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最終更新日：2024年5月15日

直美＆康郎コーポレーション株式会社保育所ちゅうりっぷ園仲町
保育従事者 の求人

採用人数：2人 受理日：2024年4月15日 有効期限：2024年6月30日

経験あれば尚可 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤不可

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1200円 ~ 2000円

仕事内容

◆認可・小規模保育事業所での保育従事者　生後０歳～２歳までの園児さん定員１９名をお預かりしています。　園は、約４０坪の広さですので、のびのびとした仕事ができます。　１０名で担当します。　※行事（遠足、運動会、保護者会など）はありません。　※残業、持ち帰り業務はありません。　※未経験の方も丁寧に指導します。　　従事すべき業務の変更範囲：変更なし

会社の特長

小規模で家庭的な環境の中でチームワークを重んじる法人です。ちゅうりっぷ園はこんな子どもを目指します。あいさつのできる子思いやりのある子やさしい子元気な子素直な子集団行動がとれる子

休日・休暇

年末年始　その他

受付番号 11110-02560841
受付年月日 2024年4月15日
紹介期限日 無し
受理安定所 朝霞公共職業安定所
応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 児童福祉事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 保育従事者
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり（４ヶ月未満）
就業場所

〒351-0006 埼玉県朝霞市仲町１丁目６－２２

地図表示

最寄り駅
東武東上線　朝霞（東口）駅　から　徒歩4分

最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩

所要時間
4分

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

マイカー通勤
不可
転勤の可能性

転勤の可能性の有無
なし
年齢

年齢制限
不問
学歴

不問
不問
必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
パソコンの取り扱い

必要な免許・資格

免許・資格名

試用期間

試用期間あり

期間
２ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1200円 ~ 2000円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1200円 ~ 2000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ） 保育士手当　１，０００円～１０，０００円
月平均労働日数
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末）

毎月
25日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　25　日

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１
(1)9時00分～14時00分

就業時間２
(2)9時00分～12時00分
時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項
なし
休憩時間

60分
年間休日数
休日等

休日
土日祝日その他

週休二日制
毎　週

その他
年末年始　その他

その他の労働条件等

加入保険等

労災
退職金共済

未加入
退職金制度
定年制

なし
再雇用制度

あり
勤務延長

なし
入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

2人
選考方法

面接（予定2回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　3日以内
求職者への通知方法

郵送　電話　Eメール

選考に関する特記事項
担当者

設置者

担当者（カタカナ）
オオハシ　ヤスオ

担当者
大橋　康郎

電話番号
090-3073-3399

ＦＡＸ
048-487-8103
　　　　　

会社の情報

事業所番号 1111-615372-6
事業所名 直美＆康郎コーポレーション株式会社保育所ちゅうりっぷ園仲町
所在地 埼玉県朝霞市仲町１丁目６－２２
従業員数

企業全体
32人

就業場所
10人
設立年

平成26年
資本金

500万円
労働組合

なし
事業内容

認可・小規模保育事業の運営
役職／代表者名

代表取締役

大橋　直美
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

なし
介護休業取得実績

なし
看護休暇取得実績

なし
ホームページ http://tulipa-en.com
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール

特記事項

特記事項

※賞与については、会社業績による。　　※加入保険・有給休暇日数・休憩時間は、労働条件により法定通り付与します。　　※事前連絡後、履歴書・資格者証・紹介状を面接時に持参してください。　　　　【事業主・求職者の皆様へ】「労働条件通知書」や「労働契約書」等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号：11110-02560841 を転載しています。

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