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最終更新日：2024年5月9日

株式会社コアズ埼玉支社
駐車場案内警備員［川口市］ の求人

採用人数：2人 受理日：2024年4月22日 有効期限：2024年6月30日

経験不問 学歴必須 時間外労働なし 転勤あり　転勤範囲 マイカー通勤不可

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1250円 ~ 1250円

仕事内容

埼玉県川口市にある商業施設の駐車場案内となります。　車両の誘導、歩行者の安全確保が主な目的です。　　土日祝のみ。　　変更範囲：変更なし　　　　　　　　　　　※≪業務請負≫　

会社の特長

北は北海道、南は九州と全国３６ヶ所を拠点に警備・清掃・設備・人材派遣業と幅広く展開しています。年齢層も幅広く、１８歳～６５歳位の人達が活躍しています。

休日・休暇

受付番号 11030-12594841
受付年月日 2024年4月22日
紹介期限日 無し
受理安定所 大宮公共職業安定所
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募可
産業分類 警備業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 駐車場案内警備員［川口市］
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
就業場所

〒333-0834 埼玉県川口市大字安行領根岸３１８０番地　　※就業場所の詳細は窓口にお問い合わせください。

地図表示

最寄り駅
京浜東北線　蕨駅　から　徒歩30分

最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩

所要時間
30分

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙所を設置しております。喫煙可能区域での業務なし。
マイカー通勤

マイカー通勤
不可
転勤の可能性

転勤の可能性の有無
あり　転勤範囲
年齢

年齢制限
年齢制限　あり

年齢制限範囲
（18歳以上）

年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由
警備業法上１８歳以上の制限あり。
学歴

不問
必須
必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

必要な免許・資格

免許・資格名
不問

試用期間

試用期間あり

期間
３ヵ月間

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1250円 ~ 1250円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1250円 ~ 1250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月平均労働日数
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末）

毎月
15日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　15　日

労働時間

就業時間

就業時間１
(1)10時00分～19時00分

就業時間２
(2)11時00分～20時00分
時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項
あり
休憩時間

60分
年間休日数
休日等

休日
月火水木金

週休二日制
毎　週

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

未加入
退職金制度

あり（勤続　1年以上）
定年制

あり　（一律　60歳）
再雇用制度

あり　（上限　65歳まで）
勤務延長

あり　（上限　70歳まで）
入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

2人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　7日以内
求職者への通知方法

Eメール

選考に関する特記事項
担当者

埼玉支社

担当者（カタカナ）
イシノ　ユウスケ

担当者
石野　祐介

電話番号
048-640-6770

ＦＡＸ
048-640-4468
　　　　　

会社の情報

事業所番号 1103-925626-9
事業所名 株式会社コアズ埼玉支社
所在地 埼玉県さいたま市大宮区東町一丁目１６番地２
従業員数

企業全体
6,400人

就業場所
3人
設立年

昭和49年
資本金

5,000万円
労働組合

なし
事業内容

施設総合管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　事業本部　千代田区
役職／代表者名

代表取締役

小塚　喜城
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

なし
介護休業取得実績

なし
看護休暇取得実績

なし
ホームページ http://www.corps.co.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール

特記事項

特記事項

※有給休暇は法定通り付与　※雇用契約の内容により、加入保険が異なります　　　※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく　　書面での労働条件明示で義務付けられています。

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号：11030-12594841 を転載しています。

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