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最終更新日：2024年5月1日

千葉県立安房特別支援学校の求人

調理員
千葉県館山市

採用人数：1人 受理日：2024年4月9日 有効期限：2024年6月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働なし 転勤あり　転勤範囲 マイカー通勤可

雇用形態

パート労働者

給与

月給 1444円 ~ 1444円

仕事内容

千葉県立安房特別支援学校本校舎（館山市中里２８４－１）または館山聾分校（館山市那古１６７２－７）の厨房で、児童生徒及び職員の給食を調理する。　　仕事の内容は　　・食材の下処理、調理、盛付　・食器の洗浄と片付け等　・厨房内の清掃　　原則８月の勤務無し。　本校と分校間の異動の可能性あり。　【変更範囲：会社の定める業務】

休日・休暇

年末年始１２月２９日～１月３日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

受付番号 12040-01965041
受付年月日 2024年4月9日
紹介期限日 無し
受理安定所 館山公共職業安定所
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 特別支援学校
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 調理員
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
就業場所

〒294-0231 千葉県館山市中里２８４－１

地図表示

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
学校敷地内は全面禁煙。
マイカー通勤

マイカー通勤
可

駐車場の有無
駐車場　あり
転勤の可能性

転勤の可能性の有無
あり　転勤範囲
年齢

年齢制限
不問
学歴

不問
不問
必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

必要な免許・資格

免許・資格名
不問

試用期間

試用期間あり

期間
採用の日から１か月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1444円 ~ 1444円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1444円 ~ 1444円
定額的に支払われる手当（ｂ）
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ） ８月は勤務が無いため無給。
月平均労働日数
賃金形態等 月給
通勤手当 実費支給（上限なし）
賃金締切日

固定（月末）

毎月
21日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　21　日

労働時間

就業時間

就業時間１
(1)7時20分～13時53分
時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項
なし
休憩時間

45分
年間休日数
休日等

休日
土日祝日その他

週休二日制
毎　週

その他
年末年始１２月２９日～１月３日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

未加入
退職金制度
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）　書類選考
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
書類選考後 面接選考後

書類選考結果通知
書類到着後　5日以内

面接選考結果通知
面接後　20日以内
求職者への通知方法

電話

選考に関する特記事項

※応募書類事前提出
担当者

事務長

担当者（カタカナ）
アンザイ　ナオミ

担当者
安西　直美

電話番号
0470-28-1866

ＦＡＸ
0470-28-1917
　　　　　

会社の情報

事業所番号 1204-102020-8
事業所名 千葉県立安房特別支援学校
所在地 千葉県館山市中里２８４－１
従業員数

就業場所
168人
設立年
資本金
労働組合

なし
事業内容

安房地区を学区とする、障害のある児童・生徒の学校教育。
役職／代表者名

校長

堀江　均
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

あり
介護休業取得実績

あり
看護休暇取得実績

あり
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール

特記事項

特記事項

直接応募可能。　　・８月は勤務がありませんので、無給となります　・年次有給休暇は県規定により付与　（雇用初年度に於いては雇用開始月により変動）　・通勤手当は県の条例に基づき支給します　・基本、月～金の週５日勤務　・１日の勤務時間は５時間４８分　早番遅番あり　・上記時間額の算出　（報酬月額×１２ヶ月）÷（週の勤務時間数×５２週）　　◆Ｗワーク可。（副業可）　◆職場見学可。事前にお問い合わせ下さい。　　　　【事業主・求職者の皆様へ】求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件通知書を交わし、採用後の労働条件を互いに確認してください。（労働基準法第１５条）

事業所PR情報

職務給制度

あり
復職制度

なし

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号：12040-01965041 を転載しています。

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