最終更新日:2024年5月28日
特定非営利活動法人シンセア
介護職(グループホームたみの里‐清水) の求人
採用人数:2人 受理日:2024年4月5日 有効期限:2024年6月30日
雇用形態
正社員
給与
月給 171000円 ~ 230000円
仕事内容
認知症介護に特化した入居型施設です。 ・1フロア9名の入居者様を、日中は職員が基本3名で支援 ・食事、入浴、トイレ誘導や補助、おむつ交換、施設内清掃、調理 、レクリエーションなど介護業務全般 ・調理:献立表が決まっています。スマホを見ながらの調理もOK 。苦手な方はサポートします! ・色塗り、壁画づくり、洗車、家庭菜園、おやつづくりなど職員の 特技や趣味を活かしながら楽しみの提供をしています。 ◆希望休制度有(月8~9日休みの内、3日希望の休み取得可能) ◆無資格未経験の方も歓迎(研修担当が必ずつきます) ◆生涯現役企業 変更範囲:現在仕事内容変更予定なし
会社の特長
地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。職員 全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したいとい う気待ちのある方が活躍できる環境です。
休日・休暇
シフト制(毎月、次月のシフト作成前までに希望休を出せます。) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
受付番号 | 22100-02803641 |
---|---|
受付年月日 | 2024年4月5日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 富士公共職業安定所 応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 介護職(グループホームたみの里‐清水) |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒424-0055 静岡県静岡市清水区吉川129-4 最寄り駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 所要時間 受動喫煙対策 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
171000円 ~ 230000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 171000円 ~ 230000円 |
定額的に支払われる手当(b) | |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | ・夜勤手当6000円/回(同伴研修時は半額支給) ・通勤手当規定内支給 ・残業手当規定内支給 |
月平均労働日数 | 21.6 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 20 日 |
労働時間
就業時間 |
交替制(シフト制) 就業時間1 就業時間2 就業時間3 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
105日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
|
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
2人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 電話 |
選考に関する特記事項 | |
担当者 |
経営企画戦略室 室長
担当者(カタカナ)
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 2210-104099-3 |
---|---|
事業所名 | 特定非営利活動法人シンセア |
所在地 | 静岡県富士市錦町一丁目2番1号 シンセアビル錦町3F |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
平成15年 |
資本金 |
|
労働組合 |
なし |
事業内容 |
認知症対応型共同生活介護(グループホーム)「生き生き生きる」を理念とし、誠実・感謝・貢献・安全・安心・愛を大切にしています。“その人らしい生活を支える”やりがいに満ちたお仕事です。 |
役職/代表者名 |
理事長 高田 竜太郎 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
ホームページ | http://www.npo-sincere.org |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
【PRポイント】 ◆認知症介護に特化 ・認知症のさまざまな知識やスキルを習得 ・9名(1フロア)のお客様と密接な関わり ・ベテランでも初めてのこともあり、だからこそチームで解決する協力体制 ・認知症のお客様だからこそ、できる限りのことは叶えたいの想いで運営 →例)誕生日は月ごとではなく、誕生日当日にお祝い! ◆長く働ける法人を目指して ・希望休制度:事前申請で授業参観や大切な家族との時間、自分の趣味の時間を大切に ・職場環境改善プロジェクトへの取り組み(ハラスメント防止など) ・はぐくむFUJIオフィシャルサポーター認定企業 【その他】 ※駐車場代:無料、※氷河期世代歓迎 ※60歳以上の方相談歓迎(契約社員、パートなど) ※UIJターンの方、オンライン面接可能、賃貸住宅割引制度あり |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
---|---|
復職制度 |
あり |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:22100-02803641 を転載しています。
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