最終更新日:2024年5月4日
株式会社くれない冷菓の求人
牛乳の配達
岐阜県中津川市
採用人数:1人 受理日:2024年4月12日 有効期限:2024年6月30日
雇用形態
パート労働者
給与
時給 1000円 ~ 1000円
仕事内容
牛乳の配達 ・明治の商品をご家庭へ配達します。 ・牛乳やヨーグルト等のチルド商品をお客様と事前に契約した内容 通りに配達します。 ・入社後は配達コースを振り分けられ、1週間から2週間かけて コースを覚えて頂ます ・社用車(軽自動車)を使用します。 (営業業務はありません) 【急募】 「変更範囲:会社が定める業務」 ※応募される方はハローワークから 「紹介状」の交付を受けて下さい。
会社の特長
当社は冷凍部門と宅配部門に分かれています。冷凍部門では岐阜県や愛知県を配達エリアとしてアイスや冷食を配達しています。宅配部門では中津川市、恵那市のご家庭へ牛乳等の配達をしています
休日・休暇
最終水曜日のみミーティングあり(午前)
受付番号 | 21090-01181041 |
---|---|
受付年月日 | 2024年4月12日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 中津川公共職業安定所 |
雇用区分 | (パートタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 食料・飲料卸売業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 牛乳の配達 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒508-0011 岐阜県中津川市駒場安森1128番地の1 地図表示最寄り駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 所要時間 受動喫煙対策 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
1000円 ~ 1000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 1000円 ~ 1000円 |
定額的に支払われる手当(b) | |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | 拡売手当 3000円~ 新規顧客獲得により支給 |
月平均労働日数 | |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | なし |
賃金締切日 |
固定(月末以外) 毎月 20 日 |
賃金支払日 |
固定(月末) |
労働時間
就業時間 |
就業時間1 就業時間2 |
---|---|
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
0分 |
年間休日数 |
|
休日等 |
休日 週休二日制 その他 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
労災 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
|
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 |
選考に関する特記事項 | |
担当者 |
担当者(カタカナ)
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 2109-100378-5 |
---|---|
事業所名 | 株式会社くれない冷菓 |
所在地 | 岐阜県中津川市駒場安森1128番地の1 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
昭和22年 |
資本金 |
200万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
牛乳やアイス等の乳製品を中心とした卸売業です。小売店や喫茶店の他、一般のご家庭へ牛乳やヨーグルト等の乳製品を配達しています。取り扱っているメーカーは主に株式会社明治の商品です。 |
役職/代表者名 |
代表取締役 菱田 訓次 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
特記事項
特記事項 |
・通勤費は、距離等会社規定によります。 ・ユニホーム貸与 ・就業時間、日数は相談に応じます。 就業時間により、加入保険は異なります。 ※お子さんの急な病気による休み、学校行事等配慮します。 学校の臨時休業時等、子ども同伴での配達もOK!! 扶養手当等の上限に配慮します。 ・年次有給休暇日数については労働基準法に準ずる。 ・会社の駐車スペースが狭いため、小型車または軽自動車での通勤 をお願いしたい。 |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
---|---|
復職制度 |
あり |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:21090-01181041 を転載しています。
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