あり)
賃金締切日

固定(月末)

毎月
10日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 10 日

労働時間

就業時間

就業時間1
(1)8時30分~16時00分

就業時間2
(2)9時00分~16時30分

就業時間3
(3)9時30分~17時00分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項
なし

休憩時間

60分

年間休日数
休日等

休日
土日祝日その他

週休二日制
毎 週

その他
年末年始(12/29~1/3)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日

その他の労働条件等

加入保険等

公災

退職金共済

未加入

退職金制度
定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
書類選考後 面接選考後

書類選考結果通知
書類到着後 7日以内

面接選考結果通知
面接後 7日以内

求職者への通知方法

郵送 電話

選考に関する特記事項
担当者

雇用環境・均等室

担当者
企画係 丸山

電話番号
025-288-3501

FAX
025-288-3518

     

会社の情報

事業所番号 1501-933133-0
事業所名 新潟労働局雇用環境・均等室
所在地 新潟県新潟市中央区美咲町1丁目2番1号 新潟美咲合同庁舎2号館4F
従業員数

企業全体
68,479人

就業場所
50人

設立年

昭和22年

資本金
労働組合

あり

事業内容

国家行政事務

役職/代表者名

新潟労働局長

千葉 茂雄

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
なし

パートタイムに適用される就業規則
なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

ホームページ https://jsite.mhlw.go.jp/niigata-roudoukyoku/
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール

特記事項

特記事項

*昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用され  た場合、翌年4月1日に実施(給与額が上限の場合なし)。 *賞与は6月1日及び12月1日在籍者に勤務期間、勤務実績等を  考慮の上支給。 *就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応の状況等により  超える可能性はあり。超えた場合は超過勤務手当を支給。 *給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改定が行われる場  合、賃金・手当の額についても変更する場合があります。 *健康保険については、加入要件を満たす場合、国家公務員共済組  合に加入。 *任期(雇用期間)の更新は、勤務実績、勤務態度、能力及び  従事する事業の予算の状況等により判断します。また、更新  の際、任用条件が変更となる場合があります。 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 *応募多数の場合は、早期に締め切る場合があります。 *服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。 *国家公務員法第38条の規定により国家公務員になれない方は応  募できません。 

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:15010-15197841 を転載しています。