最終更新日:2024年5月1日
株式会社石井工業の求人
工事・現場管理【トライアル雇用併用求人】
群馬県前橋市
採用人数:2人 受理日:2024年4月16日 有効期限:2024年6月30日
勤務地
株式会社石井工業
群馬県前橋市富士見町時沢1770-1
雇用形態
正社員
給与
月給 200000円 ~ 370000円
仕事内容
【主な業務内容】 県内外における工場設備プラント配管工事 自社工場内におけるプレハブ加工 現場は県内・県外(2t車の社用車使用、出張、宿泊現場あり) ※上場企業や公的機関の特異な工事のため、付加価値の高い高収 入の技術が身につきます。 変更範囲:本人と協議のうえ配属 【トライアル雇用併用求人】
会社の特長
弊社は総合技術企業として部材調達・設計・開発・施工・物流・内作を含めたトータルサービスが可能な「ワンストップサービス」を行なってます。
休日・休暇
・夏期休暇5日間 ・年末年始休暇7日間 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
求人番号 | 10010-05187341 |
---|---|
受付年月日 | 2024年4月16日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 前橋公共職業安定所 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 管工事業(さく井工事業を除く) |
トライアル雇用併用の希望 | 希望 |
事業所情報
事業所番号 | 1001-500197-3 |
---|---|
事業所名 | 株式会社石井工業 |
所在地 | 群馬県前橋市富士見町時沢1770-1 |
仕事内容
職種 | 工事・現場管理【トライアル雇用併用求人】 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
事業所所在地と同じ 〒371-0104 群馬県前橋市富士見町時沢1770-1 地図表示受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
200000円 ~ 370000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 170000円 ~ 170000円 |
定額的に支払われる手当(b) | 管理手当 30,000 円~200,000 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | ・自己啓発制度 0円~50,000円 ・業績貢献制度(歩合) 0円~100,000円 ・資格手当 0円~50,000円 |
月平均労働日数 | 20.7 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末以外) 毎月 25 日 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 6 日 |
労働時間
就業時間 |
就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日数 |
116日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
---|---|
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 1年以上) |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
2人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定2回) 書類選考 |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考結果通知 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 電話 Eメール |
選考場所 |
〒371-0122 群馬県前橋市小坂子町921-4 地図表示 |
応募書類等 |
応募書類等
応募書類の送付方法 郵送の送付場所 |
選考に関する特記事項 | |
担当者 |
代表取締役
担当者(カタカナ)
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
---|---|
設立年 |
昭和56年 |
資本金 |
3,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
『工事』・『メンテナンス』・『商品開発』を主体とし、時代の変革、クライアント様のご要望にお応えできる人材の育成と新たな技術力の開発を積極的に進めて参ります。 |
役職/代表者名 |
代表取締役 横堀 一広 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
ホームページ | http://www.ishii-industry.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
*時間外限度時間適用除外 *ブレスト賃金制度(目標管理能力実績主義)の為、やる気を優先 します。欲しい所得にチャレンジできます。 *36協定締結済み *県内では特異な業容の企業であり特異な工事、メンテナンス、 商品販売をしており、95%が上場企業のお客様です。 *職人の集団を世界に売り込みたい。 *休憩時間:10:00~(15分)、12:00~(60分)、 15:00~(15分) *事前に電話連絡の上、紹介状・履歴書・職務経歴書(職歴のない 方は不要)を送付して下さい。書類選考後、ご連絡致します。 *トライアル雇用併用希望の方は、書類選考はありませんので電話 連絡の上、面接日時を確認し、面接当日に応募書類を持参してく ださい。 【トライアル雇用併用求人】 ・雇用期間:3ヶ月 ・雇用条件:同条件 ・書類選考:なし |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
あり |
---|---|
復職制度 |
なし |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:10010-05187341 を転載しています。前橋公共職業安定所からご応募ください。
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